Описание типов темперамента по айзенку: В доступе на страницу отказано

Теория личности Айзенка. Большая российская энциклопедия

Научные теории, концепции, гипотезы, модели

Области знаний:

Психология личности

Тео́рия ли́чности А́йзенка, теория личности, разработанная Х. Ю. Айзенком. Используя факторный анализ, Айзенк выделил ряд черт личности (общительность, импульсивность, активность и др.). Их повторная факторизация привела к выявлению суперфакторов – экстраверсии и нейротизма, которые являются ортогональными, т. е. не зависимыми друг от друга (Eysenck. 1947; Cervone. 2015). Каждый суперфактор рассматривается как континуум, обладающий двумя полюсами (экстраверсия – интроверсия, нейротизм – эмоциональная стабильность), между которыми располагаются различные степени выраженности черты.

Экстраверсия описывается как направленность на других, на социальное взаимодействие (социабельность) и импульсивность. Экстравертов характеризует общительность, стремление к социальным контактам, активность, тогда как интровертов – замкнутость, избегание больших компаний. Нейротизм указывает на тенденцию испытывать частые и интенсивные отрицательные эмоции (Eysenck. 1947; Cervone. 2015; Первин. 2001). Обладатели высокого нейротизма склонны к переживанию тревоги, негативных эмоций и беспокойства. Низкая выраженность нейротизма (эмоциональная стабильность), напротив, предполагает уравновешенность, спокойствие и сдержанность в проявлении эмоций.

Впоследствии к описанным двум чертам была добавлена третья – психотизм (Eysenck. 1968; Eysenck. 1970), который описывается как непринятие социальных норм поведения, равнодушие к другим, поиск ощущений и возбуждения, склонность к риску, бесчувственность и эгоцентризм. Кроме того, психотизм связан с криминальными наклонностями и поведением. Выделение этой черты потребовалось потому, что две другие сами по себе не давали возможности дифференцировать здоровых и имеющих клинический диагноз людей (Cooper. 2020; Купер. 2000). При этом современные исследования показывают, что психотизм недостаточно полно характеризует психические расстройства (Van Kampen. 2009).

В итоге теория Айзенка получила название PEN по первым буквам названий описанных в ней черт (Psychoticism, Extraversion, Neuroticism).

Сочетание черт экстраверсии – интроверсии и нейротизма – эмоциональной стабильности даёт четыре типа личности (Eysenck. 1985), обладающие разными более частными характеристиками: стабильный экстраверт, нестабильный экстраверт, стабильный интроверт, нестабильный интроверт. Эти типы личности соотносятся с четырьмя традиционными типами темперамента, описанными Галеном (сангвиник, холерик, флегматик и меланхолик), а также описаниями типов темперамента по И. Канту и характеристиками темпераментов по В. Вундту (Eysenck. 1985; Merenda. 1987; Купер. 2000). Соответствие типов темперамента по Галену и выраженности черт личности модели PEN имеет эмпирические подтверждения (Howarth. 1989). Кроме того, выделенные Айзенком типы личности удалось соотнести с типами нервной системы по И. П. Павлову (Ruch. 1992). Однако в большинстве исследований экстраверсия, нейротизм и психотизм рассматриваются как отдельные черты, без стремления к выделению типов личности.

Сходные по содержанию черты личности (экстраверсия и нейротизм) были выделены в исследованиях Р. Кеттелла, вошли в модели личности «Большая пятёрка» и НЕХАСО.

Согласно Х. Ю. Айзенку, черты личности имеют биологическую основу. Это положение базируется на клинических исследованиях влияния повреждений головного мозга на личностные характеристики (Eysenck. 1967). Биологической основой нейротизма является лимбическая система, которая связана с активацией эмоций и запуском реакций симпатической нервной системы. Экстраверсия связана с другой системой мозга – восходящей ретикулярной активирующей системой (ВРАС), или ретикулярной формацией, которая контролирует уровень активности мозга. Психотизм связан с мужскими гормонами и иными биохимическими факторами, например, серотонином (Eysenck. 1985). В целом, эмпирические исследования с определёнными допущениями подтверждают связь индивидуальных различий в экстраверсии и нейротизме с функционированием различных областей мозга (Mitchell. 2016). Обобщая результаты психогенетических исследований на различных выборках (близнецы, приёмные дети и родители), а также выборках разных возрастов и стран, можно утверждать, что генетические факторы и индивидуальная среда определяют 30–50% индивидуальных различий в экстраверсии и нейротизме и до 25% различий – в психотизме (Loehlin. 1992; Behavioral genetics. 2012).

Для измерения выраженности черт личности на основе своей теории Айзенк создал несколько опросников, среди которых наиболее известны «Двухфакторный личностный опросник Айзенка» (Eysenck Personality Inventory, EPI) (Eysenck. 1963), измеряющий экстраверсию и нейротизм, и «Трёхфакторный личностный опросник Айзенка» (Eysenck Personality Questionnaire, EPQ) (Eysenck. 1975), в котором добавлена шкала психотизма. Помимо пунктов, предназначенных для измерения собственно черт личности, опросники включают также шкалу лжи для выявления склонности к фальсификации ответов с целью показать себя в более привлекательном свете. Адаптация «Двухфакторного личностного опросника Айзенка» на русскоязычной выборке была выполнена А. Г. Шмелевым (Шмелев. 1988).

Корниенко Дмитрий Сергеевич

Дата публикации:  26 июля 2022 г. в 12:16 (GMT+3)

Тип темперамента – Станислав.ру

Темперамент – это одна из важнейших врождённых характеристик индивида. Он определяет уровень общей способности человека к активности, энергию, ритм жизни и эмоциональность. Существует несколько различных тестов на тип темперамента. Ниже будут представлены два самых распространённых из них. Отличие, в основном, заключается в способе определения результата, а единство, прежде всего, – в отнесении к одному из четырёх типов темперамента: меланхолик, сангвиник, флегматик или холерик.

Тип темперамента по кругу Айзенка

Ответьте на 57 вопросов либо «да», либо «нет».

1. Часто ли Вы испытываете тягу к новым впечатлениям, к тому, чтобы встряхнуться, испытать возбуждение?
   Да
   Нет
2. Часто ли Вы чувствуете, что нуждаетесь в друзьях, которые вас понимают, могут одобрить или утешить?
   Да
   Нет
3. Считаете ли Вы себя безобидным человеком?
   Да
   Нет
4. Очень ли трудно Вам отказаться от своих намерений?
   Да
   Нет
5. Вы обдумываете свои дела не спеша, предпочитаете подождать, прежде чем действовать?
   Да
   Нет
6. Всегда ли Вы сдерживаете свои обещания, не считаясь с тем, что Вам это невыгодно?
   Да
   Нет
7. Часто ли у Вас бывают спады и подъёмы настроения?
   Да
   Нет
8. Вообще, Вы действуете и говорите быстро, не задерживаясь для обдумывания?
   Да
   Нет
9. Возникало ли у Вас чувство, что Вы несчастный человек, хотя серьёзной причины для этого не было?
   Да
   Нет
10. Верно ли, что Вы почти на всё могли бы решиться, если дело пошло на спор?
    Да
    Нет
11. Вы смущаетесь, когда хотите завязать разговор с незнакомым человеком?
    Да
    Нет
12. Бывает ли, что разозлившись, Вы выходите из себя?
    Да
    Нет
13. Часто ли бывает, что Вы действуете под влиянием минуты?
    Да
    Нет
14. Часто ли Вас терзают мысли о том, что чего-либо не следовало делать или говорить?
    Да
    Нет
15. Предпочитаете ли Вы книги встречам с другими людьми?
    Да
    Нет
16. Верно ли, что Вас довольно легко задеть?
    Да
    Нет
17. Вы любите часто бывать в компании?
    Да
    Нет
18. Бывают ли у Вас мысли, о которых неудобно рассказывать другим?
    Да
    Нет
19. Верно ли, что Вы иногда полны энергии так, что всё горит в руках, а иногда вялые?
    Да
    Нет
20. Предпочитаете ли иметь поменьше приятелей, но зато особенно близких?
    Да
    Нет
21. Вы много мечтаете?
    Да
    Нет
22. Когда на Вас кричат, отвечаете тем же?
    Да
    Нет
23. Часто ли Вас терзает чувство вины?
    Да
    Нет
24. Все ли ваши привычки хороши и желательны?
    Да
    Нет
25. Способны ли Вы дать волю чувствам и вовсю повеселиться в шумной компании?
    Да
    Нет
26. Можно ли сказать, что нервы бывают у Вас часто натянуты до предела?
    Да
    Нет
27. Вы слывёте за человека весёлого и живого?
    Да
    Нет
28. После того как дело сделано, часто ли Вы мысленно возвращаетесь к нему, думая, что могли бы сделать лучше?
    Да
    Нет
29. Вы обычно чувствуете себя спокойным, когда находитесь в компании?
    Да
    Нет
30. Бывает ли, что Вы передаёте слухи?
    Да
    Нет
31. Бывает ли, что Вам не спится из-за того, что разные мысли лезут Вам в голову?
    Да
    Нет
32. Если хотите узнать о чём-нибудь, то предпочитаете прочитать в книге, чем спросить у друзей?
    Да
    Нет
33. Бывает ли у Вас сильное сердцебиение?
    Да
    Нет
34. Нравится ли Вам работа, требующая пристального внимания?
    Да
    Нет
35. Бывают ли у Вас приступы дрожи?
    Да
    Нет
36. Если бы Вы знали, что никогда сказанное Вами не будет раскрыто, всегда бы высказывались в духе общепринятого?
    Да
    Нет
37. Вам неприятно бывать в компании, где подшучивают друг над другом?
    Да
    Нет
38. Вы раздражительны?
    Да
    Нет
39. Вам нравится работа, которая требует быстроты действия?
    Да
    Нет
40. Верно ли, что Вам нередко не дают покоя мысли о разных неприятностях и ужасах, которые могли бы произойти, хотя всё закончилось благополучно?
    Да
    Нет
41. Вы медлительны и неторопливы в движениях?
    Да
    Нет
42. Вы когда-нибудь опаздывали на свидания или на работу?
    Да
    Нет
43. Часто ли вам снятся кошмары?
    Да
    Нет
44. Вы любите поговорить настолько, что никогда не упустите удобный случай с незнакомым человеком?
    Да
    Нет
45. Беспокоят ли вас какие-либо боли?
    Да
    Нет
46. Вы чувствовали бы себя несчастным, если долго не смогли бы видеться со своими знакомыми, друзьями?
    Да
    Нет
47. Можете ли Вы назвать себя нервным человеком?
    Да
    Нет
48. Среди людей, которых Вы знаете, есть ли такие, которые Вам явно не нравятся?
    Да
    Нет
49. Можете ли Вы сказать, что Вы уверенный в себе человек?
    Да
    Нет
50. Обидитесь ли Вы, если покритиковать недостатки Ваши и Вашей работы?
    Да
    Нет
51. Вы считаете, что трудно получить настоящее удовольствие от вечеринки?
    Да
    Нет
52. Беспокоит ли Вас чувство, что Вы чем-то хуже других?
    Да
    Нет
53. Вам трудно внести оживление в скучную компанию?
    Да
    Нет
54. Бывает ли, что Вы говорите о вещах, в которых совсем не разбираетесь?
    Да
    Нет
55. Вы беспокоитесь о своём здоровье?
    Да
    Нет
56. Вы любите подшучивать над другими?
    Да
    Нет
57. Страдаете ли Вы от бессонницы?
    Да
    Нет

Тип темперамента по формуле Белова

Из 80 пунктов отметьте галочками только те, которые Вам свойственны. Постарайтесь быть более объективны.

1. Безропотны, покорны
2. Болезненно чувствительны и легко ранимы
3. Бываете агрессивным забиякой
4. Быстро включаетесь в новую работу и быстро переключаетесь на другую
5. Быстро засыпаете и пробуждаетесь
6. Быстро остываете, если что-то перестаёт вас интересовать
7. Быстро утомляетесь
8. Веселы и жизнерадостны
9. Впечатлительны до слезливости
10. Выносливы и работоспособны
11. Доводите начатое дело до конца
12. Затрудняетесь установить контакт с новыми людьми
13. Инертны, малоподвижны, вялы
14. Легко переживаете неудачи и неприятности
15. Легко переносите одиночество
16. Легко приспосабливаетесь к разным обстоятельствам
17. Легко сдерживаете порыв
18. Любите аккуратность во всём
19. Малоактивны и робки
20. Мало восприимчивы к одобрению или порицанию
21. Медленно включаетесь в работу и переключаетесь с одного дела на другое
22. Молчаливы и не любите попусту болтать
23. Настойчивы в достижении поставленной цели
24. Находчивы в споре
25. Не верите в свои силы
26. Не доводите начатое дело до конца
27. Не злобливы, проявляете снисходительное отношение к колкостям в свой адрес
28. Не растрачиваете попусту сил
29. Невольно приспосабливаетесь к характеру собеседника
30. Невыдержанны и вспыльчивы
31. Незлопамятны и боязливы
32. Несобранны, проявляете поспешность в решениях
33. Нетерпеливы
34. Нетерпимы к недостаткам
35. Неуравновешенны и склонны к горячности
36. Неусидчивы, суетливы
37. Неустанно стремитесь к новому
38. Неустойчивы в интересах и склонностях
39. Обладаете быстрой, страстной, со сбивчивыми интонациями речью
40. Обладаете всегда бодрым настроением
41. Обладаете выдержкой
42. Обладаете выразительной мимикой
43. Обладаете громкой, быстрой отчётливой речью, сопровождающейся живыми жестами и выразительной мимикой
44. Обладаете резкими порывистыми движениями
45. Обладаете слабой тихой речью, иногда снижающейся до шёпота
46. Обладаете спокойной, ровной речью, с остановками
47. Общительны и отзывчивы, не чувствуете скованности
48. Осторожны и рассудительны
49. Последовательны и обстоятельны
50. Постоянны в своих интересах
51. Предъявляете высокие требования к себе и окружающим
52. Работаете рывками
53. Резки и прямолинейны в отношениях с людьми
54. Решительны и инициативны
55. Ровны в отношениях со всеми
56. С трудом приспосабливаетесь к новой обстановке
57. С увлечением берётесь за любое новое дело
58. Сдержанны и терпеливы
59. Склонны иногда скользить по поверхности, отвлекаться
60. Склонны к подозрительности, мнительны
61. Склонны к резким сменам настроения
62. Склонны к риску
63. Склонны переоценивать себя
64. Склонны уходить в себя
65. Скрытны и необщительны
66. Сохраняете самообладание в неожиданной и сложной обстановке
67. Спокойны и хладнокровны
68. Способны быстро действовать и решать
69. Способны быстро схватывать новое
70. Стеснительны и застенчивы
71. Стремитесь вызвать сочувствие и помощь других
72. Строго придерживаетесь выработанного распорядка дня, системы в работе
73. Теряетесь в новой обстановке
74. Тяготитесь однообразием будничной кропотливой работы
75. Умеете ждать
76. Упрямы
77. Чрезвычайно восприимчивы к одобрению и порицанию
78. Чрезмерно обидчивы
79. Чувствуете подавленность и растерянность при неудачах
80. Энергичны и деловиты

Если процентное содержание какого-либо типа темперамента составляет от 40% и более, то он считается преобладающим в человеке. Если доля типа 30 – 39%, то его качества выражены в человеке достаточно ярко. 20 – 29% – качества выражены заметно, и их надо учитывать. 10 – 19% – выражены слабо, а менее 10% вообще не в счёт.

Ну а теперь, когда Вы прошли тесты и знаете тип своего темперамента, можно ознакомиться с его описанием.

Также можно скачать архив.zip с документом Microsoft Word 2000, содержащим сразу всё, и оба теста, и их расшифровку, и описание типов темперамента – для проведения тестирования в аудитории без использования компьютеров.

Теория черт личности Айзенка – открыта психология

16 января 2017 г. Дэниел Эдвард Психология личности, Учебник 0

Введение в теорию трех факторов Айзенка (1947, 1966)

Ганс Айзенк (1916-1997) разработал очень влиятельную теорию черт личности, которая успешно проникла в общественное мнение в отношении того, как мы думаем о личности в наши дни. -на повседневную жизнь.

Использование факторного анализа 9В 0014 году для разработки своей теории Айзенк (1947, 1966) выделил три фактора личности: экстраверсию, невротизм и психотизм.

Каждый из факторов Теории Айзенка представляет собой биполярное измерение, а это означает, что каждый из них имеет прямую противоположность:

• Экстраверсия против интроверсии
• Нейротизм против эмоциональной стабильности
• Психозизм против самоконтроля (добавлен в модель в 1966 г. )

Стоит отметить, что использование Айзенком термина «психотик» отличается от того, как это слово используют большинство клинических психологов. Айзенк имеет в виду антиобщественное поведение, а не психическое заболевание.

Ваша подписка не может быть сохранена. Пожалуйста, попробуйте еще раз.

Ваша подписка прошла успешно.

ПОДДЕРЖИТЕ НАС НА PATREON

Определение факторов теории Айзенка

Экстраверсия

‘ n. ориентация своих интересов и энергии на внешний мир людей и вещей, а не на внутренний мир субъективного опыта. … Экстраверты относительно более общительны, общительны, общительны и открыто экспрессивны». ¹

Прилагательные, связанные с экстраверсией, включают: импульсивный, оптимистичный, активный, общительный, общительный и разговорчивый.

Интроверсия

‘ сущ. ориентация на внутренний частный мир самого себя и своих внутренних мыслей и чувств, а не на внешний мир людей и вещей. … Интроверты относительно более замкнуты, уединены, замкнуты, тихи и неторопливы; они могут быть склонны приглушать или сдерживать выражение положительного аффекта, занимать более скептические взгляды или позиции и предпочитать работать независимо».0007

Прилагательные, связанные с интроверсией, включают: сдержанный, нелюдимый, тихий, пассивный, осторожный, задумчивый и миролюбивый.

Нейротизм (нестабильный)

«характеризуется хроническим уровнем эмоциональной нестабильности и склонностью к психологическим расстройствам».

Эмоционально устойчивый

Характеризуется «предсказуемостью и последовательностью эмоциональных реакций, отсутствием резких перепадов настроения»

К прилагательным, связанным с эмоциональной стабильностью, относятся: надежный, уравновешенный, спокойный, лидерский и беззаботный.

Психозизм

‘ сущ. аспект личности… характеризующийся агрессией, импульсивностью, отчужденностью и антиобщественным поведением, что указывает на предрасположенность к психозам и психопатическим расстройствам».

Самоконтроль

‘ н. способность управлять своим поведением (открытым, скрытым, эмоциональным или физическим) и сдерживать или сдерживать свои импульсы».

Дэниел создал Psychology Unlocked в 2016 году для поддержки студентов-психологов, получающих высшее и дополнительное образование. Дэниел имеет степень бакалавра и магистра психологии, политики и социологии Кембриджского университета.

ТЕОРИЯ ЛИЧНОСТИ: Г. Дж. Айзенк

25 августа 2021 г. 19 марта 2022 г. Психолог Никита 0 Комментарии Трехмерная структура личности, epq, Экстраверсия и интроверсия, Айзенк, иерархия Айзенка, личностный опросник Айзенка, теория личности Айзенка, Ганс Айзенк, невротизм и эмоциональная стабильность, модель ручки, личность, психология, психотизм и контроль импульсов, суперчерта , теории личности, теория личности

Ганс Юрген Айзенк родился 4 марта 1916 года в Берлине, Германия. В 1940 году он получил докторскую степень. по психологии Лондонского университета. Помимо 75 книг, он является автором более 700 статей. Несмотря на то, что он вышел на пенсию в 1983 году, он продолжал писать до своей смерти 4 сентября 1997 года. До своей смерти в 1997 году он был самым цитируемым из ныне живущих психологов, а также был третьим наиболее цитируемым психологом всех времен после Фрейда и Пиаже.

Айзенк разработал очень влиятельную теорию черт личности, которая успешно проникла в общественное сознание, когда речь идет о том, как мы думаем о личности в современном мире.

Теории Айзенка в основном основаны на физиологии и генетике. Несмотря на то, что он бихевиорист, который считает приобретенные привычки важными, он считает, что личностные различия являются результатом нашей генетики. Его основной интерес заключается в том, что известно как темперамент. Айзенк также является психологом-исследователем. В своем анализе он использует статистический метод, известный как факторный анализ. Этот метод определяет ряд измерений в больших объемах данных. Предположим, например, что вы даете большому количеству людей длинный список прилагательных и просите их оценить себя по ним, у вас есть исходный материал для факторного анализа.

Согласно Айзенку, «личность — это совокупность фактических или потенциальных моделей поведения организма, определяемых наследственностью и окружающей средой, она возникает и развивается посредством функционального взаимодействия четырех основных секторов, в которые эти модели поведения входят. узоры организованы». Для Айзенка личность состоит из действий и диспозиций, организованных иерархически с точки зрения их уровня общности. Когнитивный сектор (интеллект), волевой сектор (характер), аффективный сектор (темперамент) и соматический сектор (конституция).

ПОЛОЖЕНИЯ ТЕОРИИ:

• Большая часть личности определяется генетически.
• Существует биологическая основа личности.
• Он основан на факторном анализе (исследование нескольких переменных и объединение общих переменных без изменений или передовых статистических методов).

ИЕРАРХИЧЕСКАЯ СТРУКТУРА ЛИЧНОСТИ:

Специфические реакции на различные стимулы со временем становятся привычными реакциями. Эти различные привычки становятся чертами, которые трудно изменить. Эти сходные черты становятся суперфактором или типом личности (например, интроверсией). На этих идеях Ганс Айзенк основал свою двухфакторную теорию. Для этого он проанализировал ответы людей на личностные анкеты. В рамках факторного анализа Айзенк использовал статистическую обработку данных и агглютинацию. В данном случае он использовал эту технику, чтобы свести поведение к ряду факторов с общими атрибутами: суперфакторам. Каждый набор факторов сгруппирован по одному измерению.

Согласно Айзенку, тремя независимыми измерениями личности являются психотизм (P), экстраверсия (E) и невротизм (N), поэтому она называется PEN-моделью. По его мнению, эти три суперфактора являются адекватными дескрипторами личности.

• Специфическая реакция: sp ¹ , sp ² , sp ³
• Привычная реакция: H ₁ , H _{2 4 : , H 3 90 Т 1, Т 2 , Т 3}
• Суперфактор/тип личности

Трехмерная структура личности: (PEN-модель)

На основе факторного анализа Айзенк (1947, 1966) выделил три фактора личности: экстраверсию, невротизм и психотизм. Факторы теории Айзенка имеют биполярное измерение, то есть каждый из них имеет прямое противопоставление:

Экстраверсия против интроверсии: Люди с более высокими показателями экстраверсии имеют более высокие черты общительности, импульсивности, отсутствия запретов, жизнестойкости, оптимизма и изобретательности. С другой стороны, более интровертированные люди обычно более спокойны, пассивны, менее общительны и более пессимистичны. Однако эта теория личности считает, что основное различие между этими двумя факторами носит физиологический характер. Он основан на уровне коркового возбуждения.

Нейротизм против эмоциональной стабильности : Айзенк понимает невротизм как высшую степень эмоциональной нестабильности. Используя это измерение, Айзенк объясняет, почему некоторые люди чаще, чем другие, страдают тревогой, истерией, депрессией или одержимостью. По его словам, невротики чаще проявляют преувеличенные реакции и им трудно заново обрести нормальный эмоциональный уровень. На другом полюсе измерения находятся эмоционально устойчивые, спокойные, рассудительные люди, обладающие высокой степенью самоконтроля.

Психозизм против импульсивного контроля : Уровень психотизма человека отражает его уязвимость к импульсивности, агрессивности и отсутствию эмпатии. Люди с этими характеристиками часто бесчувственны, антисоциальны, склонны к насилию, агрессивны и экстравагантны. Психотизм — это черта, которая предполагает предрасположенность к таким проблемам, как психоз. Принимая во внимание, что люди с низким баллом традиционны, активны в межличностных отношениях и проявляют сочувствие. Нет обратной или противоположной крайности по отношению к психотизму, как для двух других измерений. На самом деле психотизм проявляется у людей на многих уровнях.

БИОЛОГИЧЕСКАЯ ОСНОВА ЛИЧНОСТИ :

«Биологические причины действуют таким образом, что определенным образом предрасполагают человека к стимуляции; эта стимуляция может происходить или не происходить в зависимости от обстоятельств, которые полностью находятся под контролем окружающей среды». Последствия:

• Генетическая основа личности
• Относительно стабильный и неизменный
• Окружающая среда взаимодействует с биологическими предрасположенностями

Для интроверсии/экстраверсии:

ARAS (восходящая система ретикулярной активации): ядра, уровни активности, внимания, возбуждения двигаться вниз к.

Корковое возбуждение и торможение: Интроверты имеют более активную АРАС, и корковая активность (лобная кора) проявляет большую активность. У экстравертов АРАС менее активирована, лобная доля имеет меньшую активность. Приходится искать стимуляцию извне, потому что ее не хватает внутри мозга.

При невротизме:

Гипоталамус и лимбическая система: Отвечает за эмоциональную реакцию. При высоком нейротизме гипоталамус и лимбическая система гиперактивны.

Автономная нервная система: Отвечает за реакцию на стресс. Симпатическая нервная система активируется при стрессе. При высоком невротизме ВНС очень активна.

Посмотреть эту публикацию в Instagram

Публикация от Психолога Никиты (Она/ее) (@psychicmotivator)

ПРИМЕНЕНИЕ:

• Используется в психометрическом тестировании.
• Личностный опросник Айзенка (EPQ) состоит из 90 пунктов, на которые можно ответить да/нет, используется в возрасте 60 лет и старше и измеряет 3 параметра (E-I, N, P).
• Имеет шкалу лжи (оценка выше 7 отбрасывается).
• Последняя последняя версия — EPQ-R.
• Его также можно использовать в неклинических условиях.
• Младший EPQ (7-15 лет), 81 пункт, формат ответов да/нет и шкала лжи.

ОЦЕНКИ:

• Это было подтверждено достаточными эмпирическими данными.
• Эта теория проста для понимания и привлекательна для непрофессионалов.