Работать хочу: Хочу у Вас работать!

Содержание

Очень хочу работать. Куда податься?)

Очень хочу работать. …

  • Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы…

    496 ответов

  • Не хочу работать. Никогда

    8 519 ответов

  • Как долго Вы искали/ищете работу?

    4 998 ответов

  • Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!

    2 344 ответа

  • Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?

    2 891 ответ

  • Почему стыдно не работать?

    4 368 ответов

  • Должно ли государство платить пенсии самозанятым?

    330 ответов

  • Почему сейчас так трудно найти работу?

    2 005 ответов

  • Прийти на собеседование в джинсах и футболке?

    342 ответа

  • Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?

    2 308 ответов

31 ответ

Последний — Перейти

#1

#2

#3

Либо можно какую-то деятельность в интернете замутить. Ну, сайты научиться продвигать, например, или свой сайт сделать.

Все зависит от того, чем вам интересно заниматься, туда и двигаться.

#4

#5

#6

#7

#8

#9

#10

#11

#12

#13

#14

Гость

Мечтала она стать журналистом , думать надо было перед тем как личинку делать , если бы не сделала , то была бы ты журналистом

#15

Гость

а мне ничего не интересно ,тоже сижу без работы,хочу пойти санитаркой в больницу

#16

Гость

если финансы позволяют, можно осуществить свою мечту и пойти учиться на журналистское направление или курсы или ещё что-то изучать в том, что тебе интересно. …а так, действительно не ищите по специальности, не тратьте время, сама из маленького города, такая ж проблема была, забейте в интернете вакансии вашего города………..официанты, продавцы(одежда, косметика, продукты) разных направлений и уровней(т.*****. можно и технику в техносиле продавать, кредитным специалистом при магазинах-выдавать кредиты, даж без образования берут, официантом, если есть достиж в спорте, можно и тренером, администратором в салон; консульт в летуаль\рив гош-обучают…..) варианты, всегда есть, просто нужно знать где искать ну и + ваши требования к работе, т.*****. уровень зп, полный\не полный день, график сменности, оф.трудоустройство и т.д

#17

#18

#19

#20

Автор

)) не поверите, я так рада, что у меня сыну уже 2 с половиной, а я еще такая молодая и, по сути, все у меня впереди, в ближайшие годы не буду рожать, выходить замуж, потому что уже «возраст подошел»! У меня в голове только мысли о работе! А на журналиста, я бы все равно в то время не смогла отучиться, т. к. меня одна мама поднимала, и за колледж она сама платила, даже для обучения в нем брала кредиты.

#21

#22

Эксперты Woman.ru

  • Иванова Светлана

    Коуч

    84 ответа

  • Владимир Титаренко

    Фитнес-нутрициолог

    181 ответ

  • Международный Институт

    Психология, психотерапия,…

    20 ответов

  • Алёшина Мария

    Психолог

    102 ответа

  • Максим Сорокин

    Практикующий психолог

    1 052

  • Токарь Дарья Анатольевна

    Фитнес-тренер

    53 ответа

  • Анна Антончик

    Женский психолог

    160 ответов

  • Мария Бурлакова

    Психолог

    335 ответов

  • Мария Синяпкина

    Психолог-Сексолог

    92 ответа

  • Кременецкая Мария

    Логопед — дефектолог

    44 ответа

#23

#24

#25

#26

Непридуманные истории

  • Меня бесит муж со своими детьми и внуками.

    ..

    1 376 ответов

  • Мужчина сразу предупредил, что всё имущество записано на детей

    1 034 ответа

  • Такая зарплата — не хочу работать

    674 ответа

  • Ложь длинною в 22 года. Как разрулить?

    932 ответа

  • Ушел муж, 2 месяца депрессия… Как справится, если ты осталась совсем одна?

    202 ответа

#27

ttp://www.wmmail.ru/index.php?cf=reg-newr&ref=ant123

Сайт надёжный,один из лучших , работает давно и проблем с выводом денег нет.Оплата в долларах. Работы там много самой разной,начиная от чтения писем (хотя на этом много не заработаеш) и заканчивая выполнением заданий и написанием статей.Самый простой способ там заработать это выполнение кликовых заданий ,задания заключаются в том чтобы гулять по разным сайтам и кликать на рекламы(да,за это платят ) для этого ненужно иметь какие то серьёзные знания это может делать каждый начиная от школьников заканчивая пенсионерами. Вариантов зароботка там много.Вобщем рекомендую.

#28

Гость

А как связаны маленькие зарплаты и ПТУ в кредит? У меня муж из маленького поселка в Брянской области после школы поступил в московский ВУЗ на бюджет. В этой теме низкий уровень развития Автора демонстрируется, а не ее несчастное детство и счастливое материнство.

#29

#30

#31

Автор

Бооже, вот люди ! … я полностью иного мнения, я сейчас чувствую себя свободно, как никогда- сын в садике, муж на работе, вот я и думаю, куда деть себя))

Новые темы за сутки:

  • Не могу решиться уволиться с работы

    4 ответа

  • Женщины, которые не могут работать, вопрос вам

    72 ответа

  • Парень хочет стать стюардом

    8 ответов

  • жалею себя в плане работы?

    11 ответов

  • Я бедный.

    Идти в ит, чтобы зарабатывать?

    14 ответов

  • Менять работу

    3 ответа

  • Смогу ли я устроиться на работу в детский садик няней?

    10 ответов

  • Кто хочет стать известным графическим дизайнером?

    5 ответов

  • Менеджер дает самую «грязную» и невзрачную работу

    Нет ответов

  • Карьеристки, не жалеете о своем выборе?

    16 ответов

Популярные темы за сутки:

  • Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло

    155 372 ответа

  • Я живу на 6 тыс. руб в месяц,в Москве. Экстремалы в экономии, все сюда.

    34 649 ответов

  • Женщины, которые не могут работать, вопрос вам

    72 ответа

  • Я бедный.

    Идти в ит, чтобы зарабатывать?

    14 ответов

  • жалею себя в плане работы?

    11 ответов

  • Смогу ли я устроиться на работу в детский садик няней?

    10 ответов

  • Парень хочет стать стюардом

    8 ответов

  • Кто хочет стать известным графическим дизайнером?

    5 ответов

  • Не могу решиться уволиться с работы

    4 ответа

  • Менять работу

    3 ответа

Следующая тема

  • Пропускаю работу, вру

    56 ответов

Предыдущая тема

  • Помогите! Нужно отпроситься на сбеседование, что придумать?

    38 ответов

Не хочу работать. Никогда и нигде

Не хочу работать.

Назад

1

8

Вперёд

355 ответов

Последний —

07 марта, 15:13 Перейти

#1

#2

автор

— где муж обеспечивает семью, а жена красивая.

#3

#4

Una donna molto cattiva

А еще чего делать полезное умеешь, кроме как морду мазюкать?

#5

#6

Нужно поймать вашу золотую рыбку и всё вуаля. ..

#7

Гость

Девушка,я вот Вас понимаю((Мне 19.Понимаю,что сейчас тут все будут обзывать лентяйкой,»нахлебницей» и пр,но всё-же.Вот попыталась я поработать-промо-консультантом в Летуале.Внешность модельная.поэтому сразу взяли.Платили очень хорошо,2000 в день (работа 3 раза в неделю по 7 часов).Ну вот не смогла я!Мне не понравилось «услуживать людям»,»морозит» от слов «клиент» и пр.Кажется,что они,эти клиенты,себя ощущают главными,а тебя-пустым местом.И вот села я и подумала,кем же я хочу работать?И поняла,что НЕ ХОЧУ вообще никем работать!и вот дилемма:на шее у кого-то я тоже сидеть не хочу!прям кошмар какой-то:многие ровесники работают на серьёзных работах,и мне хочется иметь денег много,но…

#8

нахрена вам ВО, когда вы работать не собираетесь??

#9

#10

#11

Гость

Девушка,я вот Вас понимаю((Мне 19. Понимаю,что сейчас тут все будут обзывать лентяйкой,»нахлебницей» и пр,но всё-же.Вот попыталась я поработать-промо-консультантом в Летуале.Внешность модельная.поэтому сразу взяли.Платили очень хорошо,2000 в день (работа 3 раза в неделю по 7 часов).Ну вот не смогла я!Мне не понравилось «услуживать людям»,»морозит» от слов «клиент» и пр.Кажется,что они,эти клиенты,себя ощущают главными,а тебя-пустым местом.И вот села я и подумала,кем же я хочу работать?И поняла,что НЕ ХОЧУ вообще никем работать!и вот дилемма:на шее у кого-то я тоже сидеть не хочу!прям кошмар какой-то:многие ровесники работают на серьёзных работах,и мне хочется иметь денег много,но…

#13

#14

#15

#16

#18

#19

#21

#22

#23

#24

#25

Эксперты Woman. ru

  • Иванова Светлана

    Коуч

    84 ответа

  • Владимир Титаренко

    Фитнес-нутрициолог

    181 ответ

  • Международный Институт

    Психология, психотерапия,…

    20 ответов

  • Алёшина Мария

    Психолог

    102 ответа

  • Максим Сорокин

    Практикующий психолог

    1 052

  • Токарь Дарья Анатольевна

    Фитнес-тренер

    53 ответа

  • Анна Антончик

    Женский психолог

    160 ответов

  • Мария Бурлакова

    Психолог

    335 ответов

  • Мария Синяпкина

    Психолог-Сексолог

    92 ответа

  • Кременецкая Мария

    Логопед — дефектолог

    44 ответа

#26

#28

#32

#35

Непридуманные истории

  • Меня бесит муж со своими детьми и внуками.

    ..

    1 376 ответов

  • Мужчина сразу предупредил, что всё имущество записано на детей

    1 034 ответа

  • Такая зарплата — не хочу работать

    674 ответа

  • Ложь длинною в 22 года. Как разрулить?

    932 ответа

  • Ушел муж, 2 месяца депрессия… Как справится, если ты осталась совсем одна?

    202 ответа

#37

#41

#42

ss

похоже сейчас половина таких как автор)) мужикам нужен не только регулярный секс и «аппарат для производства детей» но и реально интересная развитая личность, которая хоть чего то может и понимает в жизни. Сколько ТП развелось…)) такими обычно пользуются и выбрасывают или ситуация как в песне «не насосала а подарили…»)))

#43

хочу дома готовить нормальную еду, отдыхать

#44

#45

#46

#47

Гость

Вот у меня много подруг: кто замотанная домохозяйка с 3 детьми, кто пашет всю жизнь как лошадь,… А по факту лучше всех живет та, кто «ляжки раздвигала»(как тут было сказано). Бывший муж купил ей 2 квартиры, денег дает на ребенка 50 тыс в мес, плюс отдых оплачивает. У нее уже есть любимый человек, она прекрасно выглядит. Никогда не работала. Просто вышла замуж за богатенького, теперь пожинает плоды. Вот и думай что лучше.

#48

Гость

Вот у меня много подруг: кто замотанная домохозяйка с 3 детьми, кто пашет всю жизнь как лошадь,… А по факту лучше всех живет та, кто «ляжки раздвигала»(как тут было сказано). Бывший муж купил ей 2 квартиры, денег дает на ребенка 50 тыс в мес, плюс отдых оплачивает. У нее уже есть любимый человек, она прекрасно выглядит. Никогда не работала. Просто вышла замуж за богатенького, теперь пожинает плоды. Вот и думай что лучше.

#49

Andraskela

да,так чаще всего бывает и это обидно,понимаю Вас,а через интернет работать хотите попробовать?я Вам помочь могу с этим=)тут можно просто естественно себя вести)

Новые темы

  • Вторичный рынок мужчин

    98 ответов

  • Мужчина не поздравил с 8 марта

    29 ответов

  • Знакомая не взяла трубку

    6 ответов

  • Ищу песню по клипу

    2 ответа

  • Всд , холодные ноги и частое мочеиспускание

    7 ответов

#50

гостья

Дура малолетняя фу на тебя

Назад

1

. ..

8

Вперёд

Следующая тема

  • Сын заговорил о размене квартиры

    2 259 ответов

Предыдущая тема

  • врач смотрит прямо в глаза/неловкость, боюсь уже снова идти к нему

    29 ответов

Почему вы хотите здесь работать? Плохие и хорошие ответы на этот жесткий

«Почему вы хотите работать здесь?» Этот вопрос часто задают на собеседованиях, и если вы не готовы к нему, найти хороший ответ может быть сложнее, чем вы думаете.

Другие способы задать вопрос включают: «Почему вы хотите работать здесь?» «Почему вы хотите присоединиться к нашей компании?» «Почему вы хотите эту работу?» Итак, когда вы готовитесь к решающему собеседованию, неплохо было бы спросить себя: «Почему я хочу эту работу?»

Прежде всего, давайте рассмотрим некоторые бесполезные ответы на этот вопрос в главе ниже.

3 плохих ответа на вопрос «Почему вы хотите работать у нас?»

Вот несколько плохих ответов на почти неизбежный вопрос «Почему вы хотите работать у нас?» вопрос с собеседования, который, скорее всего, отправит вас обратно на линию по безработице: 

Информационный бюллетень Elevator Pitch

Раз в 2 недели наши эксперты собирают лучшие советы по карьере и резюме, которые вы можете прочитать за 15 минут или меньше. Прямо на почту!

Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими Условиями обслуживания и Политикой конфиденциальности.

Следите за своим почтовым ящиком!

Наш информационный бюллетень уже в пути. Лучшие резюме и советы по трудоустройству от наших специалистов по карьере теперь будут приходить на ваш почтовый ящик каждые 2 недели!

  1. Мне действительно не помешали бы деньги.
  2. Мне сейчас просто нужна работа.
  3. Думаю, эта работа станет хорошей ступенькой.

Разберем каждый из них по очереди.

1. «Мне бы очень пригодились деньги».

Если вы сразу признаетесь, что отчаянно нуждаетесь в деньгах, работодатели могут решить, что вы подаете заявку на эту работу из чистой необходимости, а не потому, что она вам подходит, и не потому, что вы хороший специалист. подходит для них. Решение, основанное на деньгах, может означать, что вы передумаете через месяц или два… или что вы не соответствуете корпоративной культуре. Результат, скорее всего, сделает недовольными все вовлеченные стороны.

Худшие ответы на вопрос «Почему вы хотите работать в нашей компании?» Вопрос будет сосредоточен на ВАШИХ потребностях и желаниях. Это может показаться несправедливым, потому что вопрос, в конце концов, был о том, чего ВЫ хотите. И все же работодатели, которые задают этот вопрос, на самом деле ищут ответы, которые касаются того, что ОНИ хотят.

Совет эксперта

Что плохого в том, чтобы быть честным? Если вы без работы, вам действительно нужны деньги! Но ответ «Мне действительно не помешали бы деньги» говорит о том, что вам нужна любая работа. Вы должны ответить, почему вы хотите эту работу.

2. «Мне просто нужна работа прямо сейчас».

Этот ответ подразумевает, что вам все равно, НА КАКУЮ работу вы претендуете, если это будет поддерживать вас в данный момент. Это также подразумевает серьезную степень равнодушия. Многие работодатели предполагают, что такое отношение перенесется на ваши рабочие обязанности.

Опять же, этот ответ фокусируется на ваших потребностях. И, по-видимому, этот плохой ответ тесно связан с первым плохим ответом — что вы действительно могли бы использовать деньги. Но компании не принимают решения о найме из благотворительности, жалости или альтруизма. Работодатели ищут людей, которые помогут решить проблемы и будут продуктивными.

3. «Я думаю, что эта работа станет отличной ступенькой в ​​моей карьере».

Некоторые работодатели обоснованно боятся именно этого — кандидатов на работу ищут краткосрочную работу, которая добавит необходимый опыт в их резюме и позволит им быстро перейти в более крупную и лучшую компанию. Но процесс найма, адаптации и обучения нового человека сложный, трудоемкий и дорогостоящий.

Компания ищет долгосрочную отдачу, стабильность и удержание, которые позволят ей пожинать плоды своих инвестиций в нового сотрудника. Это не поиск работников, которые собираются уволиться, как только смогут найти работу получше. Компании, персонал которой находится в постоянном движении и текучести кадров, будет трудно добиться чего-либо.

Всегда помните, что компании ищут новых сотрудников, которые сделают их более эффективными и конкурентоспособными, что в конечном итоге повысит их прибыль. Работодатели ищут новых сотрудников, которые будут принесут им больше денег, чем они будут стоить им. Если вы дадите какой-либо из приведенных выше ответов, это означает, что вы сделаете прямо противоположное.

Совет эксперта

Вместо того, чтобы говорить, что вы рассматриваете эту работу как «трамплин», попробуйте ответить на этот вопрос интервью, сказав своему потенциальному работодателю, что вам нравятся возможности для роста, которые предлагает компания. Помните, вопрос: «Почему вы хотите получить эту работу?» а не «Где вы видите себя через пять лет?»

5 хороших ответов на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?»

Вот несколько гораздо более перспективных ответов на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?» вопрос для собеседования:

  1. Давно знаю о вашей компании и очень ею восхищаюсь.
  2. Я считаю, что могу оказать здесь положительное влияние.
  3. Ценности компании совпадают с моими собственными.
  4. Мне нравится то, что я слышал/читал о корпоративной культуре.
  5. Я восхищаюсь трудовой этикой и духом сотрудничества компании.

1. «Я давно знаком с этой компанией и восхищаюсь ее стилем/достижениями/ролью в отрасли».

Вместо того чтобы делать акцент на своих потребностях, сосредоточьтесь на компании и на том, как она привлекла ваше внимание и заслужила ваше уважение.

Этот потенциальный работодатель может быть лидером отрасли, за которым вы наблюдали годами издалека. Или вы могли впервые услышать о ней, когда неделю назад увидели объявление о поиске помощи. Если вы не можете доказать, что знаете что-либо о компании или что у вас есть конкретные причины любить ее и восхищаться ею, будет выглядеть так, будто вы только что забрели с улицы в поисках компании, которая могла бы вас нанять.

Совет эксперта

Посмотрите это видео, чтобы узнать, что компания пытается выяснить о вас, когда они спрашивают: «Почему вы хотите работать здесь?»

Если верно последнее, надеюсь, вы сделали домашнее задание и узнали все, что могли, о компании с помощью исследований Google и средств массовой информации. Вы изучили его веб-сайт и его присутствие в социальных сетях. Вы изучили ее бизнес-модель и ее конкурентоспособность на рынке. И вы готовы со знанием дела рассказать о компании, почему вы верите в ее миссию и почему для вас было бы честью вступить в ее ряды.

«Почему вы хотите работать здесь?» пример ответа:

«Я знал о Бриджморе с тех пор, как был аспирантом. Проекты компании были настоящим источником вдохновения для меня как специалиста по архитектуре. Я даже включил некоторые из ваших дизайнов в качестве примеров. современных архитектурных экспериментов в моей дипломной работе. Когда меня поставили во главе моего первого городского проекта, я всегда ссылался на принципы проектирования, заложенные вашим основателем, так как он оказал большое влияние на современное строительство. Я очень уважаю то, что вы, ребята, верны им уже более 30 лет».

Скопировано!

2. «Я считаю, что могу оказать положительное влияние на эту компанию, потому что…».

Не ограничиваясь простым знакомством с компанией, попытайтесь определить конкретные проблемы и вызовы конкуренции, с которыми она сталкивается. В идеале вы можете убедительно доказать, что у вас есть опыт и навыки, которые помогут решить эти проблемы.

Таким образом, этот ответ будет означать, что вы хотите работать в этой компании, потому что знаете, что можете там реально изменить ситуацию. Ваш набор навыков предлагает конкретные решения, которые сделают компанию сильнее, лучше и прибыльнее. Вы знаете, что будете не просто хронометристом в этой фирме или крошечной рыбкой в ​​большом пруду, но станете ценным членом команды, чьи идеи и действия позволят компании делать больше и лучше в бизнесе. рынок.

«Почему вы хотите работать здесь?» пример ответа:

«Я занимаюсь цифровым маркетингом последние семь лет и всегда смотрел на Squandrix как на лидера отрасли. Но я также думаю, что сила этой компании заключается в разнообразии наборов навыков, которые она приглашает в свои ряды. Я искренне верю, что у меня есть уникальный опыт в секторе b2b, который мог бы быть перенесен в ваши партнерские и партнерские программы и укрепить их как одно из направлений развития компании».

Скопировано!

3. «Меня поразило, насколько ценности компании совпадают с моими собственными…»

«Ценности» компании представляют собой сумму того, во что она верит и к чему стремится. Если у компании есть миссия, внимательно изучите ее и будьте готовы объяснить, почему вы поддерживаете эту миссию.

Раньше Google придерживался девиза «Не будь злым», хотя в рамках своей реорганизации под Alphabet он изменил девиз на «Поступай правильно». Другой технологический гигант, Apple, принял лозунг «Думай иначе». Nike «Просто сделай это» — еще один пример незабываемого товарного знака. Все это хорошие идеи, и все они направлены на достижение похвальных целей.

Убеждения, ценности и чувство миссии — мощные концепции, которые поднимают компанию — и потенциального нового сотрудника — над банальной целью просто заработать как можно больше денег. Преуменьшите свои личные мотивы и подчеркните свое согласие с обязательствами компании по обеспечению экологической устойчивости, разнообразию в найме, поддержке местного сообщества, добросовестной деловой практике или другим самоотверженным стремлениям.

«Почему вы хотите здесь работать?» образец ответа:

«Впервые я услышал об Eco-Logic три года назад, когда ваш отдел по связям с общественностью запустил информационную кампанию ко Дню Земли, посвященную очистке пляжей вдоль Тихоокеанского побережья. Я работаю волонтером в экологических организациях уже много лет, и мне очень понравилось то влияние, которое вы, ребята, оказали. Поэтому я думаю, что я был бы в правильном месте, если бы смог применить свои инженерные навыки для очистки окружающей среды».

Скопировано!

4. «Мне нравится то, что я слышал о корпоративной культуре, потому что…».

«Корпоративная культура» — это идея, которая, вероятно, была чужда вашим бабушкам и дедушкам в свое время, но стала ключевым показателем того, как компании работают как на рабочем месте, так и как гражданин мира. Повседневная рабочая одежда, бесплатные закуски в комнате отдыха, столы для пинг-понга в офисе, гибкий график работы и щедрые правила отпуска по семейным обстоятельствам — вот некоторые из нововведений «культуры компании», которые могут улучшить моральный дух сотрудников и удержать их.

В более широком смысле культура компании отражает все ее ценности и приоритеты, как обсуждалось выше. Очевидно, что вы не должны говорить интервьюеру, что хотите работать в компании, потому что она предлагает бесплатные безалкогольные напитки. Но не стесняйтесь сказать, что вам нравится все, что вы слышали о культуре компании, как в ее стенах, так и в ее подходе к внешнему миру. Это говорит о вашей искренней заинтересованности в работе в компании, которая заботится о людях.

«Почему вы хотите работать здесь?» пример ответа:

«Я чувствую, что индустрия разработки игр действительно могла бы улучшить культуру кранча. И хотя я осознаю необходимость тяжелой работы (а иногда даже сверхурочной), мне очень понравилось то, что ваш генеральный директор недавно сказал в своем интервью о том, что одной из основных ценностей компании является сохранение психического здоровья и творчества ее сотрудников в качестве ее основной цели. источник производительности. Я восхищаюсь таким подходом и думаю, что сочетание его с хорошей рабочей этикой — это действительно здорово».

Скопировано!

5. «Я впечатлен сотрудничеством, которое движет вашей трудовой этикой, и я хочу принадлежать к такой команде».

Этот ответ предполагает, что вы не одинокий волк, высматривающий № 1, который просто хочет сидеть в кабинке весь день и оставаться в одиночестве. Вы ищете чувство сопричастности, команду, с которой можно работать, сообщество, в котором каждый участник раскрывает лучшее друг в друге.

Этот ответ соответствует всем примечаниям, упомянутым выше: 

  • Вы сосредоточены на компании, а не на своих личных потребностях.
  • Вы хотите оказать положительное влияние на работодателя.
  • Ценности компании совпадают с вашими.
  • Вы восхищаетесь культурой компании, которая заботится о людях.
  • Вы хотите стать частью команды-победителя.

Дополнительный вопрос

Когда вы закончите отвечать на этот вопрос интервью, вы можете получить следующее дополнение: Какими брендами вы восхищаетесь? Вы только что заявили, что восхищаетесь компанией, в которой проходите собеседование. Хорошо, вы подготовили это, потому что знали, что будет этот вопрос.

Последующие действия помогут вашему интервьюеру лучше понять, что привлекает вас в компаниях и их культуре в целом. Это также позволяет вам немного проявить свою индивидуальность.

«Какими брендами вы восхищаетесь: пример ответа:

Я восхищаюсь Trendy Company X за ее инновационную стратегию. Они увидели потребность и удовлетворили ее доступным, модным продуктом, а затем расширились от розничной торговли до обычных магазинов. Вдобавок ко всему, они продавали свои благотворительные усилия и поощряли потребителей также участвовать в благотворительной деятельности.

Скопировано!

Не для того, чтобы придавать этому слишком большое значение, но когда вы отвечаете на вопрос на собеседовании: «Почему вы хотите работать здесь?» (или «Почему вас интересует эта должность?», или «Почему вам нужна эта работа, и почему мы должны вас нанять?», или «Почему вы хотите работать в этой компании?», или что-то подобное) убедитесь, что вы говорите ваш будущий работодатель как вам поможет им а не наоборот.

Сделайте акцент на ценностях, культуре и достижениях компании, а также на том, как вы не только вписываетесь в нее, но и вносите свой вклад. Сообщите компании, что вы хотите работать на них.

Как сказал Джон Фогерти: «Включите меня, тренер, я готов играть — сегодня!»

Почему вы хотите здесь работать? Вот как вы можете ответить на вопрос каждый раз

Собеседование при приеме на работу — это не совсем то, что все хотят хорошо провести время. Они могут вызвать стресс, беспокойство и немного нервов. Однако стресс часто возникает из-за чувства неподготовленности. А что, если вы обнаружите, что максимальная подготовка может уменьшить стресс в важный день?

Независимо от того, являетесь ли вы новичком в поиске работы или опытным специалистом, эта статья проведет вас через процесс собеседования, поможет вам показать потенциальным работодателям, почему вы хотите работать в их компании, и как каждый раз отвечать на их вопросы.

Один из самых сложных вопросов, которые вы получите, возможно, и самый очевидный. Почему вы хотите эту работу? Почему Вы заинтересованы? Каким бы простым ни казался вопрос, найти на него хороший ответ может быть на удивление сложно.

Должны ли вы сосредоточиться на своем карьерном пути и аспектах миссии компании и деловой практики, которые соответствуют вашим целям, например, на экологически чистых продуктах или инициативах общественных работ? Или стоит говорить совсем о другом?

Здесь нет готового ответа. Тем не менее, мы рассмотрим советы, которые помогут вам ориентироваться в мутных водах страшного вопроса «почему вы хотите работать в этой компании?» вопрос.

Связанный: Интервью — улица с двусторонним движением: как максимально использовать их для взаимного успеха знать, как подать заявку на вакансию, которая подходит именно вам.

Баланс между работой и личной жизнью в последнее время стал горячей темой, и в значительной степени это связано с ощущением удовлетворения от своей работы. Подача заявки на работу, которая вас действительно интересует, важна, потому что она будет раскрыта на собеседовании, а работа, которая вам нравится, творит чудеса с вашим психическим здоровьем.

Вот пять моментов, которые следует учитывать при оценке того, претендуете ли вы на подходящую должность.

1. Мотив

Деньги необходимы. Тем не менее, это не должно быть вашей единственной причиной для подачи заявления на работу.

Когда вами движут исключительно деньги, вы можете быстро почувствовать себя неудовлетворенным своей работой. Просматривая доски объявлений, ищите вакансии со здоровым балансом заработной платы и чем-то, что вы действительно находите интересным.

Связанный: Как быть искренним в интервью

2. Страсть

Страсть и мотив идут рука об руку. Чтобы определить, увлечены ли вы этой потенциальной вакансией, спросите себя:

  • Будете ли вы рады рассказать своим друзьям и семье об этой работе?
  • Будете ли вы с нетерпением ждать этой работы каждый день?
  • Вы заботитесь о своей работе?
  • Будет ли работа стимулировать вас?

3. Баланс между работой и личной жизнью

Потребность в балансе между работой и личной жизнью варьируется от человека к человеку. При подаче заявления на работу очень важно, чтобы вы знали себя и какой уровень баланса между работой и личной жизнью вам требуется.

В большинстве описаний должностей указано требуемое количество часов, а также требуется ли работа в ночное время, в выходные дни или в нестандартные часы. Учитывайте эти детали при принятии решения.

4. Рабочая среда

Рабочая среда — еще один аспект, который варьируется от человека к человеку. Когда вы решаете, какую рабочую среду вы хотели бы испытать, спросите себя:

  • Вы хотите личную, смешанную или удаленную работу?
  • Вы предпочитаете работать в одиночку или в команде?
  • Какую рабочую нагрузку вы готовы взять на себя?
  • Важна ли для вас корпоративная культура? Если да, то соответствует ли эта корпоративная культура вашим основным ценностям?

Вы должны сами ответить на эти вопросы, но вы также можете задать более конкретные вопросы по этой теме во время собеседования. Кроме того, завершите свою комплексную проверку, исследуя работу и компанию на таких сайтах, как Glassdoor и LinkedIn, где вы можете найти объявления о вакансиях, расчеты заработной платы, обзоры компаний и другую соответствующую информацию.

Связанный: Как пройти виртуальные собеседования при приеме на работу

5. Возможности для роста

Независимо от того, подаете ли вы заявление о приеме на работу в маленькую или крупную компанию, если ваши карьерные цели предполагают рост вместе с этим бизнесом, вам нужно убедиться, что есть возможности. Иногда это может быть трудно сказать просто по описанию работы, поэтому вам придется задавать дополнительные вопросы на собеседовании.

Некоторые из вопросов, которые лучше всего задать, чтобы выяснить, есть ли возможности для роста, включают следующее:

  • Какие возможности наставничества, формальные или неформальные, предоставляет компания?
  • Имеются ли возможности карьерного роста и повышения квалификации на этой должности?
  • Какие квалификации необходимы для продвижения по службе, и как вы можете работать над получением этих квалификаций на этой должности?
  • Не могли бы вы привести пример старшей роли, ее качеств и необходимых навыков?
  • Какие улучшения вы хотели бы видеть в вашей отрасли и в вашей нынешней компании?

Но один простой способ определить это по названию должности. Например, если вы претендуете на должность под названием «помощник менеджера», скорее всего, над ней есть должность под названием «менеджер». Во время поиска работы ищите подсказки, которые подскажут вам о возможностях роста.

Как подготовиться к собеседованию

После того, как вы подали заявку на отличную работу и успешно прошли собеседование, настало время подготовки.

Взгляните на эти советы и рекомендации, чтобы добиться успеха в игре.

Связанный: Контрольный список подготовки к собеседованию

1. Знай работу

К этому моменту ты уже должен знать, какую работу хочешь. «Знание работы» включает в себя углубленное исследование повседневных обязанностей на этой должности, характеристик успешных сотрудников, выполняющих эту роль, и того, как вы соответствуете этим рабочим привычкам и личностным качествам.

Однако, как только вы добились собеседования, вы должны сделать еще один шаг в изучении должностной инструкции.

Должностная инструкция, скорее всего, поможет ответить на вопросы менеджера по найму, поэтому вы должны быть готовы продемонстрировать, как вы можете выполнять должностные обязанности, или показать свою историю выполнения аналогичных предыдущих должностных обязанностей.

Будьте готовы ответить на ситуационные вопросы о том, как бы вы отреагировали на ситуацию, или примеры того, как вы справлялись с подобными сценариями.

Ситуационные вопросы: Примеры и примеры ответов

1. Опишите ситуацию, когда вы сделали все возможное на предыдущем месте работы.

Ответ: Мой начальник был в отпуске, и моя команда получила заказ на 500 дополнительных поставок XYZ. Я перегруппировался и помог мотивировать команду, и мы выполнили заказ досрочно. Затем клиент подписался на покупку большего количества XYZ в следующем году.

2. Расскажите о случае, когда вам пришлось сотрудничать с трудным коллегой.

Ответ: Стиль работы одного из моих соредакторов сильно отличался от моего. Она была намного слабее, тогда как я предпочитал следовать процедурам в точности. Мы совместно разработали новый редакционный протокол, который позволил нам обрабатывать на 50 % больше статей в неделю.

В ответах на эти вопросы лучше всего помнить простую формулу ответа: проблема, решение и польза. Если вы можете сформулировать, как ваша работа помогла решить проблему и как повлияли ваши действия, вы, скорее всего, произведете впечатление на интервьюеров.

2. Знакомство с компанией

Это часть подготовки к большому вопросу. Вам нужно будет изучить и расширить свои знания о компании, в том числе:

  • Вы должны знать историю компании, предысторию и основателей.
  • Вы должны понимать миссию и цели компании.
  • Вы должны иметь некоторые общие сведения о компании, такие как примеры работы или история кампании.

Это значительная часть подготовки. Компания захочет знать, что вы выбрали их намеренно, поэтому будьте готовы показать им, что вы это сделали.

3. Познай себя

Во время интервью ты должен демонстрировать уверенность в своих ответах (даже если в этот момент ты навязываешь свою уверенность через слой тревоги). Ниже приведены некоторые аспекты вашей личности, которыми вы должны быть готовы поделиться:

  • Особые черты характера и атрибуты, которые отличают вас от других кандидатов.
  • Ваша история работы, послужной список и любые пробелы в вашем опыте.
  • Ваш особый стиль работы.
  • Любые сильные и слабые стороны, относящиеся к должности.

Потренируйтесь, просматривая с собой примеры ответов на вопросы, которые вам могут задать на собеседовании.

Хорошей практикой для обсуждения ваших сильных и слабых сторон является другая простая формула: упомяните сильные и слабые стороны, а затем представьте историю для контекста.

Вот несколько примеров:

  • Я хороший оратор. Моя последняя должность требовала от меня проведения презентаций на таких конференциях, как X, Y и Z, и на каждой из этих конференций мы заключали договоры купли-продажи с несколькими клиентами. Когда я работал в моей предыдущей компании, я получил несколько внутренних отзывов и был выбран в качестве нашего представителя для СМИ по внедрению продукта XYZ.
  • Одна из моих самых больших слабостей заключается в том, что я не всегда выражаю свои мысли, даже когда у меня есть сильные чувства по поводу предмета. Тем не менее, я осознал это ограничение и работаю над собой. Я присоединился к местной группе публичных выступлений, чтобы преодолеть нерешительность в высказывании своих мыслей, и я стал более уверенно выражать свои мысли перед другими.

4. Составьте вопросы

Несмотря на то, что большая часть интервью будет о вас, очень важно спросить интервьюера о себе и о компании. Конечно, вы можете задавать дополнительные вопросы обо всем, что вы узнали во время интервью, но вы также должны быть готовы.

Рассмотрите такие вопросы, как:

  • Каковы некоторые ожидания от этой роли и какие проекты я могу взять на себя?
  • С какими трудностями я могу столкнуться в этой роли?
  • Не могли бы вы рассказать мне больше о том, как работает команда и цепочка подчинения?
  • Какие есть возможности для роста?
  • Что вам больше всего нравится в работе в этой компании?
  • Что вас волнует в отношении будущего этой компании?

Связанные: 15 вопросов для интервью, на которые вы должны быть готовы ответить в этом месяце

5. Отправьте благодарственное письмо

нужно отправить благодарственное письмо после. В электронном письме вы должны указать следующее:

  • Включить введение.
  • Укажите три вещи, которые вам понравились или которые вы узнали во время интервью.
  • Включить призыв к действию.
  • Включить подпись.

Большой Вопрос для собеседования : Почему вы хотите работать здесь ?

Вы попали на собеседование и подготовились как можно лучше, и вот пришло время — день собеседования.

Интервью, скорее всего, начнется с таких вопросов, как:

  • Что вы можете рассказать мне о себе?
  • Можете ли вы рассказать нам о своих навыках?
  • Почему мы должны нанять вас?
  • Можете ли вы рассказать нам о времени, когда…?

Но самый важный вопрос касается больше их компании, чем вас.

Почему вы хотите работать здесь ?

Вся ваша подготовка окупится в этот момент. Компании хотят знать, что вы провели исследование по телефону:

  • Посмотрите на веб-сайте компании.
  • Просмотр учетных записей компании в социальных сетях.
  • Понять свою миссию и ценности компании.

Демонстрация ваших знаний об их компании показывает, что вы заботитесь и искренне заинтересованы в этой должности. Чтобы показать, что вы провели исследование, вы должны как можно точнее ответить на вопрос.

Например, не говорите просто: «Мне нравится миссия вашей компании , и я думаю, что я отлично подхожу, потому что я согласен с ней». Вместо этого уточните. Расскажите соответствующую короткую историю, приведите пример или дайте точный ответ о том, почему их миссия важна для вас.

Будьте конкретны, ответьте примерно так:

» Я видел вашу кампанию о X. Это очень близко моему сердцу, и я хотел бы быть частью компании, которая ценит Y. Я хочу помочь продолжить миссию X by Z».

Добавить комментарий