4 качества успешных людей, которых нет у 99% населения
Наверняка вы встречали в своей жизни людей, у которых все всегда получается. За что бы они ни взялись, их всегда ждет успех. Дело тут не в везении, а в некоторых особенностях личности. Об этом сегодняшняя статья.
Действительно, нельзя все списать на банальную удачу. При более тщательном анализе биографий выдающихся людей вы увидите, что в доминирующем большинстве случаев их жизни были далеко не простыми. Люди боролись и не отступали, как бы судьба их ни швыряла. В итоге, они смогли достичь успеха. Классические счастливчики, например, те, кто выиграл в лотерею, чаще умирают в нищете! Все дело в определенных базовых принципах, которыми обладают некоторые люди и не обладают другие.
НО ЧТО ЖЕ ТАКОЕ УСПЕХ?
Википедия определяет это так:
- Успех — достижение поставленных целей в задуманном деле, положительный результат чего-либо, общественное признание чего-либо или кого-либо.
Значит, успешный человек — это тот, кто достигает своих целей. Но, если бы все было так просто, все бы были молодцами. На деле же все обстоит несколько иначе. Я усматриваю тут 2 проблемы:- 1. Неумение ставить цели (вы в принципе не понимаете, чего хотите).
- 2. Неумение достигать результата (вы не можете понять, как построить дорожную карту).
Вторая проблема не настолько фундаментальна, как первая. Я считаю, что навык планирования можно развить. Для кого-то это будет простой задачей, для кого-то посложнее.
Таким образом, первое качество успешного человека — результатоцентричность («Если не знаешь в какую гавань тебе плыть, любой ветер будет попутным»).
КТО ЗА ВСЕ ЭТО ОТВЕТИТ? КТО-ТО ТОЧНО ДОЛЖЕН!
Второе качество успешных людей — это умение правильно работать с накопленным опытом.
Мы постоянно взаимодействуем с окружающим миром, случается, что нам «прет по жизни», а бывает череда неудач. Кто же виноват, везет нам или нет? Давайте возьмем тут паузу и обратимся к примеру.
Представьте, что вы долго готовились к поступлению в ВУЗ и на экзамене провалились. Год потерян. Вы расстроены и озлоблены. Кто виноват? В ответе на этот вопрос содержится второе принципиальное отличие успешных людей. Если вы говорите, что вам не повезло, препод попался злой, билет не тот, было слишком душно, и вы не смогли сосредоточиться, — значит вы не берете ответственность за произошедшее на себя! Какие выводы вы сделаете? Я молодец, а все козлы. С практической точки зрения, такие мысли не будут вести вас наверх. Они успокаивают вас и тащат на дно!
Успешный человек ответственен за свои поступки и результаты своей деятельности («Ищи причины в себе»).
ДЕЛАЙТЕ ТО, ЧТО ЛЮБИТЕ, И БУДЬТЕ СЧАСТЛИВЫ!
У каждого человека есть свои предпочтения в жизни. Кому-то нравится заниматься дизайном, кто-то до дури любит писать тексты.
Пожалуй, каждого в жизни что-то прет. Очевидно, что в своем любимом деле добиться результата намного проще, чем в том, которое бесит. Я, например, вообще не понимаю людей, которые делают то, что им не нравится… Зачем вы это делаете? Жизнь же проходит, а вы не счастливы…
Третий базовый принцип — это увлеченность делом, которым занимаешься.
Успешные люди кайфуют от своего дела. Вы думаете Майкл Джордан ненавидел баскетбол и заставлял себя задерживаться на тренировках? Я вас умоляю. Да просто люди находятся в потоке и потому добиваются максимума легко и непринужденно.
Успех настигает увлеченных людей («Не за свое дело не берись, а за своим делом не ленись»).
КТО-ТО ПРАВИЛА ИГРЫ ПОДСТРАИВАЕТ ПОД СЕБЯ…
Последний базовый принцип — это правила игры, которые вы выбираете для достижения своих целей. Победить можно разными способами. Кто-то «идет по головам», кто-то заключает партнерские соглашения. Иными словами, это ваша внутренняя стратегия поведения или парадигма.
Самый известный и эффективный пример межличностной парадигмы — это Win-Win, то есть стратегии, при которой побеждают все. Подходящий спортивный пример — любой командный спорт. Выигрывает команда — выигрываю и я.
Другая стратегия победителей — Win-Lose, отличие в том, что для победы одного требуется поражение другого. Таких людей часто называют «Акулами» или «Крокодилами», и связываться с ними не всегда приятно. Тем не менее, представители этой категории бывают не менее успешными, хотя первая стратегия на мой взгляд намного привлекательнее. Пример из спорта — боевые единоборства.
Существует еще промежуточный вариант, когда человеку вообще все равно на остальных. Выиграют они или проиграют не имеет значение. Пример из спорта — любительский бег. Тут ты борешься сам собой и пытаешься улучшить свое время. Стратегия Win в беге меняется на Win-Lose только, когда идет борьба за призовые места.
Говорить о парадигмах, в которых на первом месте Lose вообще не имеет особого смысла.
Ясно и без слов, что, если кто-то хочет проиграть, он обязательно этого добьется. Такие люди встречаются и их не мало. К примеру, кто-то живет ради другого человека и постоянно жертвует собой.
ИТОГИ
Успешному человеку свойственны 4 базовых компетенции:
- 1. Нацеленность на результат.
- 2. Ответственность.
- 3. Увлеченность делом.
- 4. Парадигма, начинающаяся с Win.
Если хоть один прочитавший эту статью задумается и изменит свою жизнь к лучшему, значит, я добился своей цели и не зря потратил на нее 5 субботних часов.
Кстати, я не претендую на то, что являюсь эталоном и образцом для подражания.
Я человек, который работает над собой и старается измениться в лучшую сторону.
Удачи в делах и личной жизни!
8 базовых качеств успешных людей
Книги Мотивация 24 декабря 2015
Однажды в самолёте девочка-подросток спросила бизнесмена и миллионера Ричарда Сент-Джона (Richard St. John): «Что нужно сделать для успеха во взрослой жизни, если ты не очень-то хорошо учишься в школе?» Ричард задумался, ответа с ходу не нашёл и на 10 лет ушёл в полномасштабное исследование успеха.
Он поговорил с сотнями людей, которые добились выдающихся результатов, включая Билла Гейтса (Bill Gates), Ричарда Брэнсона (Richard Branson), Опру Уинфри (Oprah Winfrey), Джоан Роулинг (Joanne Rowling). Всем им он задавал единственный вопрос: «Что на самом деле ведёт к успеху?» И вот что из этого получилось.
Большая восьмёрка
Взяв 500 интервью и потратив на это 10 лет, Ричард выявил 300 факторов, которые способствуют успеху. И среди них — восемь необходимых базовых качеств.
Эти восемь качеств как волшебная таблетка. Они составляют основу успеха в любой отрасли. А что сказать о 300 других? Они помогают, но без них можно и обойтись. Например, навыки общения ценны. Но многие успешные люди, включая известных бизнесменов и учёных, не имеют развитых навыков работы и взаимодействия. Однако это не остановило их, потому что у них есть восемь ключевых качеств.
Страсть
Это известно всем: гарантированный способ достичь успеха — это найти свою страсть. Гораздо важнее то, как её найти. Ричард делит людей на «борющихся» и «ищущих». «Борющиеся» — это те, кому повезло: они уже встретили свою страсть и теперь идут к цели. А «ищущие» пытаются найти страсть.
Роберт Манч (Robert Munsch) рассказывал, что перепробовал много профессий, прежде чем нашёл свою страсть: «Я учился на священника, но из этого ничего не вышло. Я работал моряком на корабле. Корабль утонул. Я искал себя во многом, но тщетно. Однако я не сдавался. И вдруг нашёл что-то стоящее для себя».
И это действительно «что-то стоящее». Открыв в себе страсть к написанию книг для детей, Роберт уже имеет в своём активе 40 млн экземпляров своих произведений, проданных в 20 странах мира.
Послушайтесь совета Эрика Вайхенмайера (Erik Weihenmayer), первого незрячего человека, покорившего Эверест: «Ищите свою страсть. Ищите её в тёмных аллеях и в недоступных местах. Она принесёт вам счастье».
Не трудоголики, а «трудолюбы»
Второе общее качество успешных людей — трудолюбие. Когда Ричард спросил Марту Стюарт (Martha Stewart), что помогло ей достичь феноменального успеха, она ответила: «Я всегда много трудилась. Я всё время только работаю, работаю и работаю. Никогда не верьте тому, что кто-то сделает вашу работу за вас». Труд — плата за вход на территорию успеха.
По словам Ларри Пейджа (Larry Page), труд стал ключом к успеху Google:Мы начали работать над этой поисковой системой восемь или девять лет назад, когда ещё были в Стэнфордском университете. И всегда трудились над ней очень упорно, по 24 часа в сутки.
Одного вдохновения для успеха недостаточно. Он, наверное, на 10% состоит из вдохновения, а на 90% — из работы до седьмого пота.
Умение сосредоточиться
Все успешные люди умеют концентрировать своё внимание и заниматься своим любимым делом часами. Наверное, многие из вас сейчас схватились за голову и подумали: «Как? Как это возможно? Особенно в нашем мире, где каждый третий страдает синдромом дефицита внимания?»
Ричард уверен: в большинстве случаев синдром дефицита внимания — это синдром дефицита мотивации и интереса. Если вы не можете не отвлекаться от вашей работы какое-то время, вряд ли вы так уж её любите.
Что делать? Как сказал Дон Норман (Don Norman), автор книги «Дизайн привычных вещей»:Вы никогда не закончите ни одно дело, если как следует не сосредоточитесь на нём.
Когда вы соберёте солнечные лучи в пучок при помощи увеличительного стекла, у них будет достаточно энергии, чтобы что-то поджечь. Используйте тот же принцип в жизни. Сосредоточьте всю свою энергию на чём-то одном, и это поможет вам достичь успеха.
Умение преодолевать себя
Вряд ли вы найдёте хотя бы одного успешного человека, которого не мучает неуверенность в себе. Все периодически думают о том, что то, что они делают, никуда не годится.
Ричард уверен, что весь секрет в том, чтобы всегда находиться на грани между уверенностью в себе и сомнениями. Именно такой подход позволяет создавать нечто грандиозное. Сомнения нужно рассматривать как повод стать ещё лучше. «Нюанс в применении этого приёма, в том, чтобы постоянно балансировать между уверенностью и сомнениями. Нельзя оставаться на одной стороне слишком долго», — пишет Ричард.
Учитель и мучитель
Безусловно, нужно иметь наставника, или учителя, который будет направлять вас в нужное русло и поддерживать. Но многие выдающиеся люди признаются, что у них были не только учителя, но и мучители. Предлагаем и вам найти таких людей для себя.
Мучители могут издеваться над вами, высмеивать и даже наказывать. Вы можете даже их ненавидеть, но они должны стать для вас мощным стимулом для движения вперёд.
Иногда злость и желание доказать что-то другим людям заводят нас даже сильнее, чем всё остальное!
Мой педагог в Нью-Йорке был настоящим мучителем! Он доводил меня до такой злости, что я двигался к цели как бешеный. Я очень упорно работал, ведь я умер бы, если бы кто-то подумал, будто я не способен добиться успеха. Мне хотелось доказать всему миру, что я могу больше.
Успех не улица с односторонним движением. Это дорога длиною в жизнь. И восемь качеств, объединяющих успешных людей, помогают не только достичь его, но и сохранить. Желаю вам успеха, независимо от того, что вы под ним понимаете!
По материалам книги Ричарда Сент-Джона «Большая восьмёрка».
купить книгу
*Деятельность Meta Platforms Inc. и принадлежащих ей социальных сетей Facebook и Instagram запрещена на территории РФ.
7 черт характера, присущих суперуспешным людям | Элизабет Карлс | Dreams and Stories
7 черт характера, общих для суперуспешных людей | Элизабет Карлс | Мечты и истории | MediumОни могут изменить всю вашу жизнь, если вы их примете
Опубликовано в·
Чтение: 9 мин.
·
3 мая 2022 г. Фото Дарины Белоноговой из Pexels9 0006 «Успех оставляет подсказки». — Тони Роббинс
С незапамятных времен психологи давно интересовались тем, что отличает успешных людей от всех остальных.
Автор Элизабет Карлс
2,9 тыс. подписчиков
·Писатель дляв
10 феноменальных признаков того, что он безумно в тебя влюблен
#1. Он чрезвычайно защищает вас
· 8 минут чтения·3 июня 2022 г.Пене Ходж
в
Животные попадают в рай?
Правдивая история
·3 мин чтения·2 октября 2021 г.Шамим Анвар
в
В честь средних женщин-авторов!
10 вдохновляющих женщин-писателей, которых вам нужно прочитать
·2 минуты чтения·3 сентября 2021 г. s Что ваш партнер безумно в вас влюбленВсе мелкие детали рассказывают большую историю.
·9min read·Nov 20, 2020Просмотреть все от Элизабет Карлс
Рекомендовано от Medium
Nick Wignall
4 простых привычки для душевного спокойствия
#1: Управление стрессом или, не стресс
·9 min read·5 days agoNick Wignall
3 привычки, которые сделают вас психически сильным
02 Списки
Продуктивность 101
20 историй·248 сохранений
Наш любимый совет по продуктивности
9 историй·26 сохранений
Руководство по выбору, планированию и достижению личных целей
13 историй·21 1 сохранено
историй, которые помогут вам Живи лучше
21 история·221 сохранение
Alberto García 🚀🚀🚀
in
Секретный метод моего 92-летнего дедушки для долгой и счастливой жизни
Время раскрыть семейную мудрость.
·4 мин чтения·5 дней назадНепристойность
Нижнее белье не спасет ваш брак
Делая рывок
·5 мин чтения·3 дня назадНепристойный
10 секунд Это положило конец моему 20-летнему браку
В Северной Вирджинии август, жарко и влажно.
Я до сих пор не принял душ после утренней пробежки. Я ношу мою домохозяйку… ·4 минуты чтения·16 февраля 2022 г.Darshak Rana
в
Как «эффект бабочки» может продвинуть вас к тому, что вы хотите,
Наша мысли, действие и выбор, независимо от того, насколько он мал
· 28 июняСм. дополнительные рекомендации
Статус
Карьера
Текст в речь
Успешные люди обладают этими 5 характеристиками
Если вы попросите 100 человек определить успех, у вас может быть 100 разных ответов; у каждого свое определение. Хотя успех можно измерять по-разному, обычно успешные люди, как правило, имеют общие черты друг с другом.
Чтобы стать успешным бизнес-лидером, важно узнать, какие качества вам понадобятся, и как отточить эти навыки. Ниже мы проанализируем некоторые общие характеристики успешных людей и то, как вы можете использовать эти качества, чтобы добиться успеха в своей отрасли.
Каковы основные качества успешных людей в бизнесе?
Успешный человек, такой как бизнес-лидер, — это тот, кто ставит перед собой цель и делает все, что в его силах, для ее достижения. Хотя успешные бизнес-лидеры часто прокладывают свой собственный путь, они, как правило, имеют много общих качеств друг с другом. Вот пять основных характеристик успешных руководителей бизнеса.
1 — Страсть
Сегодня самые успешные бизнес-лидеры понимают, что страсть является одной из самых важных характеристик. Страсть заряжает энергией и может помочь вам пережить трудные моменты. Успешные бизнес-лидеры считают, что страсть может помочь вам достичь ваших целей намного быстрее, потому что вы очень заботитесь о том, что делаете.
Стив Джобс, соучредитель и генеральный директор Apple, считал, что страсть и настойчивость — две основные черты, которые отличают успешных людей от остальных.
«Я убежден, что около половины того, что отличает успешных предпринимателей от неуспешных, — это чистое упорство.
Это так трудно. Ты вложил в это дело большую часть своей жизни. Бывают такие трудные моменты, что, я думаю, большинство людей сдаются. Я не виню их. Это действительно тяжело, и это поглощает вашу жизнь. Если у вас есть семья, и вы находитесь в первые дни компании, я не могу представить, как можно было это сделать. Я уверен, что это было сделано, но это грубо. Это в значительной степени 18-часовой рабочий день, семь дней в неделю какое-то время. Если у вас нет большой страсти к этому, вы не выживете».
Стив Джобс — Смитсоновский институт устной истории, интервью, 20 апреля 1995 г. Люди со стороны видят только конечный результат, но путь к успеху часто нелинейный, и на этом пути вы столкнетесь со многими препятствиями.
Например, отмеченная наградами писательница Дж. К. Роулинг представила «Гарри Поттер » 13 публикациям и 12 раз была отклонена. Она могла бы сдаться до того, как получила одобрение, если бы не приняла неудачу. По данным Scholastic, Роулинг заработала более 7,7 миллиардов долларов на продажах книг и фильмов о Гарри Поттере.
«Возможно, вы никогда не потерпите неудачу в масштабе, который я сделал, но некоторые неудачи в жизни неизбежны. Невозможно жить, не ошибаясь в чем-то, если вы не живете так осторожно, что с тем же успехом вы могли бы вообще не жить — в котором случае, вы терпите неудачу по умолчанию».
Дж.К. Роулинг — Гарвардское приветственное обращение, июнь 2008 г.
3 — Инновации
Инновации — ключевая черта, которой должны обладать успешные бизнес-лидеры. Успешные бизнес-лидеры понимают, что нестандартное мышление и создание или производство чего-то, чего раньше не было, может помочь продвинуть их бизнес вперед.
Инновационное мышление — это то, что вы можете развить. Успешные бизнес-лидеры демонстрируют эту силу, используя навыки стратегического мышления, чтобы научиться выявлять инновационные возможности и позиционировать свою компанию для достижения успеха.
«Когда у кого-то есть прорывная инновация, это редко бывает одна мелочь. Очень редко это одна мелочь.
Обычно это целая куча вещей, которые в совокупности составляют огромную инновацию.»
Илон Маск
4 — Связь
Сегодняшние лучшие бизнес-лидеры понимают, что отличное общение необходимо для достижения успеха в любом начинании, и они знают, как эффективно общаться со своими сотрудниками и коллегами. Эффективная коммуникация включает в себя несколько важных столпов.
Общение — еще одна характеристика успешных бизнес-лидеров. Чтобы добиться успеха, вам нужно понять, как эффективно общаться со своими сотрудниками и коллегами. Эффективная коммуникация включает в себя несколько важных столпов:
- Адаптивность : Ваша способность адаптироваться к любому стилю общения в зависимости от ситуации и аудитории.
- Активное слушание : Способность оставаться вовлеченным и активно слушать во время разговора. Активное слушание означает, что вы обращаете внимание на вербальные и невербальные сигналы и адекватно реагируете на них.
- Язык тела : Демонстрация открытого и позитивного языка тела, который может помочь установить взаимопонимание с другими, чтобы они чувствовали себя комфортно.
Успешные бизнес-лидеры также понимают, что эффективное общение является ключом к созданию сетей. Позиционирование вашей компании путем установления стратегических отношений может помочь вывести ваш бизнес на новый уровень.
«Развитие отличных коммуникативных навыков абсолютно необходимо для эффективного лидерства. Лидер должен быть в состоянии делиться знаниями и идеями, чтобы передать чувство безотлагательности и энтузиазма другим. Если лидер не может четко донести сообщение и мотивировать других действовать на него, то наличие сообщения даже не имеет значения».
Гилберт Амелио — президент и главный исполнительный директор National Semiconductor Corp.
5 — Лидерство
Лидерские качества — это основа успешного бизнес-лидера. Существует заблуждение, что великими лидерами рождаются, а не становятся.
Несмотря на то, что есть естественно одаренные лидеры, лидерство — это навык, которого можно достичь благодаря самоотверженности, практике и настойчивости. Великие лидеры развивают свои навыки, чтобы расширить свои возможности и помочь делегировать информацию другим.
Чтобы овладеть навыками лидерства, нужно время. Одним из способов, с помощью которого многие успешные бизнес-лидеры учатся совершенствовать свои лидерские способности, является коучинг руководителей. Коучинг руководителей может помочь вам создать стратегический план для вашей компании, развить сочувствие к другим, сформировать гибкое мышление и многое другое.
«Величайший лидер — это не обязательно тот, кто совершает величайшие дела. Он тот, кто заставляет людей совершать великие дела.»
Рональд Рейган
Takeaway
Становление успешным лидером не происходит в одночасье. Вам нужно будет работать над своим ремеслом и оттачивать необходимые навыки, чтобы стать эффективным бизнес-лидером.
