Как описывать свои сильные и слабые стороны в резюме и стоит ли это делать | Клерк.Ру
Хватит указывать сильные и слабые стороны в резюме
В интернете вы непременно наткнетесь на так называемые «таблицы сильных и слабых сторон», где какие-то из перечисленных существительных якобы подходят и вам по характеру, и специфике желаемой вами вакансии. Выбор широкий: от коммуникабельности до обучаемости, от импульсивности до отсутствия силы воли.
Сделайте глубокий вдох – и закройте таблицу: она устарела, ведь в современных шаблонах резюме вы не встретите ни графу «Достоинства», ни графу «Недостатки».
Возьмем для примера резюме в сервисе Работа.ру. Здесь нет блоков о достоинствах и недостатках – как и в анкетах на других сайтах по поиску работы.
Хвалить себя на бумаге легко, но проверить ваши слова рекрутер может лишь при личной встрече.
Что до недостатков, люди обычно указывают в резюме качества, условно-выгодные в контексте работы: например, бухгалтеру полезно быть тревожным перфекционистом, а руководителю – требовательным трудоголиком.
Получается, блоки о сильных и слабых сторонах характера не имеют смысла. Резюме должно умещаться на одной странице, и любой соискатель найдет лучшее применение освободившемуся месту.
На этапе составления или обновления резюме стоит всё же подумать о достоинствах и недостатках.
Вас обязательно о них спросят, когда дело дойдет до собеседования, а уместное упоминание достоинств в сопроводительном письме повысит шансы пройти на следующий этап.
Как и где конкретно рассказывать о сильных сторонах
Знание своих достоинств обязательно вам пригодится.
Цели могут быть разные:
описать профессиональные достижения в блоке резюме «Опыт работы» или «О себе»;
упомянуть сильные стороны характера в сопроводительном письме как одну из причин, почему вы идеально подходите на должность;
указать ваши сильные стороны в анкете – некоторые работодатели еще не убрали этот пункт;
ответить на вопрос рекрутера о ваших сильных качествах или на просьбу перечислить, какими профессиональными достижениями вы гордитесь.
Общее правило трудоустройства гласит: ваши достоинства не интересны работодателю в отрыве от той пользы, которую вы способны принести компании.
Если рассказываете о достоинствах – не останавливайтесь на перечислении, аргументируйте каждый пункт, делитесь историями из рабочей практики, приводите примеры.
Многие стесняются хвалить и рекламировать себя прямо «в лоб». Если это про вас, подготовьте список достоинств заранее и отрепетируйте рассказ дома: перед зеркалом, на камеру смартфона или перед друзьями и родственниками.
Особенно стеснение свойственно для бухгалтеров, которые хотят совмещать наемный труд и аутсорсинг, но боятся активно выступать в непривычном для себя амплуа.
Кстати, завтра Ирина Морозова, бизнес-психолог проведет бесплатный вебинар и расскажет, с чего начать работу на себя и выйти на высокий доход. Способы определить сильные стороны
Бывает сложно взглянуть на себя «со стороны», объективно выделить достоинства.
Найдите время, когда вас никто не будет отвлекать, возьмите ручку и бумагу (или воспользуйтесь заметками в телефоне) и выполните одно из упражнений.
Подумайте, какие действия даются вам проще всего, с какими задачами вы справляетесь быстро, самостоятельно и без усилий. Какие свойства вашего характера помогают вам в этом? Всё запишите.
Спросите друзей, коллег и людей, мнение которых вы уважаете, о ваших достоинствах. Обобщите письменно и проанализируйте ответы: какие достоинства встречаются чаще всего?
Опишите, какими качествами в идеале должен обладать человек, занимающий интересную вам должность. Какими из этих качеств обладаете вы?
Вспомните свои «минуты славы», важные профессиональные и даже личные достижения. Запишите, благодаря каким качествам вы всего достигли.
Как отвечать на вопрос о своих недостатках
Чтобы не сболтнуть лишнего из-за волнения или стресса, а также не назвать рекрутеру что-то избитое типа перфекционизма или гиперответственности, подумайте о своих слабых сторонах заранее.
Не называйте слабые стороны, несовместимые с качественной работой или успехом на обсуждаемой должности.
Например, если вы застенчивы от природы (но боретесь с этим) и проходите собеседование на менеджера по продажам – не рассказывайте про застенчивость.
Обсуждая недостатки, обязательно упоминайте, как вы с ними боретесь, как подстраховываетесь от того, чтобы они не навредили работе.
Можно уйти от прямого ответа и рассказать ситуацию, когда какой-либо недостаток стал причиной рабочей ошибки: например, из-за невнимания к деталям вы перепутали время важной встречи и пропустили ее.
Важные нюансы
Отвечая на вопрос о сильных сторонах своей личности, делайте акцент на тех, которыерелевантны работе, помогают вам отлично с ней справляться.
Так, для продавца важны позитивное мышление, уверенность в себе, стрессоустойчивость, вежливость, стремление к развитию. От бухгалтера ожидают усидчивости, внимания к деталям, ответственности.
Не говорите, что у вас нет недостатков (они есть у каждого).
Подобный ответ даст рекрутеру повод заподозрить, что вы либо высокомерны и обладаете неадекватно завышенной самооценкой, либо не подготовились к встрече (то есть недостаточно сильно хотите эту работу).
Не смущайтесь перечислять достоинства, если каждое можете проиллюстрировать примером.
Отвечая на вопрос о недостатках, не упоминайте лень, неспособность принимать решения, неумение сосредоточиться, боязнь ответственности, любвеобильность, конфликтность.
Воздержитесь от рассказов о перфекционизме и многозадачности: эти качества на практике редко способствуют продуктивной работе.
Некоторые недостатки можно считать «условно-безопасными» для трудоустройства. С поправкой на характер работы (писали об этом выше) такие недостатки не навредят существенно вашей репутации.
Это тщеславие, прямолинейность, застенчивость при знакомстве с новыми людьми, повышенная тревожность, доверчивость, импульсивность, самоуверенность, неумение отказывать или отвечать хамством на хамство, склонность к прокрастинации, шопоголизм, чрезмерная рефлексия, сложность с формулированием мыслей в стрессовых условиях, привычка принимать рабочие проблемы слишком близко к сердцу.
Внимательно изучите описание вакансии, на которую проходите собеседование.
Обратите внимание на слова, фразы и формулировки, которые являются ключевыми, – и произнесите их, рассказывая о себе, своем опыте и достижениях.
Рассказ о себе на английском собеседовании
Хватит ли вашего английского для работы за рубежом?
Проверить бесплатно 322.5KРассказ о себе на английском — важнейшая часть рабочего интервью. О том, как правильно ответить на вопрос «Could you describe yourself?», читайте в нашей статье. Важные советы, примеры удачных ответов с переводом — все для вашего успеха на собеседовании!
Тест на уровень английского
Узнайте свой уровень, получите рекомендации по обучению и промокод на уроки английского в подарок
Рассказ о себе на английском интервью — ваш шанс произвести выигрышное первое впечатление
Собеседование о приеме на работу можно отнести к важнейшим событиям в нашей жизни. И для того, чтобы это событие прошло «на ура», крайне важно правильно подготовиться к вопросам, которые нам задают.
Один из самых популярных вопросов на job interview, можно сказать, непременный его атрибут, — традиционный вопрос: «Could you describe yourself?» («Вы не могли бы описать себя?») и его варианты: «Please describe yourself», «Tell me about yourself», «Walk me through your background», «What should I know about you?».
Этот вопрос — прекрасная возможность самопрезентации и рассказа о себе на английском. Это ваш шанс произвести выгодное первое впечатление на собеседника (возможно, вашего будущего работодателя)!
Кроме того, это полезное упражнение для тех, кто стремится «познать самое себя», критически осмыслить свои достижения и промахи, сделать выводы и выйти на новый уровень развития.
Занимайтесь английским бесплатно!
Выполняйте интерактивные упражнения и прокачивайте языковые навыки
Типичная ошибка — рассказ о личном
Однако многие неподготовленные соискатели теряются, начинают подробно рассказывать о себе на английском, о своей частной жизни, детях, домашних любимцах, хобби и т.
д. (подробнее о том, как рассказать о хобби).
Не стоит забывать — вопрос задается на рабочем собеседовании и ответ должен касаться только профессиональных аспектов вашей жизни. Единственная цель, с которой интервьюер задает вам этот вопрос — убедиться в том, что вы идеальный кандидат на ту или иную вакансию. Поэтому сконцентрируйтесь на ваших профессиональных качествах, полезных для работодателя (а чтобы узнать, какие именно из ваших достоинств оценит работодатель, оптимизируйте свой рассказ о себе на английском, заблаговременно изучив профиль компании и подробное описание вакансии).
3 составляющих успешного рассказа о себе на английском:
1. Представьтесь и укажите, кем вы являетесь в профессиональном плане.
Правильно: | |
I’m an HR manager with 8 years of experience for Fortune 500 companies. | Я менеджер по персоналу с восьмилетним опытом работы в организациях из списка 500 крупнейших компаний США. |
| — Кратко, но информативно. Неправильно: | |
| Well, I grew up in Cincinnati. | Что ж, вырос я в Цинциннати. |
| As a child, I wanted to be a fireman, then later became interested in dinosaurs. | Будучи ребенком, я хотел стать пожарным, но потом заинтересовался динозаврами. |
| I excelled in the sciences from early on, placing first in my fourth-grade science fair. | С ранних лет я преуспевал в науках: в четвертом классе я занял первое место на выставке по естествознанию. |
| Funny story about that… | Расскажу об этом одну смешную историю… |
— Слишком много ненужной информации. | |
2. В двух словах расскажите о вашем образовании, релевантном выбранной вакансии
- Читайте на эту тему: Готовимся к собеседованию: рассказ об образовании на английском языке
3. Вкратце опишите свой профессиональный опыт. Особо упомяните наиболее солидные и известные фирмы, в которых вам приходилось работать.
| Правильно: | |
| I have spent the last six years developing my skills as a customer service manager for Megacompany Inc., where I have won several performance awards and been promoted twice. | Последние 6 лет я совершенствовал навыки менеджера по обслуживанию клиентов в корпорации Megacompany Inc. , где был несколько раз награжден за отличную работу и дважды получал повышение. |
| — Упор сделан на опыт и признание профессиональных достижений. Неправильно: | |
| My first job was as an administrative assistant for Macy’s in Fort Lauderdale, Florida. | Первой моей работой была должность помощника по административным вопросам в подразделении сети Macy’s в Форт-Лодердейл, штат Флорида. |
| I learned a great deal in that role that served me well over the next 12 years. | На этой должности я многому научился, что сослужило мне добрую службу в течение последующих двенадцати лет. |
| At the time, I wasn’t sure about my career path, so I next took a position selling real estate. | В то время я не был уверен, какой карьерный путь мне следует избрать, поэтому далее я занялся продажей недвижимости. |
| It only lasted for six months, but I sure enjoyed it. | На этой должности я проработал всего полгода, но работа мне определенно нравилась. |
| — На самом деле, мало кому интересно, где вы работали 12 лет назад. Начиная рассказ с первого места работы (как правило, наименее престижного), вы рискуете утомить интервьюера еще до того, как перейдете к самой важной части рассказа. | |
Если вы только начинаете свою карьеру, постарайтесь убедить собеседника в том, что обладаете высокой мотивацией к обучению и готовы горы свернуть на благо компании. И не бойтесь переборщить с энтузиазмом!
Читайте на эту тему: Карьерный вопрос: даем ответы
4. Расскажите об умениях и навыках, которые делают вас идеальным кандидатом на выбранную вакансию
Временно отключите скромность: интервьюер должен понять, чего лишится компания, не взяв вас на работу.
И будьте лаконичны: упомяните лишь 2-4 самых заметных ваших достижения, которые выделят вас из общей массы кандидатов, например:
| I am proficient in managing teams and solving customer problems. | Я специалист в управлении коллективом и решении проблем клиентов. |
5. «И вот я здесь»: закончите рассказ, объяснив, почему вы претендуете на открывшуюся вакансию
| Правильно: | |
| Although I love my current role, I feel I’m now ready for a more challenging assignment and this position really excites me. | Несмотря на то, что мне нравятся мои текущие должностные обязанности, я чувствую, что готов к более ответственным задачам и эта вакансия меня по-настоящему вдохновляет. |
— Лаконично и позитивно. Неправильно: | |
| Because of the company’s financial problems I’m worried about my job’s stability and decided to start looking for new opportunities. | В связи с финансовыми проблемами компании меня беспокоит нестабильность моей работы, поэтому я решил начать подыскивать новые варианты. |
| — В подобных случаях не стоит раскрывать всей печальной правды о положении дел в вашей компании, иначе вы рискуете показаться пессимистом. Кроме того, создается впечатление, что вас интересует не конкретная должность в конкретной компании, а любая подвернувшаяся работа. | |
Не стремитесь вместить в свой ответ всю информацию из резюме, иначе рискуете утомить интервьюера. Слово «собеседование» происходит от глагола «беседовать», поэтому пусть ваши ответы будут краткими, чтобы интервьюер имел возможность задавать нужные ему вопросы, не перебивая вас.
Вот еще несколько советом о том, как рассказать о себе на английском на собеседовании:
3 важных нюанса при рассказе о себе на английском:
- Уверенность в себе. Самая большая ошибка, совершаемая многими кандидатами — неуверенная, сбивчивая речь. Паузы и запинки в ответе демонстрируют низкий уровень концентрации и веры в себя. Естественно, шансы на успех при этом падают.
- Ясность, точность, релевантность.
- Будьте честны. В наше время любые недостоверные данные легко обнаружить. Многие компании заносят в «черный список» даже очень перспективных кандидатов, если уличат их хотя бы в малейшей лжи.
Поэтому не стоит приукрашивать действительность.
В качестве подтверждения ваших слов принесите на первое собеседование дипломы и сертификаты, авторские свидетельства и благодарственные письма — любые подтверждения вашей профессиональной компетенции.
Поэтому не стоит приукрашивать действительность.7 оригинальных способов начать рассказ о себе на английском:
1. “I can summarize who I am in three words:…” — «Я могу охарактеризовать себя тремя словами:…»
Этот вариант обязательно привлечет внимание интервьюера: он демонстрирует вашу способность обобщать, выделять главное и творчески подходить к задаче. Заветные три слова выбирайте из списка ваших ценных деловых качеств (о том, что работодатель считает сильными сторонами будущего сотрудника, читайте далее).
2. “The main principle I live my life by is…” — «Главный принцип, которого я придерживаюсь в жизни, это…»
Начав свой ответ подобным образом, вы даете понять, что уделяете большую роль личностному развитию.
Кроме того, так вы демонстрируете способность к самоорганизации и самомотивации.
3. “My personal philosophy is…” — «Моя личная философия —…»
Такой ответ характеризует вас как человека мыслящего, инициативного, а не слепого исполнителя чужой воли (если для выбранной вами вакансии нужны как раз «смирение и послушание», игнорируйте этот пункт).
4. “People who know me best say that I’m…” — «Те, кто хорошо меня знают, говорят, что я…»
Ответ свидетельствует о вашей способности к самокритике и умению прислушаться к чужому мнению. Прекрасные качества!
5. “Well, I googled myself this morning, and here’s what I found…” — ««Погуглив» себя этим утром, я обнаружил следующее:…»
«Остроумный, оригинально мыслящий, да и с компьютером в ладах»… Так подумает о вас интервьюер. И уж точно выделит вас из общей массы кандидатов.
А это важно!
6. “If Hollywood made a movie about my life, it would be called…” — «Если бы в Голливуде снимали фильм о моей жизни, он бы назывался:…»
Нетривиально, забавно, запоминается.
7. “The compliment people give me most frequently is…” — «Комплимент, который мне делают чаще всего —…»
Такое начало ответа также свидетельствует о том, что вы готовы адекватно воспринимать чужое мнение о себе. Для коллектива такой человек — находка!
Но предлагаемые варианты — лишь начало рассказа… А теперь подумаем о том, чем продолжить самопрезентацию, чтобы ваш интервьюер оторвался от остывшего кофе, поднял на вас усталые глаза и мысленно воскликнул: «Надо же! Это лучший ответ за весь день!».
Рассказ о себе на английском языке на рабочем интервью
При рассказе о себе на английском подчеркните свои сильные стороны
Из арсенала ваших профессиональных достоинств следует выделить те качества, которые нужны вашему будущему работодателю.
Вот некоторые аспекты, которые вы можете упомянуть как достоинства:
Learning agility (fast-learner) — быстрая обучаемость
Даже опыт работы не так важен, как способность кандидата в сжатые сроки освоить новую для себя технологию. Такие люди ценятся руководством.
Self-motivated and determined — инициативный и целеустремленный
В народе говорят, что инициатива наказуема, но безынициативность — прямой путь к прозябанию даже на самой перспективной должности.
Success-oriented and natural leader — ориентирован на успех, прирожденный лидер
Как бы ни был умен и образован специалист, наймут скорее того кандидата, который более мотивирован на успех. Эта характеристика обязательна для руководителей.
Team player — командный игрок
Для достижения успеха человеку часто бывает нужна группа единомышленников.
Поэтому умение ладить с людьми в коллективе почти так же важно, как и диплом о высшем образовании.
Hardworking — трудолюбивый, работоспособный
Как успешный руководитель, так и эффективный исполнитель немыслимы без способности работать на совесть (to work hard). Говорят, что успех лишь на 10% зависит от мыслительных способностей человека, а на 90% — от его трудоспособности.
Intelligence and self confidence — интеллект и уверенность в себе
Обладать интеллектом не означает знать все на свете: достаточно, что называется, «иметь голову на плечах», то есть обладать базовой житейской логикой (особенно если вы руководите коллективом).
Рассказ о себе на английском при устройстве на работу
Другие положительные профессиональные характеристики при рассказе о себе на английском:
| able to keep deadlines successfully | способен выполнять работу в срок |
| able to prioritize | способен расставлять приоритеты |
| able to work independently with little or no supervision | способен работать независимо, без контроля (или с минимальным контролем) |
| adapt well to new situations | легко адаптируюсь к новым ситуациям |
| have good communication / interpersonal skills | имею хорошие коммуникативные навыки |
| have planning skills | имею навыки планирования |
| multitasking | способен успешно работать с несколькими проектами, «многозадачен» |
| open to change | готов меняться, не ретроград |
| optimistic | оптимистичен |
| patient | терпелив |
| possess proactive approach | обладаю активной жизненной позицией, инициативен |
| quality-oriented | ориентирован на качество |
| trying to learn from past mistakes | стараюсь учиться на ошибках |
| well-organized | организован |
| have a stable work history | моя профессиональная биография отличается стабильностью |
| versatile | разносторонен, универсален |
| а quick learner (enjoy learning new things) | быстро обучаемый (люблю изучать новое) |
| а team player who shares knowledge and ideas with colleagues | командный игрок, делюсь знаниями и идеями с коллегами |
- Какие еще положительные характеристики стоит упомянуть, читайте в нашей статье «Составьте резюме на английском. 450 примеров».
450 примеров».Пример удачного рассказа о себе на английском:
I think one of my greatest strengths is as a problem solver. | Я думаю, одно из моих ценнейших качеств — способность решать проблемы. |
I have the ability to see a situation from different perspectives and I can get my work done even in the face of difficult obstacles. | Я могу рассматривать ситуацию с различных точек зрения и выполнять работу, испытывая серьезные трудности. |
I also feel that my communication skills are top notch. | Также я думаю, что обладаю превосходными коммуникативными навыками. |
I feel just as comfortable presenting to senior executives as I do mediating a conflict between junior team members. | Мне одинаково легко общаться как с вышестоящими сотрудниками, так с младшим персоналом, когда я выступаю посредником в их конфликтах. |
I worked as a programmer in the past so I have that perspective of a developer and I think that they respect me for that. | В прошлом я работала программистом, поэтому я понимаю точку зрения разработчиков и думаю, что они уважают меня за это. |
Как при рассказе о себе на английском говорить о собственных недостатках
Как говорится в одной мудрой поговорке, «Наши недостатки — продолжение наших достоинств».
Безусловно, говорить о сильных сторонах собственной личности легко и приятно, но бывает, приходится рассказывать и о наших слабостях…
Если вас попросят назвать ваши слабые стороны (weaknesses), выберите недостаток, наименее значимый для выбранной вакансии и обязательно дайте понять, что вам по силам с ним справиться, что вы уже работаете над проблемой и прогресс не за горами, например:
Although my current job doesn’t require public speaking, I know it’s an important job skill. | Хотя моя текущая работа и не подразумевает публичных выступлений, я осознаю, что это важное профессиональное качество. |
So I recently started attending discussion сlub meetings and I am already starting to feel much more comfortable speaking in front of a group. | Поэтому не так давно я начал посещать собрания дискуссионного клуба и уже чувствую себя гораздо спокойнее при необходимости выступать перед группой. |
Ниже приводится перечень качеств, которые можно предъявить в качестве недостатков без особого ущерба для профессионального имиджа (отрицать существование недостатков не рекомендуется, ведь даже на Солнце есть пятна):
Getting nervous around people — испытывать нервозность от пребывания в коллективе
В наше время, когда зачастую сотрудник весь день работает в изолированном офисном пространстве, — рабочей ячейке (cubicle) или удаленно (distance working),— некоторые из нас стали интровертами.
Такие люди могут чувствовать себя неуютно при необходимости выступать перед большой аудиторией. Что ж, целый ряд вакансий не предусматривает ни публичных выступлений, ни интенсивного общения с людьми.
Having trouble delegating tasks — испытывать проблемы с делегированием (перепоручением) задач
В каждой организации есть люди, которым легче сделать работу самим, чем перепоручить другому. Для компании такие люди — настоящее богатство, для сослуживцев же они часто оказываются раздражающим фактором.
Lacking some skills — испытывать недостаток определенных знаний и умений
Никто не может похвастаться абсолютной универсальностью («Никто не обнимет необъятного», Козьма Прутков).
Being too sensitive — быть излишне чувствительным
Вы принимаете все близко к сердцу, но и неудачи на работе воспринимаете как личные!
Пример правильного подхода к рассказу на английском языке о собственных недостатках:
youtube.com/embed/YX5sSdnT5p0?rel=0″ ssmarticle=»»> Well, nobody is perfect. | Что ж, никто не совершенен. |
I definitely get impatient with team members who are making mistakes or delivering substandard work. | Я определенно теряю терпение с теми членами команды, которые ошибаются или делают некачественную работу. |
But I’ve learned over the past that it’s more effective way to approach those team members with professionalism and constructive criticism rather than jump to conclusions about who’s to blame for the cause of the problem. | Но со временем я поняла, что более действенно обращаться с такими людьми с позиций профессионализма и конструктивной критики, не скатываясь до полемики, кто именно виноват в возникшей проблеме. |
It doesn’t come naturally to me but I think the blame game is just a waste of time and it’s better to focus on where to go from here. | Это удалось мне не сразу, но я думаю, что игра «Кто виноват?» — это потеря времени и лучше сосредоточиться на поиске решения проблемы. |
Итак, расскажите о себе!
Должным образом подготовившись к этому вопросу и отрепетировав ответ, вы, без сомнения, произведете необходимый эффект на будущего работодателя и получите работу вашей мечты. Good luck!
Проверьте, знаете ли вы слова по теме
Читаем дальше:
Подготовка к собеседованию на английском языке по Скайпу
Собеседование по Скайпу: включил, увидел, убедил!
Составьте резюме на английском. 450 примеров
Карьерный вопрос: даем ответы
«Собеседование» по-англйиски — job interview или просто interview.
Редакция Skyeng
К предыдущей статье
Секреты письменного языка в североамериканской деловой среде
К следующей статье
Как составить резюме (CV) на английском: 450 примеров
Познакомьтесь со школой бесплатно в удобном формате
ПремиумНа вводном уроке с методистом
Определим уровень и дадим рекомендации по обучению
Подберем курс под ваши цели
Расскажем, как
проходят занятия
Кем вы видите себя через 5 лет?
Специальное предложение
Прочтите наше руководство, чтобы идеально ответить на вопрос: «Кем вы видите себя через 5 лет?»
Ответы на вопрос «Где ты видишь себя через пять лет?»
1. Управление отделом.
Через пять лет я хотел бы лучше понять, как руководить командой.
Я считаю, что эта должность даст мне возможность освоить управленческие навыки посредством обучения и принятия на себя большего количества руководящих должностей, пока я не смогу уверенно управлять отделом.
Этот ответ показывает заинтересованность в получении большего опыта за время работы в компании и использовании ваших навыков для продолжения работы в ней на более высоком уровне.
2. Ведение новых проектов.
Эта компания всегда была в авангарде отраслевых проектов, и через пять лет я хотел бы принять более активное участие в исследованиях, возможно, даже привнося в компанию новые проекты. Так много лидеров отрасли предпочитают работать здесь, и я хотел бы у них поучиться.
В этом ответе кандидат показывает знание и интерес к работе, которую делает компания, и указывает, что он хотел бы внести свой вклад в репутацию компании в ведущих отраслевых проектах. Кандидат также демонстрирует готовность учиться у других.
3. Закончив обучение и получив степень магистра.
Через пять лет я хотел бы пройти все необходимые программы обучения для моей должности и расширить свои навыки с помощью онлайн-обучения или программ, рекомендованных компанией. Это позволит мне участвовать в большем количестве проектов, которые берет на себя компания.
Этот ответ отражает желание развивать свои навыки, чтобы быть более полезным для компании. Это убеждает компанию в том, что их инвестиции в ваше обучение окупятся.
В настоящее время я хорошо разбираюсь в социальных сетях и в том, как использовать их алгоритмы, но я хотел бы пройти более формальное обучение по ним, чтобы я мог более уверенно управлять платформами. Я также хотел бы освоить Photoshop, чтобы самостоятельно создавать графику для социальных сетей. Думаю, это упростит процесс создания контента.
Этот ответ отражает желание освоить навыки, характерные для этой роли, а также навыки, которые позволят вам взять на себя больше обязанностей. Это показывает заинтересованность в том, чтобы стать более ценным для компании и проявлять инициативу, чтобы быть более эффективным.
5. В качестве отраслевого эксперта.
Эта должность дает возможность работать в нескольких отделах и изучать различные новые навыки, которых я раньше не знал. Я надеюсь узнать больше о компании таким образом, так как, вероятно, мне придется работать с разными людьми над целым рядом проектов. Через пять лет я хотел бы считаться экспертом по нашей продукции и иметь возможность вносить предложения, которые будут способствовать развитию компании.
Этот ответ свидетельствует о желании получить новые навыки и узнать больше о самой компании. Упоминание об этом показывает, что вы заинтересованы в дальнейшем развитии компании в долгосрочной перспективе.
Как составить резюме резюме (30 примеров)
Если вы подаете заявление о приеме на работу, ваше резюме часто является первой возможностью произвести хорошее впечатление на потенциального работодателя. Резюме резюме является неотъемлемой частью вашего резюме, которое позволяет вам подчеркнуть свои навыки, опыт и достижения всего в нескольких предложениях.
В этой статье мы покажем вам, как составить убедительное резюме, которое поможет вам выделиться из толпы.
Определите свои ключевые навыки и опыт.
Прежде чем приступить к составлению резюме, уделите несколько минут определению своих основных навыков и опыта. Просмотрите свой опыт работы, образование и любые соответствующие сертификаты, чтобы определить навыки и опыт, которые наиболее важны для работы, на которую вы претендуете. Составьте список этих навыков и опыта, чтобы вы могли ссылаться на них при написании резюме.
Сосредоточьтесь на работе, на которую вы претендуете
Резюме вашего резюме должно быть адаптировано к работе, на которую вы претендуете. Внимательно изучите описание вакансии и определите ключевые навыки и опыт, которые ищет работодатель. Затем убедитесь, что ваше резюме подчеркивает ваш опыт в этих областях.
Будьте краткими
Краткое содержание вашего резюме не должно превышать трех-четырех предложений. Это означает, что вам нужно быть кратким и по существу.
Избегайте использования расплывчатых или общих утверждений, которые не добавляют никакой ценности вашему резюме.
Используйте активный язык
При составлении резюме резюме используйте активный язык для описания своих навыков и опыта. Это означает использование глаголов, которые показывают действие и достижение. Например, вместо того, чтобы сказать «У меня есть опыт продаж», скажите: «Я успешно увеличил продажи на 20% на своей предыдущей должности». Больше примеров активного языка:
- Увеличение выручки от продаж на 25% за счет внедрения новой стратегии продаж
- Оптимизация процессов управления проектами, что привело к сокращению сроков проекта на 20%
- Руководил межфункциональной командой для запуска нового продукта, что привело к увеличению доли рынка на 30%
- Разработал и внедрил программу удержания клиентов, что привело к повышению лояльности клиентов на 15%
Покажите свою ценность
Резюме вашего резюме должно демонстрировать вашу ценность как кандидата.
Это означает подчеркивание ваших достижений и влияния, которое вы оказали на своих предыдущих должностях. Например, вы можете сказать: «Я повысил удовлетворенность клиентов на 25%, внедрив новый процесс обслуживания клиентов».
Вычитка и редактирование
После того, как вы написали резюме резюме, тщательно вычитывайте и редактируйте его. Проверьте наличие орфографических и грамматических ошибок и убедитесь, что ваш язык понятен и лаконичен. Вы также можете попросить друга или члена семьи просмотреть резюме вашего резюме, чтобы получить второе мнение.
Резюме Краткие примеры по должностям
1. Помощник по административным вопросам
Ориентированный на детали и организованный помощник по административным вопросам с более чем 3-летним опытом управления повседневными офисными операциями, планирования встреч и обеспечения отличного обслуживания клиентов. Подтвержденная способность координировать сложные проекты, оптимизировать процессы и эффективно общаться с заинтересованными сторонами.
Ищу роль административного помощника, чтобы использовать свои навыки и внести свой вклад в динамичную команду.
2. Торговый представитель
Опытный торговый представитель с опытом превышения плановых показателей продаж и построения прочных отношений с клиентами. Навыки поиска, холодных звонков и заключения договоров. Знание программного обеспечения CRM и способность анализировать данные о продажах для выявления тенденций и возможностей. Ищу должность торгового представителя в конкурентной отрасли, где я могу использовать свои навыки и опыт для увеличения доходов.
3. Веб-разработчик
Высококвалифицированный веб-разработчик с более чем 5-летним опытом проектирования и разработки адаптивных веб-сайтов и приложений. Владеет HTML, CSS, JavaScript и несколькими средами веб-разработки. Уверенное знание принципов UI/UX дизайна и опыт работы с кросс-функциональными командами. Ищу должность веб-разработчика, чтобы использовать свой опыт и внести свой вклад в разработку инновационных веб-решений.
4. Менеджер по маркетингу
Ориентированный на результат менеджер по маркетингу с более чем 7-летним опытом разработки и проведения успешных маркетинговых кампаний. Квалифицирован в исследованиях рынка, стратегическом планировании и каналах цифрового маркетинга. Подтвержденная способность управлять кросс-функциональными командами и сотрудничать с внешними агентствами. Ищу должность менеджера по маркетингу в динамичной и быстро меняющейся среде, где я могу применить свои навыки и опыт для стимулирования роста бизнеса.
5. Дипломированная медсестра
Сострадательная и преданная своему делу дипломированная медсестра с более чем 3-летним опытом оказания исключительной помощи пациентам в различных медицинских учреждениях. Профессионально оценивает состояние пациентов, назначает лекарства и обучает пациентов. Обладает навыками управления планами ухода за пациентами, сотрудничества с междисциплинарными командами и использования систем электронных медицинских карт.
Ищу должность дипломированной медсестры в медицинском учреждении, где я могу использовать свои навыки и опыт, чтобы оказать положительное влияние на результаты лечения пациентов.
6. Графический дизайнер
Креативный и внимательный к деталям графический дизайнер с более чем 4-летним опытом разработки маркетинговых материалов, материалов для брендинга и пользовательских интерфейсов. Владеет Adobe Creative Suite и имеет навыки визуальной коммуникации и типографики. Способен одновременно управлять несколькими проектами и эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами. Ищу работу графического дизайнера в динамичной и инновационной организации.
7. Специалист по персоналу
Опытный специалист по персоналу общего профиля с более чем 6-летним опытом работы в области привлечения талантов, адаптации и взаимоотношений с сотрудниками. Умение управлять HR-процессами, политиками и комплаенсом. Подтвержденная способность обеспечивать отличное обслуживание клиентов и эффективно общаться с заинтересованными сторонами.
Ищу должность специалиста по персоналу в организации, ориентированной на миссию, где я могу внести свой вклад в развитие сильной и разнообразной рабочей силы.
8. Финансовый аналитик
Ориентированный на детали и аналитический финансовый аналитик с более чем 3-летним опытом финансового моделирования, прогнозирования и анализа. Владение Excel и другими финансовыми программами. Умение анализировать финансовую отчетность и финансовую отчетность. Способен передавать сложную финансовую информацию нефинансовым заинтересованным сторонам. Ищу должность финансового аналитика в динамичной и быстро меняющейся среде.
9. Менеджер социальных сетей
Инновационный и креативный менеджер социальных сетей с более чем 5-летним опытом разработки и проведения успешных кампаний в социальных сетях. Квалифицированный маркетинг в социальных сетях, создание контента и управление сообществом. Обладает знаниями в области аналитики социальных сетей и способен выявлять тенденции и идеи.
Ищу должность менеджера по социальным сетям в быстро развивающейся и растущей организации. Инженер-программист: высококвалифицированный инженер-программист с более чем 8-летним опытом разработки и проектирования программного обеспечения. Владеет несколькими языками программирования, включая Java, Python и C++. Квалифицирован в разработке и развертывании масштабируемых и эффективных программных приложений. Подтвержденная способность сотрудничать с межфункциональными командами и передавать техническую информацию нетехническим заинтересованным сторонам. Ищу должность инженера-программиста в динамичной и инновационной организации.
10. Менеджер проектов
Опытный менеджер проектов с более чем 8-летним опытом управления межфункциональными командами для реализации успешных проектов. Навыки планирования проектов, управления рисками и бюджетирования. Владею программными инструментами управления проектами и умею эффективно общаться с заинтересованными сторонами. Ищу должность руководителя проекта в динамичной и быстро меняющейся среде, где я могу использовать свои навыки и опыт для достижения успеха в проекте.
11. Помощник руководителя
Организованный и внимательный помощник руководителя с более чем 5-летним опытом поддержки руководителей высшего звена. Умение управлять календарями, назначать встречи и координировать поездки. Знание Microsoft Office Suite и способность сохранять конфиденциальность и осмотрительность. Ищу должность помощника руководителя в авторитетной организации, где я смогу использовать свои навыки и обеспечить надежную административную поддержку.
12. Аналитик данных
Аналитик и специалист по анализу данных с более чем 3-летним опытом моделирования, визуализации и анализа данных. Знание SQL и других инструментов анализа данных. Умеет интерпретировать сложные наборы данных и представлять информацию заинтересованным сторонам. Ищу должность аналитика данных в организации, работающей с данными, где я могу использовать свои аналитические навыки для анализа данных и роста бизнеса.
13. Представитель по обслуживанию клиентов
Ориентированный на клиента и активный представитель по обслуживанию клиентов с более чем 4-летним опытом обработки запросов клиентов, решения проблем и обеспечения удовлетворенности клиентов.
Умение управлять большим объемом звонков и владение программными инструментами обслуживания клиентов. Способен сохранять самообладание под давлением и обеспечивать индивидуальное обслуживание клиентов. Ищу должность представителя по обслуживанию клиентов в клиентоориентированной организации, где я могу использовать свои навыки и способствовать успеху клиентов.
14. Менеджер по программным продуктам
Стратегический и клиентоориентированный менеджер по программным продуктам с более чем 6-летним опытом разработки продуктов, исследования рынка и конкурентного анализа. Умение пользоваться методологиями Agile и владение программными инструментами управления продуктами. Подтвержденная способность сотрудничать с кросс-функциональными командами и расставлять приоритеты в дорожной карте продукта. Ищу должность менеджера по программным продуктам в динамично развивающейся и инновационной организации, где я смогу использовать свои навыки для предоставления высококачественных программных решений.
15. Финансовый консультант
Опытный финансовый консультант с более чем 7-летним опытом финансового планирования, управления инвестициями и пенсионного планирования. Квалифицированный анализ тенденций рынка и предоставление индивидуальных финансовых консультаций клиентам. Владеет финансовыми программными инструментами и может передавать клиентам сложную финансовую информацию. Ищу должность финансового консультанта в авторитетном финансовом учреждении, где я могу использовать свои навыки, чтобы помочь клиентам в достижении их финансовых целей.
16. Автор контента
Креативный и внимательный к деталям автор контента с более чем 4-летним опытом создания привлекательного и оптимизированного для SEO контента для различных отраслей. Опыт в SEO-оптимизации, исследовании ключевых слов и редактировании контента. Умеет создавать привлекательные тексты для контента веб-сайтов, блогов и постов в социальных сетях. Ищу должность автора контента в динамичной и быстро развивающейся организации, где я могу использовать свои навыки для предоставления высококачественного контента.
17. Менеджер ИТ-проектов
Опытный менеджер ИТ-проектов с более чем 8-летним опытом управления сложными ИТ-проектами, внедрения новых систем и улучшения ИТ-процессов. Знание методологий управления проектами и владение программными средствами управления проектами. Сильные способности руководить кросс-функциональными командами и сотрудничать с внешними поставщиками. Ищу должность руководителя ИТ-проекта в технологической организации, где я могу использовать свои навыки для обеспечения успеха ИТ-проекта.
18. Менеджер по персоналу
Стратегический и ориентированный на результат менеджер по персоналу с более чем 6-летним опытом разработки кадровой политики, управления отношениями с сотрудниками и реализации инициатив по привлечению талантов. Обладает навыками HR-аналитики, программ разнообразия и интеграции, а также развития лидерских качеств. Владею программными инструментами HR и умею эффективно общаться с заинтересованными сторонами. Ищу должность менеджера по персоналу в организации, ориентированной на миссию, где я могу внести свой вклад в сильную и разнообразную рабочую силу.
19. Физиотерапевт
Сострадательный и преданный своему делу физиотерапевт с более чем 4-летним опытом индивидуального ухода за пациентами, разработки индивидуальных планов лечения и достижения исключительных результатов для пациентов. Владеет обучением пациентов, методами мануальной терапии и реабилитационными упражнениями. Владеет системами электронных медицинских карт и может эффективно сотрудничать с междисциплинарными командами. Ищу должность физиотерапевта в авторитетном медицинском учреждении, где я могу использовать свои навыки, чтобы оказать положительное влияние на результаты лечения пациентов.
20. Социальный работник
Чуткий и опытный социальный работник с более чем 5-летним опытом работы с незащищенными группами населения, предоставления консультационных услуг и защиты интересов социальной справедливости. Квалифицирован в ведении дел, кризисном вмешательстве и работе с населением. Владеет электронными системами управления делами и способен эффективно общаться с различными группами населения.
Ищу должность социального работника в миссионерской организации, где я могу внести свой вклад в улучшение общества.
Координатор по маркетингу
Организованный и активный координатор по маркетингу с более чем 3-летним опытом координации маркетинговых кампаний, проведения маркетинговых исследований и проведения мероприятий. Владеет маркетинговыми программными инструментами и способен эффективно общаться с заинтересованными сторонами. Ищу должность координатора по маркетингу в динамичной и инновационной организации, где я смогу использовать свои навыки для развития бизнеса.
Инженер по обеспечению качества программного обеспечения
Ориентированный на детали и опытный инженер по обеспечению качества программного обеспечения с более чем 5-летним опытом разработки планов тестирования, выполнения тестовых случаев и сообщения о дефектах. Обладает навыками использования инструментов ручного и автоматизированного тестирования и способен эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами.
Ищу должность инженера по обеспечению качества программного обеспечения в технологической организации, где я могу использовать свои навыки для обеспечения качества продукции.
Бухгалтер
Опытный бухгалтер с более чем 7-летним опытом работы в области финансового анализа, финансовой отчетности и налоговой подготовки. Владею бухгалтерскими программами и умею анализировать сложные финансовые данные. Способен передавать финансовую информацию нефинансовым заинтересованным сторонам. Ищу должность бухгалтера в авторитетной бухгалтерской фирме, где я могу использовать свои навыки, чтобы помочь клиентам в достижении их финансовых целей.
Ассистент отдела кадров
Ориентированный на детали и организованный помощник отдела кадров с более чем 2-летним опытом ведения записей о сотрудниках, расчета заработной платы и координации регистрации пособий. Компетентность в области кадрового делопроизводства, конфиденциальности и обслуживания клиентов. Владеет программными инструментами HR и способен сохранять самообладание в условиях стресса.
Ищу должность помощника по персоналу в авторитетной организации, где я могу обеспечить надежную административную поддержку.
UX-дизайнер
Креативный и инновационный UX-дизайнер с более чем 4-летним опытом разработки пользовательских интерфейсов, проведения исследований пользователей и создания каркасов. Умение пользоваться программными инструментами для проектирования и знание методологий дизайн-мышления. Способен эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами и доводить концепции дизайна до заинтересованных сторон. Ищу должность дизайнера UX в динамичной и быстро развивающейся организации, где я могу использовать свои навыки для обеспечения исключительного пользовательского опыта.
Бизнес-аналитик
Аналитический и детальный бизнес-аналитик с более чем 6-летним опытом анализа бизнес-требований, разработки сценариев использования и проведения технико-экономических обоснований. Квалифицирован в использовании программных инструментов бизнес-анализа и способен эффективно общаться с заинтересованными сторонами.
Ищу должность бизнес-аналитика в динамичной и инновационной организации, где я могу использовать свои навыки для развития бизнеса.
Менеджер по продажам
Мотивированный и ориентированный на результат менеджер по продажам с более чем 10-летним опытом управления отделами продаж, разработки стратегий продаж и превышения целевых показателей доходов. Обладает навыками прогнозирования продаж, анализа рынка и конкурентной разведки. Владею программными средствами CRM и умею эффективно общаться с клиентами. Ищу должность менеджера по продажам в авторитетной организации, где я смогу использовать свои навыки для достижения успеха в бизнесе.
Инженер-механик
Опытный инженер-механик с более чем 5-летним опытом проектирования механических систем, проведения эксплуатационных испытаний и анализа данных. Знание программных инструментов САПР и знание производственных процессов. Способен эффективно сотрудничать с кросс-функциональными командами и передавать техническую информацию нетехническим заинтересованным сторонам.
Ищу должность инженера-механика в технологической организации, где я могу использовать свои навыки для внедрения инноваций в продукты.
Менеджер по работе с клиентами
Ориентированный на клиента и активный менеджер по работе с клиентами с более чем 3-летним опытом управления взаимоотношениями с клиентами, разработки планов работы с клиентами и обеспечения исключительной поддержки клиентов. Умеет пользоваться программными инструментами для обеспечения успеха клиентов и умеет анализировать отзывы клиентов. Способен сохранять самообладание под давлением и обеспечивать индивидуальное обслуживание клиентов. Ищу должность менеджера по работе с клиентами в клиентоориентированной организации, где я смогу использовать свои навыки для повышения удовлетворенности и удержания клиентов.
Менеджер цепочки поставок
Стратегический и управляемый данными менеджер цепочки поставок с более чем 8-летним опытом оптимизации операций цепочки поставок, снижения затрат и повышения эффективности.
