Признание ценности человека как личности: Признание абсолютной ценности человеческой личности, её права на свободу и счастье – это основной принцип 1) патриотизма 2) гражданственности 3) гуманизма 4) морали

Признание самоценности личности – реализация внутренней себя

Представь, что тебя пригласили на светское мероприятие. Изящно придерживая фужер с шампанским, ты прогуливаешься мимо предметов искусства и вдруг замечаешь привлекательного мужчину, который, обворожительно улыбнувшись, направляется к тебе. Обменявшись приветствиями, новый знакомый просит тебя немного рассказать о себе.

С чего ты начнёшь? Похвастаешься модными увлечениями, сообщишь о занимаемой должности, поведаешь о тайных пристрастиях? Или ограничишься сухим рассказом: «Меня зовут Алла, 30 лет, в свободное время люблю читать романы?» Что определяет твою ценность как человека?

В этой статье:

Что такое самоценность личностиЧто будет, если ты не признаешь свою ценностьПять шагов к признанию самоценности личностиЗачем нужно работать над самоценностьюДействия по развитию самоценностиОтношение к себе и другим

Новости СМИ2

Что такое самоценность личности

Фото Angelina on Unsplash

Самоценность личности — это значимость твоих мыслей, чувств и достижений, которая увеличивается или уменьшается в зависимости от важности, которую ты им придаёшь.

Решающее значение для определения личной ценности имеет самопознание — восприятие, которое побуждает тебя противостоять тому, чего ты больше всего боишься, и показывает, кем ты являешься на самом деле.

Большинство женщин принижают свои заслуги, когда рассказывают о том, чем занимаются.

У тебя может быть прекрасная семья, впечатляющий послужной список, роскошный дом, который ты обставляла сама, без помощи дизайнеров, и потрясающие внешние данные, но ты будешь чувствовать себя неловко, если тебя попросят себя описать. Чувство собственной ценности формируется внутри, а не благодаря внешнему одобрению или признанию.

Как узнать, что у тебя проблемы? Подумай, насколько тебе близки следующие ситуации:

• Подруга пригласила тебя на день рождения, где будет много незнакомых людей. Но ты не чувствуешь себя интересной, и предпочтёшь слиться с обоями, нежели стать инициатором беседы.
• Клиенты часто просят тебя выполнить сложную работу в ущерб твоему свободному времени, но ты не можешь найти в себе силы отказаться или выбить приличную доплату. Вдруг уволят и куда ты потом пойдёшь?
• Ты работаешь много лет  на одной и той же должности, но к тебе относятся, как к новичку. Просить повышение? О, нет, только не это! Ты ещё не заслужила.

8 шагов чтобы повысить самоценность

• В семье твои интересы учитываются в последнюю очередь. Но ведь это не главное, зато муж и дети счастливы! Отдохнёшь и выспишься когда-нибудь в следующей жизни.

Способность осознать свою ценность позволяет занять чёткую позицию, определить личные границы, установить приоритеты и выделить главное: какими ресурсами ты обладаешь, и какие шаги нужно предпринять, чтобы жить той жизнью, о которой ты мечтаешь. И  прежде всего, это понимание, что ты заслуживаешь лучшего.

Любовь и принятие являются важными предпосылками для признания самоценности и возможности донести её до окружающих: будь то коллеги, клиенты, руководители, друзья или близкие. Уверенность в своей ценности наполнит смыслом каждый твой день.

Что будет, если ты не признаешь свою ценность

Корить себя за то, что ты недостаточно хороша — это как смотреть в кривое зеркало. Искажённые представления о том, какой тебя видят окружающие, и кем ты могла бы стать, не позволят полноценно наслаждаться жизнью. И что в итоге?

• Отсутствие прогресса. Ты не можешь оценить свои навыки и поэтому вынуждена вечно дрейфовать в рядах офисного планктона на нелюбимой работе. Скучно, грустно, надоело, но зато никакого риска и не нужно брать на себя лишнюю ответственность. Ты ведь именно для этого заканчивала магистратуру?

• Внутренний конфликт. Бездействие негативно влияет на способность мечтать. Как сформировать свои желания, если ты не знаешь, чего заслуживаешь? Каждый день, похожий на предыдущий, подтверждает, что ты бесполезная, никчёмная и никогда не вырвешься из замкнутого круга.
• Отсутствие энергии. Без мотивации нет смысла экономить внутренние ресурсы. Ты быстро устаёшь, потому что не нацелена на результат. Вдруг ничего не получится? Зачем тогда зря вставать с дивана?
• Непонимание окружающих.  Если ты не уверена в том, что делаешь и о чём говоришь, никто не поддержит твою позицию. Твой избранник, может ценить тебя, как хорошую хозяйку и любимую женщину, но выслушав в сотый раз нытьё о том, что ты ничего не знаешь и не умеешь, он задумается, может, ещё годик посидишь дома?

• Обида. Ты продолжаешь соглашаться и потакать чужим желаниям. Но чувство противоречий порождает в тебе огромный ком негатива. Неужели никто не видит, как тебе плохо? Ты страдаешь и разочаровываешься в себе.

Страх осуждения заставляет людей, которые не знают своей ценности, молчать в ситуациях, когда затрагивают их интересы. Поскольку они думают, что менее способны и одарены. Таким образом, они упускают бесчисленные возможности и всегда живут в чьей-то тени. А неприязнь своей внешности заставляет прибегать к бесконечным хирургическим операциям. Но какой толк от пухлых губ, если ты всё равно себя не любишь?

Пять шагов к признанию самоценности личности

Если бы тебя попросили назвать всё, что ты любишь, ты начала бы с себя? Отношение к себе формируется исходя из твоих мыслей и чувств. Чтобы осознать свою ценность, нужно изменить мышление.

Giphy

• Не суди по прошлому.

Ты должна научиться прощать себя за свои ошибки и отказаться от сожалений и гнёта вины. Прошлое — это прошлое, ты не можешь его изменить. Относись к нему с добротой и теплом, потому что именно оно привело тебя туда, где ты находишься сейчас. Используй опыт не для самобичеваний, а в качестве инструмента, который демонстрирует твои достижения. Используй его во благо.

• Откажись от критики.

Когда ты поймёшь, насколько сильны твои мысли, ты больше никогда не подумаешь о плохом. Если человек каждый день будет сравнивать себя со свиньёй, то однажды захрюкает. Ты можешь даже не замечать, как причиняешь себе вред негативными установками «я выгляжу глупо», «все думают, что я ничего не умею», «я бездарность». Посмотри на это с точки зрения наблюдателя. Если бы ты ничего не умела, то не задержалась бы в престижной компании, верно?

Говори себе комплименты: «у меня шикарные волосы», «я выспалась и чувствую себя прекрасно».

 Поначалу это может казаться трудным и нелепым, но чем больше ты будешь себя хвалить, тем быстрее начнёшь верить в свои силы.

• Занимайся тем, что заставляет тебя чувствовать себя живой и наполняет твою жизнь радостью и смыслом.

Тем, что ты по-настоящему любишь или делаешь хорошо. Это прекрасный способ не только проводить время с пользой и в гармонии, но и лучше узнать о своих талантах. Помни, что ты не набор функций, а личность и достойна всего, что предлагает тебе жизнь.

Фото Tamara Bellis on Unsplash

• Не ищи одобрение других.

Не рассчитывай, что окружающие будут ценить тебя больше чем ты сама. Желание признания и похвалы неизбежно приводит к тому, что тебе приходится делать выбор между своими интересами и ожиданиями окружающих. Следовательно, привилегии мимолётны и их могут с лёгкостью отобрать. Единственные отношения, которые никогда не закончатся, это отношения с твоим внутренним «я». Тебе должно быть комфортно наедине с собой, чтобы никогда не чувствовать  себя одинокой.

• Береги свою целостность.

Спрашивай себя, действительно ли то, чего ты хочешь добиться, твоё желание, а не навязанный обществом шаблон. Твоя ценность — это твой собственный путь.

Личность каждого человека имеет огромную ценность. Важно признать, что у каждого есть свои особенности, а также сильные и слабые стороны, и о сравнении с другими не может быть и речи.

Чтобы убедиться в том, что ты важна, начни с малого. Окружающие откликнутся на твои внутренние изменения. Принимай решения с верой в собственные силы и идеи.

Зачем нужно работать над самоценностью

Работа над собой — тяжёлый труд, но он всегда приносит свои плоды. Человеку, который осознает свою самоценность, гораздо проще жить в этом мире. Он лучше себя чувствует и добивается большего. Для чего нужно развивать самоценность:

• Уверенность в себе и самоощущение. Если сейчас ты чувствуешь себя неуверенно, боишься проявлять чувства и высказывать мысли, считаешь себя некрасивой и неинтересной, то попробуй поработать над чувством собственной ценности и важности. Уже скоро ты будешь ощущать себя лучше.
• Умение защищать границы и получать желаемое. Только человек с развитой самоценностью понимает, что ему нужно, а что недопустимо. Он сможет спокойно исключить из своей жизни все, что не подходит, и добиться того, что хочется.
• Успехи в карьере. В работе помогают не только навыки и опыт, но и способность заявить о себе и своих потребностях, привлечь внимание начальства. Уверенному человеку легче продвинуться по карьерной лестнице, реализовать себя и получить признание.
• Счастье в любви. Тот, кто любит себя, не вступит в разрушительные отношения. Поэтому такая девушка найдет мужчину, который будет ценить и искренне любить ее.
• Лёгкость в общении. Когда человек уверен в себе, ему легче взаимодействовать с людьми, он проще находит новых друзей и легко расстается с теми, кто тянет его назад.
• Насыщенная жизнь. Понимание себя помогает раскрывать разные стороны личности, иметь много хобби и интересов, не откладывать желания на потом. Благодаря этому каждый день становится ярче и насыщеннее.
• Исполнение мечты и достижение целей. Если человек принимает себя, то он не боится признаться в истинных мечтах и потребностях, какими бы странными они не были. А уверенность помогает превращать их в цели и воплощать в жизнь.

Как видно, работа над собой связана не только с внутренним миром. Каждый аспект твоей жизни станет лучше, если ты постараешься разобраться в себе. Маленькими шагами ты сможешь прийти к той жизни, о которой сейчас даже боишься мечтать.

Действия по развитию самоценности

Психологи предлагают несколько упражнений, чтобы развить самоценность. Некоторые из них можно сделать один раз, другие лучше повторить через какое-то время. В комплексе такие задания помогут разобраться в себе и своем внутреннем мире.

Первое упражнение направлено на прощение и принятие собственных ошибок. Иногда мы настолько зацикливаемся на прошлом, что готовы обвинять себя в том, что сделали десять лет назад. Это отнимает энергию и уменьшает веру в себя. На листке нужно честно выписать все, за что ты себя прощаешь. Чем больше пунктов, тем лучше. Это могут быть и серьезные ошибки, и мелочи. После окончания записей ты должна искренне почувствовать прощение и отпустить ситуации.

Второе задание тоже подразумевает список, но не ошибок, а твоих положительных черт. Тут и про внешность, и про качества характера, и про навыки. Пиши все, что любишь в себе, даже если это смешные танцы или форма ушей. Поначалу будет сложно, но в конце ты поймёшь, как много прекрасного не замечаешь или не используешь. Задание помогает поднять самооценку.

Третье упражнение нужно сделать привычкой. Постарайся хвалить себя за что-то каждый день. Можно вести дневник благодарности или просто проговаривать мысленно. Не жди больших достижений. Прогулка до магазина, законченная книга или небольшая тренировка — тоже повод похвалить себя.

Если вокруг тебя есть токсичные люди, не позволяющие почувствовать себя в безопасности, попробуй создать себе комфортное личное пространство. Это может быть комната или просто угол с креслом у окна. Главное, что в этом месте ты можешь быть собой и заниматься тем, чем хочется. Например, хобби, которое муж, родители или другие члены семьи считают глупым. Смысл в том, чтобы почувствовать абсолютную свободу.

Отношение к себе и другим

Развитие самоценности влияет не только на собственное самочувствие и ощущение, но и на взаимодействие с другими людьми. Кажется, что эгоизм может порождать презрение и даже отвращение к окружающим. Но здоровая любовь к себе только улучшает процесс коммуникации.

Человек, который с уважением относится к себе, никогда не будет унижать других. Благодаря этому и на работе, и в личном общении он сможет быть максимально тактичным и эмпатичным, а люди будут стремиться поговорить с ним и провести время в его обществе.

Также, если у женщины или мужчины развита самоценность, то такие люди будут ценить окружающих, их уникальность, собственное мнение. Они будут открыты новому, легче примут людей с необычной точкой зрения или образом жизни. Подобные личности не станут жертвами стереотипного мышления.

Кроме того, такой человек знает свои сильные и слабые стороны, а значит может представить их с выгодной стороны. Окружающим будет интереснее общаться с тем, кто может что-то рассказать, имеет увлечения и любит свое дело.

Поэтому, если тебе сложно общаться с людьми, ты чувствуешь напряжение, постоянно возникают конфликты, то попробуй начать с себя. Возможно, твои внутренние ограничения и установки мешают тебе в полной мере открыться миру.

Гуманистические ценности Ренессанса и современность

Гуманизм (лат. humanus — человеческий) в общем смысле слова означает стремление к человечности, к созданию условий для достойной человека жизни. Гуманизм возникает тогда, когда человек начинает рассуждать о самом себе, о своей роли в мире, о своей сущности и предназначении, о смысле и цели своего бытия. Сам термин «человечность» (humanitas) ввел в обращение Цицерон для обозначения качества, которое римская культура унаследовала от греческой. Затем это понятие использовали ранние Отцы христианской Церкви ( II в.), противопоставляя нарождающуюся христианскую мораль, как более человечную, деградирующим нравам Римской империи.

В узком смысле слова «гуманизм» определяется как идейное движение, начавшееся в XIV в. в Северной Италии, и в XVI в. охватившее большую часть Западной Европы. Эта эпоха получила название Ренессанса. Феномен западноевропейского гуманизма связан с процессом преобразования идей духовной культуры античного мира и христианства в гуманистические ценности практической жизни. Этот процесс имел динамический и противоборствующий характер, который проявился в широком общественном движении Реформации.

Во многом идеи и ценности Возрождения предвосхитил Данте Алигьери (1265-1321), автор бессмертной «Божественной комедии». Он дал новое изложение отношениям божественного и человеческого. Он не противопоставлял эти начала, но видел их во взаимном единстве. К блаженству, считал он, ведут философское поучение, т. е. человеческий разум, и «духовное поучение», исходящее от Святого Духа. Земное блаженство предполагает возможность достижения на земле наивысшего возможного совершенства, и не через отказ от земного, а через возведение его к совершенству посредством знания и творчества. Гуманизм Данте антиаскетичен, он полон веры в силы человека. Человек сам ответствен за свое благо, решающим здесь являются его личные качества, но ни в коем случае не богатство или унаследованное положение. Данте считал, что задачей человечества является реализация возможностей разума, прежде всего, теоретического, воплощение их в практической деятельности. Он призывает человека к осуществлению добродетели в жизни не ради отвлеченного Бога, но ради божественной Любви.

Гуманизм Ренессанса в Италии в большей степени ориентировался на новое понимание философии Платона (427 — 347 г. г. до н.э.), чем Аристотеля (384 — 322 г. г. до н.э.). Идеи античной философии возродились в гуманистическом мировоззрении, основные постулаты которого были сформулированы следующим образом. Мир прекрасен в своем гармоническом единстве, в этом — его божественность. Бог («бесконечная основа») проявляется в индивидуальности и через индивидуальность каждой вещи. Отсюда делается вывод: индивидуальность обладает абсолютной значимостью. Ибо, чем больше в существе индивидуального, тем отчетливее в нем проявляется «луч Света Божества», которым оно и является. Мерой «божественного» в человеке является его способность развить и проявить в самом себе, в своем отношении к природе и миру красоту гармонии духа. В соответствии с традициями античной философии, «Красота» не мыслилась вне «Истины» и «Добра». Поэтому красота формы и тела понималась как отражение подлинной красоты духа и нравственного совершенства. «Божественное» начало проявлялось в красоте поступка, в следовании этическим идеалам. 

Выдающиеся гуманисты эпохи Возрождения — Франческо Петрарка (1304-1374), Джованни Боккаччо (1313-1375), Марсилио Фичино (1422-1495) и другие — утверждали такие гуманистические ценности, как добродетель, доблесть, достоинство, гражданственность, благородство, бессмертие души, единообразие человеческой природы и потенциальное равенство всех людей, оправдание человеческой природы против догмата первородного греха, гуманистический эпикуреизм. В жизненном проявлении этих ценностей гуманисты видели путь нравственного совершенствования человека.

Многие идеи гуманизма эпохи Ренессанса сохраняют свою актуальность и в настоящее время. Они продолжают жить и развиваться в современных этических и мировоззренческих системах, ориентированных на человека, хотя и претерпели некоторую трансформацию.

Учение, которое, на наш взгляд, наиболее адекватно объясняет моральные проблемы современности, принадлежит Эриху Фромму (1900 — 1980), выдающемуся немецко-американскому философу, социологу, психологу. В своей философии Фромм показал, что нельзя понять человека вне его отношений к миру, другим людям, к природе, самому себе; что такие идеалы, как истина, справедливость и свобода могут быть подлинными стремлениями человека. Он создал учение о двух видах этики — гуманистической и авторитарной. Согласно гуманистической концепции этики, основы «добродетели» заложены в самом характере зрелой и целостной личности, а порок заключается в безразличии к своему «Я». Поэтому «не самоотречение и себялюбие — а любовь к себе, не отрицание индивидуального, а утверждение своего истинно человеческого Я — вот высшие ценности гуманистической этики» (Э. Фромм). В гуманистической этике человек — «мера всех вещей», и нет ничего более ценного, чем человеческая жизнь. Человек обретает себя и свое счастье только в родстве и солидарности с людьми. Причем, любовь к ближнему понимается Фроммом не как высшая, божественная сила, нисходящая на человека, или возложенный на него долг, а как собственная сила человека, благодаря которой он роднится с миром и делает мир по-настоящему своим. Осознание этой силы и способности любить мир связано с чувством собственного достоинства человека и понятием чести.

Достоинство и честь — понятия комплиментарные, т. е. они взаимоопределяют и взаимопредполагают друг друга. Например, в толковом словаре В. Даля понятие честь определяется, как «внутреннее нравственное достоинство человека, доблесть, честность, благородство души и чистая совесть». Вместе с этим, понятия чести и достоинства имеют важные смысловые различия.

Достоинство – это, во-первых, внутренняя уверенность в собственной ценности, чувство самоуважения, проявляющееся в сопротивлении любым попыткам посягнуть на свою индивидуальность и независимость, и, во-вторых, общественное признание собственной ценности личности.

А понятие честь определяется приверженностью человека к определенным общественным и культурным ценностям. Исторически оно связано не только с собственной оценкой человеком своих поступков, но и с общественным признанием или порицанием его действий. Если в обществе слабо выражены моральные регуляторы, то понятие чести в общественной жизни девальвируется. Тогда единственным источником чести становится нравственное сознание человека и усвоенные им ценности культурной традиции.

Поэтому честь это, прежде всего, осознанное чувство собственной ответственности перед своей совестью и обществом за адекватность своих действий, чувств и мыслей общечеловеческим, культурным, профессиональным, корпоративным нравственным ценностям. Приоритетными среди перечисленных ценностей являются общечеловеческие ценности. Выражение — «Честь имею!» — означает, что человек ни делом, ни словом, ни помыслом не нарушил нравственных норм, принятых в качестве культурного эталона. Для того чтобы сохранить свою честь незапятнанной в условиях социального быта, надо иметь развитым врожденное нравственное чувство и быть духовно очень сильным человеком. Определяющим в этом отношении является именно нравственное чувство. Сила психической энергии личности без устойчивой опоры в нравственных ценностях и моральной оценки со стороны общества, способна увлечь человека искушением власти и свободы выбора. Ибо сила всегда проявляется во власти, а власть всегда наделяет большей свободой выбора по сравнению с другими. Истинная власть проявляется, прежде всего, в способности ее обладателя управлять самим собой в соответствии с нравственными ценностями.

Поэтому, в конечном итоге, ценности, которые мы избираем, определяют не только наше отношение к миру, к другим людям, но и к самим себе. Именно избранные ценности, которые становятся нашей целью, определяют наше счастье и несчастье в жизни, поскольку оно всегда соотносится с нашими достижениями.

Л. И. Крашкина, канд. филос. наук

 

Первая публикация 14.01.2009

Ценность признания — Самоуважение

4 минуты

Получение признания от других людей имеет большое значение для нашего Я. Примером этого является то, когда мы рождаемся: наш процесс культурализации начинается на основе динамики отношений, которую мы строим с «другим». Вы осознали ценность признания?

Последнее обновление: 18 июля 2020 г.

Признание — очень важная часть нашего имиджа, особенно из-за того вклада, который оно вносит в наше благополучие. Живя как часть общества, мы ожидаем от других людей признания (источника информации) и поддержки нашего образа действий, мышления или предложения вариантов (отношений) в любой данной ситуации. Читайте дальше, чтобы узнать о ценности признания!

В конституции (или облике) человека другие обуславливают тот образ, который человек формирует о себе, особенно в первые годы жизни. Помимо поощрения, ребенок должен чувствовать себя защищенным от негативных ситуаций, связанных с любовью, привязанностью и уважением.

Таким образом, их психика формируется здоровым образом, как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе. Окружение будет важным регулятором их желаний и потребностей — экосистемой, к которой им придется адаптироваться, чтобы выжить в обществе.

Как мы видим, других играют важную роль на разных этапах жизни. При рождении родители играют фундаментальную роль. Когда мы становимся старше, круг влияния расширяется, и мы никогда не перестаем быть чувствительными к действиям других.

Во всех этих аспектах другие люди могут давать или брать, и мы находим признание. Во многих случаях это действует как подкрепление нашего поведения и нашего представления о собственном я .

Какова ценность признания?

В чем ценность признания? Вот что он может сделать для вас!

Способствует здоровому развитию самооценки

Признание в той мере, в какой оно опосредует нашу самооценку, влияет на то, как мы относимся к себе (самоуважение) . Эта самооценка повсюду с нами и является нашей постоянной точкой отсчета.

Давайте помнить, что эмоции — это энергия. Следовательно, состояние этого верного спутника, называемого самооценкой, будет определять выбор проектов и отношение, с которым мы их реализуем.

Укрепляет социальные отношения

Признание укрепляет социальные отношения. Это может быть как на личном, так и на профессиональном уровне, и человек, получивший признание, почувствует себя сильнее.

Повышает уровень личного удовлетворения

Уровень личного удовлетворения значительно повышается, когда есть признание, особенно в отношении работы и отношения.

Уменьшает деструктивную самокритику

Требовательные люди могут обнаружить, что их собственное критическое мышление мешает, если их работа не получает признания. Таким образом, признание необходимо, чтобы избежать негативного диалога, связанного с оскорблением собственного «я».

Повышает уверенность в себе

Когда у человека есть внешнее признание, ему намного легче повысить свою самооценку и уверенность в себе, сталкиваясь с новыми ситуациями каждый день.

Что происходит, когда человек не получает признание?

Получение признания от других людей имеет большое значение для формирования нашего я . С самого рождения человек начинает процесс культуризации, основанный на динамике отношений, построенной с другими .

В этом смысле связь, которую они создают и поддерживают с помощью тех, кто о них заботится, будет иметь важное значение для хорошего здорового развития. Используя эти желания и потребности, человек начинает динамические отношения, которые существуют между его я и внешним миром.

Таким образом, они начнут регулировать себя и смогут создать то, что Зигмунд Фрейд установил как принцип реальности в По ту сторону принципа удовольствия в 1920 году.

В статье Фрейда говорится о том, что психические процессы автоматически регулируются принципом удовольствия . Затем возникает неприятное напряжение, которое затем уменьшается, чтобы избежать неудовольствия (здесь мы можем понимать неудовольствие как отсутствие признания).

«Общее место, которое тогда не подвергалось сомнению в психоаналитической теории: «Ход психических событий автоматически регулируется принципом удовольствия».

-Зигмунд Фрейд-

Заключение

Короче говоря, чтобы жить в обществе адаптированным образом, человеку необходимо хорошо контролировать свои импульсы. Таким образом, человек не отказывается от своих желаний, а откладывает их до тех пор, пока не наступит подходящее время для их удовлетворения.

Когда люди не получают признания от других, их самооценка может быть подорвана, что вызывает у человека дискомфорт. Кроме того, влияние подкрепления на окружающих особенно сильно проявляется в детстве. Мы можем использовать это как очень мощный инструмент для обучения без наказания.

Таким образом, знание того, что есть других , которые могут признать наше существование или нашу работу в негативном ключе, укрепляет самые положительные части личности человека. Кроме того, это увеличивает вероятность того, что они будут повторять модели поведения, которые их усиливают.

Это может вас заинтересовать…

Сила признания ценности в других

Том Леблейн

Том Леблейн

Президент/главный исполнительный директор Healthcare Management Consultants

Опубликовано 27 марта 2018 г.

+ Подписаться

Значение

«У каждого на шее висит невидимая табличка с надписью: «Сделай так, чтобы я почувствовал себя важным». Мэри Кэй Эш

Стать великим лидером — тяжелая работа. К сожалению, многие сосредотачиваются просто на получении результатов. Да, прибыль имеет решающее значение, а победа важна. Однако многие лидеры упускают из виду тот факт, что победа достигается за счет других. Компания увеличивает прибыль, когда сотрудники работают согласованно и успешно выполняют свою работу. Эти сотрудники и члены команды — ценные люди, а не инструменты для достижения успеха. Поскольку они такие же люди, как и вы, им нужно чувствовать, что их ценят. Когда они чувствуют, что их ценят, они становятся более ценными для организации.

Photo by Marius Ciocirlan on Unsplash

Ценность важна

Работая с руководителями малого бизнеса более 26 лет, я обнаружил тревожную тенденцию: неспособность ценить других. Владелец бизнеса относится к своим сотрудникам так, как будто их легко заменить. Доктор в десятый раз спрашивает менеджера, как зовут «новенькую». Офис-менеджер борется, но владелец понятия не имеет. Владельцы бизнеса находятся под большим давлением. К сожалению, многие лидеры считают, что они настолько важны, что могут игнорировать тех, кто им служит. Я постоянно вижу, как это происходит в ресторанах. В следующий раз, когда вы обедаете вне дома, посмотрите, как другие относятся к своим официантам: никакого зрительного контакта, никакого выражения признательности и МАЛЕНЬКИЙ совет. Великие лидеры лучше этого. Им нужно время, чтобы признать ценность других. Когда они это делают, они обнаруживают, что отношение улучшается, оборот сокращается, а прибыль увеличивается.

Вот пять простых действий, которые могут показать другим, что они имеют ценность.

5 способов ценить других

1. Говорите имя человека, когда разговариваете с ним.
2. Обсудите их и их интересы.
3. Узнай их в день рождения.
4. Благодарите их — часто.
5. Узнайте имена своих супругов/детей.

Ценить других несложно, но это должно быть намеренно.

Что вы можете сделать сегодня, чтобы кто-то понял, что он ценен?

• Уязвимость = Сила

  11 декабря 2019 г.

  

• Бесконечное мышление

  3 декабря 2019 г.

• Структура = свобода

  26 нояб. 2019 г.

• Вы в хорошей форме?

  19 ноября 2019 г.

• Правила против принципов

  12 ноября 2019 г.

  

• 7 волшебных слов

  5 ноября 2019 г.

• Как уничтожить продуктивность

  8 октября 2019 г.

• Почему вы должны редко спрашивать «Почему?»

  24 сент. 2019 г.

• Великие лидеры не следуют «золотому правилу»

  10 сент.