Завистливый почему и: ЗавистлИвый почему пишется и ?

Содержание

Как бороться с завистью к другим, завистливый почему и

Отчего возникает зависть?

Зависть – не объективна. Она зависит от восприятия мира конкретного человека и сравнения себя с другими. В основе зависти лежит неуверенность в себе и низкая самооценка.

Чувство зависти появляется примерно в трехлетнем возрасте, и здесь большую роль играет отношение родителей к малышу, методы его воспитания. Если мама, оценивая ребенка, говорит, что он лучше всех и у него все получится, ребенок в это верит и у него действительно все получается, а значит, ему не ведомо чувство зависти. Но если от мамы ребенок постоянно слышит фразы вроде: «Соседский Вася сильнее, способнее и аккуратнее, чем ты, а ты плохо себя ведешь, плакса-вакса и ни на что не способный», он понимает, что вокруг есть дети гораздо лучше. У него появляется чувство зависти, которое может быть очень сильным. А мама программирует собственного ребенка на неудачу.

В подростковом возрасте, когда молодому человеку обязательно нужно самоутвердиться, чувство зависти проявляется очень остро. Кто-то самоутверждается, используя свою красоту, кто-то – материальные блага, свой интеллект, юмор или даже агрессию и вызывающее поведение. Подростки сравнивают себя со сверстниками, и им хочется быть лучше, богаче, свободнее и успешнее хотя бы в глазах окружающих. Часто подростки просят родителей купить дорогой гаджет, а через месяц требуют купить другой, еще более современный. Папы-мамы в ужасе от бесконечной «гонки вещей», понимая, что желание ребенка самоутвердиться таким образом глупо и нереально. А ребенок просто завидует, страдает и не знает, как еще проявить себя перед сверстниками.

Взрослые люди довольно часто с завистью воспринимают чужой успех, финансовую независимость, они завидуют чужой любви, красоте и молодости. Но жить с чувством зависти очень тяжело. Черная зависть гложет, сжигает, забирает энергию у человека, она направляется на разрушение самого себя. Еще больше обостряется комплекс неполноценности. Начинаются нервные расстройства.

Во все времена именно черная зависть толкала людей на конфликты, войны и преступления. Взять хотя бы классический сюжет: Моцарт и Сальери, когда один музыкант из зависти решает отравить другого, более успешного.

Как бороться с черной завистью?

Никогда нельзя сравнивать детей-дошкольников с кем-то другим. А если сравнивать, то только с самим собой: «У тебя вчера все прекрасно получилось, а сегодня немного хуже, но ничего, ты постараешься, и снова все получится». Следует программировать детей только на успешность. Их нужно учить радоваться своим успехам, не страшась, что кто-то сглазит. И учить искренне восхищаться успехами других.

Что же касается родителей подростков, то им нужно помочь своему сыну или дочери разобраться в себе, в своих чувствах, и направить усилия на развитие своих способностей и талантов, которые есть у каждого человека. Это лучший путь к самоутверждению.

Каждого ребенка следует учить принимать себя таким, какой он есть. Неправильно внушать школьнику, что он безоговорочно лучше всех, даже с кучей двоек и плохим поведением. Это неправильно. Нужно дать ему понять, что все люди разные. И такого, как он, больше нет. Каждый человек – индивидуальность, эксклюзив. И у каждого есть прекрасные качества, которые присущи только ему одному. Эти качества нужно развивать и гордиться ими. И если ребенок переживает, что хуже всех решает задачи по математике, то ему можно сказать так: «Да, математика действительно не твой «конек», но зато у тебя отличные способности к спорту (литературе, иностранным языкам), и здесь ты можешь достигнуть больших успехов».

Взрослому человеку тоже нужно сесть и разобраться в своих чувствах и ощущениях. Прежде всего, честно себе признаться: да, я завидую. Могу из зависти посплетничать, наговорить человеку гадостей, стараюсь подколоть его и даже унизить. А хорошо ли это? Часто женщина, не имеющая семьи, завидует подруге, которая имеет мужа, детей и любимую работу. Завистницу гложет тяжелое чувство, с которым она ничего не может поделать. Но побороть его вполне возможно. Главное – перевести эту негативную энергию в продуктивное русло. Понять: что есть у подруги такого, чего нет у меня? Она следит за собой. Не ленится ходить на фитнес, она в курсе последних достижений в литературе, в компании может блеснуть своими познаниями. Она умеет найти общий язык с окружающими и вызвать к себе симпатию. Значит, и мне нужно совершенствоваться. Начать следить за своей внешностью, заняться физическими упражнениями, вспомнить о том, что когда-то занималась живописью и углубиться в творчество…Если человек занят любимым делом, он становится интересен другим людям, у него появляется блеск в глазах, хорошее настроение, чувство гордости за свои достижения, и зависть очень быстро уходит.

У мужчин чувство зависти тоже сильно развито. Они, как правило, завидуют коллегам, которые более успешны в карьере. Их гложет уверенность в том, что успешный коллега получил свои блага абсолютно не заслуженно. Так говорить легко, но в данном случае нужно проанализировать и разобраться, какие же качества позволяют везунчику так легко преодолевать преграды. И научиться у него налаживать доверительные отношения, быть убедительным, толерантным, уметь пошутить, вовремя перевести разговор на другую тему, при условии, что твои профессиональные умения не хуже. Словом, быть мудрым и предусмотрительным. Существуют различные методики для самосовершенствования в общении, поэтому всем этим премудростям вполне можно научиться.

Что такое «белая» зависть?

Обратная сторона «черной» зависти – так называемая «белая» зависть, когда человек искренне восхищается достижениями другого. При этом он не страдает и не злится на везунчика. Если у него есть внутренний потенциал, он обязательно достигает тех же успехов, которые его так впечатлили. Вот пример из жизни: человек искренне восхищался добротностью и уютом дома, который построил сосед. Белая зависть стала толчком к тому, чтобы больше зарабатывать, собирать деньги и совершенствовать собственный дом. В конце концов его дом полностью преобразился и стал не хуже, а может, даже лучше соседского. Такая зависть является толчком к достижению своей мечты без всяких мучительных переживаний.

Когда начинаешь работать над собой, увлекаешься любимым делом, нет времени на глупые мысли и зависть. Ты растешь в собственных глазах и в глазах окружающих. Поэтому нужно постараться извлечь из чувства зависти максимальную пользу для самого себя, а затем сказать зависти «прощай!».

Юлия Мельничук

В корне сло­ва «завист­ли­вый» про­ве­роч­ное сло­во «зависть» дока­жет напи­са­ние бук­вы «т».

В напи­са­нии сло­ва «завист­ли­вый» мож­но сде­лать несколь­ко орфо­гра­фи­че­ских оши­бок. Во-первых, в пер­вом сло­ге этой лек­се­мы нахо­дит­ся без­удар­ный глас­ный звук. Что писать, бук­ву «а» или «о»?

за-ви́ст-ли-вый

Во-вторых, в корне рас­смат­ри­ва­е­мо­го при­ла­га­тель­но­го в сте­че­нии соглас­ных «стл» име­ет­ся непро­из­но­си­мый соглас­ный звук «т», кото­рый при про­из­не­се­нии сло­ва исче­за­ет:

завистливый

Правописание слова «завистливый»

Непроизносимый согласный «т»

Чтобы про­ве­рить непро­из­но­си­мый соглас­ный в корне рас­смат­ри­ва­е­мой лек­се­мы, необ­хо­ди­мо подо­брать про­ве­роч­ное сло­во, в кото­ром он будет ясно слы­шен. Такое про­яс­не­ние зву­ча­ния непро­из­но­си­мо­го соглас­но­го про­ис­хо­дит, если в про­ве­роч­ном сло­ве после соглас­но­го нахо­дит­ся глас­ный или сонор­ный звук, а так­же в кон­це сло­ва, напри­мер:

  • про­ве­роч­ное сло­во к сло­ву «чесТный» — честь;
  • про­ве­роч­ное сло­во к сло­ву «грусТный» — грусть;
  • про­ве­роч­ное сло­во к сло­ву «умесТный» — уме­стен;
  • про­ве­роч­ное сло­во к сло­ву «усТный» — уста.

Обе выяв­лен­ные орфо­гра­фи­че­ские про­бле­мы в напи­са­нии инте­ре­су­ю­ще­го нас сло­ва мож­но решить, подо­брав про­ве­роч­ное сло­во «за́висть». В пер­вом сло­ге одно­ко­рен­но­го суще­стви­тель­но­го глас­ный «а» ста­но­вит­ся удар­ным, а непро­из­но­си­мый соглас­ный «т» чет­ко слы­шит­ся в кон­це сло­ва.

Проверочное сло­во «зависть» дока­жет напи­са­ние букв «а» и «т» в корне при­ла­га­тель­но­го «завист­ли­вый».

Написание суффикса -лив- в слове «завистливый»

Третьей орфо­грам­мой в ана­ли­зи­ру­е­мом сло­ве явля­ет­ся напи­са­ние без­удар­ной глас­ной в суф­фик­се. Чтобы не оши­бить­ся, какую бук­ву выбрать в суф­фик­се при­ла­га­тель­но­го, «е» или «и», выяс­ним мор­фем­ный состав сло­ва:

Морфемный состав завистливый — корень/суффикс/окончание Правило В суф­фик­се -лив- при­ла­га­тель­ных пишет­ся бук­ва «и».

Например:

  • забо­та — забо́тливый;
  • талант — тала́нтливый;
  • при­чу­да — причу́дливый;
  • совесть — со́вестливый;
  • кокет­ка — коке́тливый.

Обратим вни­ма­ние В мор­фем­ном соста­ве при­ла­га­тель­ных не суще­ству­ет суф­фик­са -лев-. Вывод В без­удар­ном суф­фик­се -лив- при­ла­га­тель­но­го «завист­ли­вый» пишет­ся бук­ва «и».

Отличаем напи­са­ние при­ла­га­тель­ных с без­удар­ным суф­фик­сом -лив- от слов, корень кото­рых закан­чи­ва­ет­ся бук­вой «л». В соста­ве таких при­ла­га­тель­ных име­ет­ся без­удар­ный суф­фикс -ев-.

Сравним:

  • кара­куль — кара́кулевый ворот­ник;
  • эмаль — эма́левый таз;
  • фасоль — фасо́левый суп;
  • тюль — тю́левая зана­вес­ка.

Если в ответ на вопрос «Как дела?» прозвучало «Никто не завидует», радоваться, видимо, нечему. Ведь зависть сопровождает успех и развитие. И даже если вдруг вас самих задушила жаба, это тоже может быть полезно. Доцент Института психологии БГПУ им. Максима Танка Светлана Месникович рассказала GO.TUT.BY, как правильно обходиться с завистью.

Светлана Месникович, кандидат психологических наук. Фото: Елена Клещенок, TUT.BY

«И кто тут у нас святой?» Что, если вы никогда никому не завидуете

Есть люди, которые с уверенностью заявляют, что никогда никому не завидуют. По мнению Светланы Месникович, это повод их от души поздравить или… предложить помощь психолога.

— Полное отсутствие зависти может свидетельствовать о двух прямо противоположных фактах, — говорит специалист. — Либо человек достиг высокого уровня духовного развития (что, к сожалению, встречается довольно редко, и к тому же все равно предполагает прохождение этапа «узнавания» в себе зависти и освобождение от нее). Либо человек не желает признавать это чувство и подавляет его. Ведь хорошим людям, каковыми большинство из нас себя считает, завидовать не к лицу, не так ли? Завистников осуждают, их сторонятся, а это чревато испорченными отношениями и репутацией, мешает продвижению в карьере.

«Везет же некоторым!» Как понять, что завидуют вам

Впрочем, чтобы распознать зависть, считает психолог, достаточно просто понаблюдать за собой и другими.

«Так ты уже начальник отдела! Большой человек!» — узнав о вашем назначении, говорит коллега и при этом поджимает губы ниточкой. Согласно языку тела, эмоции радости и доброжелательной сопричастности заставляют мышцы вокруг рта расслабляться, а гнев, недовольство, презрение — сжиматься. Завидующий предпочитает и закрытые позы. Даже поздравляя кого-то, он не разворачивается всем телом к собеседнику, а произносит фразу, не поднимая голову, спрятав лицо за большим монитором или скрестив ладони в замок.

— У завидующего есть три отличительные черты, — обращает внимание психолог. — Во-первых, он проявляет пристальный, порой назойливый интерес к чужой жизни. Во-вторых, постоянно сравнивает себя и других. В-третьих, сопровождает это комментариями, подчеркивающими незаслуженность или незаконность денег, статуса или других благ другого: «Вот повезло!», «Ты смотри, а в школе-то троечником был!», «Да-а-а, блат — это наше все!», «Умеют же люди так удачно пристроиться!». Если есть все три признака, да еще после общения с таким человеком вы ощущаете внутренний дискомфорт, будьте уверены — вы столкнулись с завистью.

Зависть, кстати, нередко маскируют под шутки и фамильярность. Если вы сообщаете, что получили премию или новую должность или купили дачу, свидетели вашего успеха не преминут сказать: «А как насчет проставиться?». Такими репликами авторы подчеркивают, что претендуют на часть не своих достижений, а значит, их обладатель, выходит, не очень-то их и достоин.

«Вы уж простите, что я так продвинулся…» Как правильно вести себя с завистником

Зависть также может сигнализировать о себе тяжкими вздохами и скорбным выражением лица в ответ на сообщение о чьем-то успехе: «А мы тут с копейки на копейку перебиваемся», «А я уже двадцать лет на одной и той же должности, кто ж оценит эту пахоту!», «Эх, моим-то детям такого добра не видать!».

Интересно, что некоторые успешные люди в ответ на подобные замечания… начинают оправдываться: «Да я ведь столько ночей не спал, чтобы завершить проект!», «Ребята, эти деньги, за которые купил машину, достались мне в наследство от умершей матери!»…

— Так человек, впервые вкусивший успеха, легко попадает завистникам на крючок, — констатирует психолог. — Приобретение, награда должны сопровождаться чувством гордости и радости. Вина — знак аутоагрессии, разрушающее чувство человека, который недостаточно любит себя и зависит от оценок окружающих. Выходит, вы виноваты, что чего-то добились? Так может, еще и прощения надо попросить за то, что жизнь удалась?

Некоторые успешные люди, сталкиваясь с проявлениями зависти, включают защитный механизм и начинают скрывать любые свои достижения. Увы, полная закрытость — тупиковый путь, считает психолог: постоянный контроль за своими словами и степенью осведомленности недоброжелателей, неразделенные положительные эмоции не позволят ощутить полноценной радости бытия. Делиться эмоциями, сопровождающими успех, надо обязательно, но только с теми, кто уже прошел проверку чужим успехом.

Игнорировать того, кто болезненно переживает ваши профессиональные, семейные или личностные подъемы, опасно. У некоторых людей зависть вырастает до уровня неврозов, когда эмоции настолько сильны и мучительны, что они уже не способны концентрироваться на собственных потребностях, полноценно общаться и работать. Таким людям становится немного легче, только когда они реализуют свое состояние в действие — «при случае» напомнят начальству, что коллега вчера опоздал, «отрекомендуют» как провальный талантливый доклад, насыплют стекла сопернице в туфли перед выступлением, выставят в соцсеть фото в неприглядном виде. Энергия завидующего направляется на многочасовые «пересуды» и «подножки», и чем больше, тем меньше ее остается на самого себя, на собственное развитие.

Лучший способ противостоять направленной на вас энергии зависти, считает психолог, — отвечать на нее благодарностью и позитивом. Как-никак, человек направляет на вас столько энергии — в виде внимания, мыслей, суждений. Их стараниями ваше имя у всех на устах. Не осуждайте: нелепо осуждать внутренне слабого человека, который не научился реализовать себя.

Но при этом психолог рекомендует максимально дистанцироваться от завистника или сократить с ним общение до минимума. А услышав намеки на получение «дивидендов» от участия в вашей судьбе, можно пошутить: «Вам деньгами выдать или натуральным продуктом?», «Я так полагаю, что без тебя бы я, наверное, ничего не смог добиться? Предлагаешь рассчитаться с тобой за помощь?», а еще лучше — напомнить о неотложном деле, которое завистнику нужно выполнить.

Что делать, если зависть «проросла» в вас самих

Если зависть не успевает пустить корни, ее называют белой. Черной, концентрированной, она становится, когда ее долго копят, взращивая до таких размеров, что она начинает человеком управлять.

«Поймав» в себе это чувство, первое, что нужно сделать, — не оценивать его как хорошее или плохое, а просто принять как указатель на пути развития. Зависть говорит о том, что какие-то ваши потребности остались нереализованными. Ответьте себе на вопрос: кому и чему я завидую? Подтянутой фигуре подруге? Удачному проекту коллеги? Его зарплате или способностям?

— Нередко выясняется, что хочется-то совсем не того, в чем был уверен раньше, общаясь с объектом зависти, — рассказывает Светлана Месникович. — Женщины часто завидуют стройности или красоте, а на самом деле им хочется мужского внимания или той уверенности, с которой худенькая и симпатичная подруга себя позиционирует.

В практике специалиста был такой случай. Одинокая молодая художница долго считала, что завидует своей подруге, потому что у нее есть муж и ребенок. После работы с психологом она с удивлением поняла, что пока не готова создавать семью. Ей хотелось иметь ощущение удовлетворения и радости, которым буквально светилась приятельница, когда вышла замуж и забеременела. Осознав, что это самое чувство появляется, когда она завершает свою очередную картину, девушка стала больше заниматься творчеством, добилась организации персональной выставки и в итоге очень довольна собой.

Психолог обращает внимание: определив, что вам действительно нужно, важно изменить вектор сравнения.

— Соизмеряйте свои достижения не с тем, кто вызвал зависть, а с самим собой вчерашним, — говорит Светлана Месникович. — В противном случае, пытаясь доказывать, что вы «не хуже», в вас укоренится подростковая привычка бесконечного и бессмысленного подражания. Один объект будет сменять другой, а вы — следовать ему, как запрограммированный механизм. И даже утерев нос сопернику, ощутив торжество победителя, быстро им пресытитесь, недовольство жизнью накроет с новой силой. Истинные-то потребности останутся неудовлетворенными.

Стоит ли признаваться в зависти

В некоторых психологических источниках можно встретить советы признаваться объекту своей зависти в том, что испытываете ее. Светлана Месникович такую идею не поддерживает и рекомендует лучше открыться психологу или близкому другу, которому доверяете:

— Говоря «в лоб» человеку, что вы ему завидуете, по сути, вы выражаете ему свою неприязнь, а это разрушает близость и доверие между вами, вызывает настороженность. Сегодня завидует, а завтра хату спалит (утрирую, конечно). А ведь того, кто сам признал в себе зависть, меньше всего стоит опасаться и сторониться. Потому что как только вы фиксируете, что завидуете, чувство теряет над вами свою власть. Вы начинаете управлять своим чувством.

Следующим шагом пусть станет попытка «переплавить» зависть в уважение и восхищение. Тому, кому вы позавидовали, можно сказать: «Здорово, что ты показал мне, к чему надо стремиться!», «Теперь я поняла, каким должен быть по-настоящему крутой бизнес-план!». Признавая чужой успех и учась на нем, вы укрепляете добрые отношения с человеком.

А что насчет зависти в комментариях?

Те, кто изучает свой внутренний мир, убеждаются, что чувство зависти многокомпонентное: в нем кроется печаль, гнев, досада, обида, ревность, недовольство собой. Безусловно, для того чтобы увидеть и пережить все эти эмоции, требуется находить для себя, любимых, время побыть наедине. Но многим современным людям, которые все время спешат, не до самокопания.

— Вместо этого мы активно «сливаем» зависть в виртуальное пространство, — констатирует психолог. — Посмотрите, сколько людей «зависают» на интернет-ресурсах и в соцсетях, где строчат язвительные комментарии по поводу чужих успехов. Читаешь и только успеваешь констатировать умозаключения, свойственные зависти: хорошая зарплата и высокий статус — «Известно, кто «продвинул»!» Дает интервью — «высовывается», «хвастается»! Выиграл конкурс — «Да кто там в жюри такой несведущий!»

— Но, может, это и хорошо — люди «выпускают пар»…

— В отдельных случаях: когда человек сильно разгневан, а тут как раз подняли болезненный для него вопрос в интернете, он сел за компьютер, написал пост и вернулся к обычным делам, — это действительно безопасный выход эмоции. Но когда зависть направляется на разные объекты и это повторяется снова и снова, всю силу чувств и мыслей человек выплескивает и рано или поздно опустошается. Кроме того, неосознанно культивируемая зависть может привести и к так называемым психосоматическим заболеваниям. У завистников часто страдает пищеварение, развивается язва желудка, страдает функция печени и почек.

Дорогая R.,

На меня произвёл большое впечатление Ваш вопрос.

Эта проблема волнует очень многих людей, но не все умеют посмотреть прямо в глаза свойству, которое мы называем завистью. Первое, что Вы сделали очень правильно, — дали определение тому, что с Вами происходит. Вы осознаёте, что за чувство внутри Вас. Второе, что нужно сделать: признать, что это свойство имеет право на существование. Это одно из качеств, которыми обладает любой нормальный человек. В книге Орхот Цадиким (в русском переводе «Книга о человеческих достоинствах») подробно обсуждается, как работать с этим качеством.

Зависть — это то, что движет людьми в этом мире. Человек ничего не мог бы достичь, если бы не хотел стать лучше другого. Он видит у других какое-то качество и делает всё, чтобы приобрести его. Это то, что мы называем кинат софрим — «зависть мудрецов», «соперничество мудрецов» — правильная зависть, т.е. использование этого человеческого качества в правильной форме. Зависть — корень всех человеческих отношений, как плодотворных, так и разрушительных, то, что может вести, и то, что может тормозить человека в жизни. Негативное проявление этого качества: «Я хочу обладать тем, что есть у другого». И это то, что, по словам наших мудрецов, уводит человека из этого мира.

В Вашем конкретном случае: Вы завидуете своей сестре из-за того, что у неё есть то, чего нет у Вас. Вполне возможно, сестра завидует Вам из-за того, что у Вас есть то, чего нет у неё: тишина и покой, много свободного времени, что Вы свободны от семейных обязанностей, меньше заняты домашними заботами и можете больше заниматься собой. Попробуйте увидеть то хорошее, чем Вы обладаете: Ваши положительные качества, те подарки, которые Вам дал Всевышний. Всевышний каждому человеку даёт именно то, что необходимо ему в данный период времени для работы в этом мире. Попробуйте сконцентрироваться на своей личной самореализации. Может быть, новое место учёбы, новая интересная работа, новые друзья. Попробуйте сделать максимальные усилия в поиске супруга. Расширить круг своих знакомых и интересов. Попробуйте помогать своей сестре, немного приобщиться к её жизни. Тогда её успех Вы будете ощущать как свой личный. Насколько Вы сумеете давать другим, радоваться за других, настолько меньше Вами будет владеть чувство зависти. Это, безусловно, постоянная работа над своими качествами, которая требует времени и усилий.

(Книгу Орхот Цадиким можно найти на нашем сайте, см. выше, или купить)

С большим уважением, успехов Вам, Хана Лернер

Поделитесь этой страницей со своими друзьями и близкими:

зависники на работе

Вы чувствуете, что на работе у вас появились завистники? Возможно это менее удачливые люди или вы сами ненамеренно провоцируете коллег на такие эмоции. В любом случае пришло время разобраться в причинах их зависти и постараться искоренить проблему.

Людям свойственно хвалиться и завидовать еще с самого детства. Только дети хвастались куклами и дрались из-за игрушек, а взрослые переживают уже по другим, более серьезным причинам. Поскольку позавидовать можно и неосознанно – в магазине, на улице, на работе и даже дома, помните что не вся зависть является черной. Некоторые сознаются, что завидуют тем, кому больше повезло, но не желают при этом удачливому человеку зла. Значительно хуже, если зависть черная, а особенно плохо чувствовать за своей спиной такого завистника на работе. Ведь один неосторожный шаг, и завистник, с которым Вы ежедневно видитесь на работе, может Вам навредить. Что делать, если сотрудник завидует Вам? Как уберечься от пагубного влияния негатива?

Залог «сохранения энергии» от завистников – это правильные действия. Если Вы уверены, что на работе у вас есть завистники, стоит разобраться в мотивах и причинах их поведения, а затем начать действовать. Человек по своей природе предрасположен к зависти, поэтому многие могут завидовать — молча или подавляя свои чувства. Очень хорошо, если зависливый сотрудник скрывает свою зависть, не причиняя вреда окружающим. Но совсем другая ситуация, когда сотрудникам покоя не дает Ваша любимая семья или успехи на работе. Таких людей нужно опасаться, поскольку полностью отмежеваться от них не получится: все-таки, Вы пребываете в социуме и являетесь частью коллектива. С помощью нескольких простых правил можно максимально уберечься от завистных обид и оскорблений.

Во-первых, откровенничать с завистниками – себе вредить. Особенное внимание на это правило должны обратить открытые люди: не стоит во всеуслышание объявлять о повышении или о бонусах от шефа. Также нужно сто раз подумать прежде, чем распространяться об успехах в личной жизни или об улучшении отношений с партнером. Стоит всегда помнить, что завидовать будут не только Вашим рабочим достижениям, но и будут испытывать зависть из-за Вашего личного счастья.

Во-вторых, забудьте о жалобах. Жаловаться на собственные неудачи всем подряд – это давать повод завистникам навредить Вам. Но не следует бросаться в крайности, пытаясь уберечься от зависти. Например, незачем отказывать себе в красивой одежде или в дорогом автомобиле. Главное – не перестараться, ведь постоянное хвастовство новыми вещами перед сотрудниками, которые в силу обстоятельств не могут себе такое позволить, равноценно презрению их бедности. Очевидно, такое поведение спровоцирует завить и злость. Выход есть – это искреннее уважение к себе и к другим. Почему бы не сделать комплимент сотруднице или похвалить коллегу за успешный проект? Если люди почувствуют искренность ваших слов, они не будут злиться и завидовать. Ведь так устроен мир, что кто-то более счастлив или более успешен, чем другие, в этом нет ничего плохого. Но нехорошо беспрерывно кичиться своей фортуной перед теми, кому почему-то повезло не так, как Вам.

Иногда в коллективе может воцариться мнение, что Вы добились карьерного роста благодаря внешности или связям. Не странно, что сотрудники начинают завидовать: у кого-то внешность не та, у кого-то связей нету. В таком случае, если отношение коллектива к Вам предвзятое, стоит остановить все попытки наговорить на Вас. Ведь тот, кто усердно трудиться, заслуживает вознаграждение. Скажите, что Вы смогли купить себе машину, потому что работаете со школы. А шеф Вас хвалит за то, что вы все выходные посвятили учению, а не отдыху с друзьями. Тогда всем станет ясно, что дело не в красивых глазах и не в везении. Только важно не переступить черту и не начать оправдываться – Вы не должны чувствовать вину за то, чего достигли. Также не стоит самоунижаться или унижаться перед коллегами: если человек захочет достичь успеха, он приложит усилия, а не будет злиться на кого-то.

Но все же, трудолюбивому и старательному человеку легко отмежеваться от зависти на работе. Друзья и родные всегда будут уверены, что Вы самостоятельно достигли успеха, прилагая много усилий. Может, кто-то позавидует, но по-белому, ведь Вы всегда помогаете близким и знакомым, и на пустом месте не хвастаетесь. Такие люди всегда помогут Вам защититься от настоящих завистников. Поэтому всегда лучше оставаться доброжелательным оптимистом, не порицать других и не сплетничать. А еще нужно избавиться от черной зависти, и тогда хорошие люди потянутся к Вам, при этом оберегая Вас от вреда завистников.

Ученые определили самых завистливых людей — Российская газета

Исследователи из Калифорнийского университета в Сан-Диего опровергли бытующее мнение о том, что женщины в отличие от мужчин гораздо чаще проявляют зависть по отношению к чужим достижениям. Выводы ученых изложены в издании Basic and Applied Social Psychology. Выдержки из работы опубликованы также на сайте научного центра.

По словам профессора Кристин Харрис, зависть является очень мощной эмоцией. Психолог и ее коллеги решили изучить уровень и частоту появления этого чувства среди людей не только потому, что оно воспринимается, как одно из самых негативных, но и так как именно «зависть нередко побуждает к различным действиям — от убийств до грандиозных сделок на Уолл-стрит».

Исследование проводилось в два этапа. Сначала у 900 участников в возрасте от 18 до 80 лет спросили, завидовали ли они в течение последнего года кому-либо из-за благосостояния, профессиональных успехов или внешности. Затем у 800 респондентов той же возрастной категории поинтересовались, становились ли они объектами такой зависти.

Почти 80 процентов опрошенных в возрасте до 30 лет ответили положительно. Люди в возрасте 50 лет и старше признали зависть в 69 процентах ответов.

При этом особой разницы в проявлении этой эмоции женщинами и мужчинами не обнаружилось — 79,4 процента против 74,1 процента соответственно.

Определенное расхождение было выявлено лишь в причинах зависти. Так, мужчины чаще женщин выражали ревностное отношение к профессиональным успехам — 41,4 процента и 24,5 процента соответственно. Представительницы прекрасного пола в сравнении с респондентами из сильной половины чаще завидовали внешности — 23,8 процента против 13,5 процента ответов.

Выяснилось также, что ревность, как правило, направлена против представителей своего пола и людей более старшего (примерно на 5 лет) возраста. Кроме того, среди друзей это чувство распространено в три раза сильнее, чем среди членов семьи. По мнению ученых, успехи родственников становятся обычно поводом для гордости, а не ревности.

Харрис резюмирует, что чувство зависти вопреки распространенному мнению зависит в большей степени не от гендерной принадлежности, а от возраста. Снижение уровня зависти с годами она объяснила развитием умения лучше контролировать негативные эмоции. «Это, пожалуй, единственное хорошее качество, появляющееся в старости», — сказала психолог.

%d0%b7%d0%b0%d0%b2%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%bb%d0%b8%d0%b2%d1%8b%d0%b9 в литовский

▪ Ежедневно в ЮАР осуждаются 82 ребенка за «изнасилование или словесное оскорбление других детей».

▪ Kasdien Pietų Afrikos teismuose 82 vaikai teisiami už „kitų vaikų išprievartavimą arba tvirkinimą“.

jw2019

Если вы желаете получить новый выпуск «Пробудитесь!», который издается сейчас на 81 языке, обратитесь к Свидетелям Иеговы, живущим с вами по соседству, или напишите по одному из адресов, указанных на странице 5.

Jeigu jūs norėtumėte gauti naujausią žurnalo Atsibuskite!, dabar spausdinamo 81 kalba, egzempliorių, prašom susisiekti su jūsų kaimynystėje gyvenančiais Jehovos Liudytojais arba parašyti jums tinkamu iš 5-ajame puslapyje nurodytų adresų.

jw2019

Из них 81 человек был 65 лет и старше.

Iš jų 81 buvo 65 metų ir vyresnio amžiaus.

jw2019

Относительно 82 процентов слов, приписываемых Иисусу в Евангелиях, они проголосовали черным шаром.

Juodieji jų biuleteniai kliuvo 82 procentams Evangelijose užrašytų Jėzaus žodžių.

jw2019

(Воспользуйся вопросником «Твой гардероб» на страницах 82 и 83.)

(Žiūrėk „garderobo testą“ 82, 83 puslapiuose.)

jw2019

Поясняя записанное в Коране 2:81 (87), ал-Байда̄вӣ сказал в своих знаменитых комментариях, что Иисус «воскрешал мертвых с помощью величайшего имени Бога».

Baidavi, aiškindamas Korano 2:87 eilutes, savo garsiuose komentaruose sako, kad Jėzus „kėlė mirusiuosius tardamas Dievo didžiausiąjį vardą“.

jw2019

будет выходить один раз в месяц на большинстве из 82 языков, на которых он издается (до этого журнал выходил раз в полмесяца)*.

bus spausdinamas kartą per mėnesį beveik visomis 82 kalbomis, kuriomis yra leidžiamas (anksčiau daugeliu kalbų išeidavo dukart per mėnesį)*.

jw2019

82 И если возможно, присутствие епископа тоже необходимо.

82 Ir jei įmanoma, reikia, kad vyskupas taip pat dalyvautų.

LDS

Наша серьезная обязанность… – «помога[ть] слабым, поднима[ть] опустившиеся руки и укрепля[ть] ослабевшие колени» (У. и З. 81:5).

Turime […] rimtą įpareigojimą pagelbėti silpniems, pakelti nusvirusias rankas bei sustiprinti nusilpusius kelius (žr. DS 81:5).

LDS

Спасение приходит благодаря Сотворению, Падению и Искуплению; и каждое из них есть часть одного Божественного плана” (A New Witness for the Articles of Faith [1985], 8182).

Išgelbėjimas ateina dėl sukūrimo, nuopuolio ir Apmokėjimo – visa tai yra dieviško plano dalys“ (A New Witness for the Articles of Faith [1985], 8182).

LDS

81 Различные приходы, составляющие Церковь Христа, обязаны посылать одного или нескольких своих учителей, чтобы они присутствовали на различных конференциях, проводимых старейшинами Церкви,

81 Atskirų bažnyčių, sudarančių Kristaus bažnyčią, pareiga bus – siųsti vieną ar daugiau savo mokytojų dalyvauti įvairiose bažnyčios vyresniųjų rengiamose konferencijose,

LDS

За 81 день плавания погрешность прибора составила только 5 секунд!

Vėlavo tik penkias sekundes!

jw2019

— Может быть, ты уже знаешь, что, по Библии, имя истинного Бога — Иегова (Псалом 82:19, ПАМ).

„Galbūt tu jau žinai, kad Biblijoje yra užrašytas tikrojo Dievo asmeninis vardas — Jehova“ (Psalmyno 83:19).

jw2019

Сестрам, которые получают это задание, либо назначается условная ситуация, либо они сами выбирают ее из списка, приведенного в учебнике «Школа служения», с. 82.

Situaciją sesėms paskiria prižiūrėtojas arba vieną kurią jos pasirenka pačios iš Tarnybos mokyklos vadovėlio 82 puslapyje duotų pavyzdžių.

jw2019

Я собрал лишь 82 тонны».

Surinkau vos 82 tonas.“

jw2019

Песня 82 и заключительная молитва.

Giesmė 10 ir baigiamoji malda.

jw2019

82 И если какой-либо Президент Первосвященства согрешит, он будет храниться в памяти перед общим советом Церкви, которому должны будут помогать двенадцать советников из Первосвященства;

82 Ir kiek prasižengtų aukštosios kunigystės prezidentas, tiek jis bus minimas prieš visuotinę bažnyčios tarybą, kuriai talkins dvylika aukštosios kunigystės patarėjų;

LDS

В возрасте 81 года он стал выражать мнение, что некий разум трудился над сотворением жизни.

Būdamas 81erių jis ėmė tikėti, kad gyvybės atsiradimą vis dėlto turėjo lemti protas.

jw2019

Это напоминает нам о библейском псалмопевце Асафе, сказавшем в Псалме 82:19: «Да познают, что Ты, Которого одного имя – Господь [Иегова, НМ], Всевышний над всею землею».

Tai primena mums Biblijos rašytoją Asafą, kuris pasakė Psalmių 82:19 „Ir tepažįsta tave, kurio vardas yra Viešpats [„Jehova“, NW], jog tu vienas esi Aukščiausias visoje žemėje.“

jw2019

Христос и его последователи считали, что существует лишь «один Бог Отец», у которого есть личное имя — Иегова, около 7 000 раз появляющееся в ранних библейских рукописях (1 Коринфянам 8:6, Псалом 82:19, ПП).

Kristus ir jo sekėjai mokė, kad yra tik „vienas Dievas, Tėvas“, vadinamas vardu Jehova, kuris ankstyvuosiuose Biblijos rankraščiuose užrašytas apie 7000 kartų (1 Korintiečiams 8:6; Psalmių 83:18, NW).

jw2019

Песня 82 и заключительная молитва.

Giesmė 82 ir baigiamoji malda.

jw2019

Учебный бланк каждого учащегося находится в его личном учебнике, на страницах 79—81.

Pamokų lapas įdėtas vadovėlio 79—81 puslapiuose.

jw2019

Мийо, которая живет в Японии, написала, когда ей было 82 года: «Моя дочь [а ее муж разъездной надзиратель] говорит мне: „Мамочка, пожалуйста, „путешествуй“ вместе с нами“.

Būdama 82 metų, Japonijoje gyvenanti Mijo rašė: „Mano duktė [kurios vyras yra keliaujantis tarnas] sako man: ‛Mama, prašom „keliauti“ su mumis.’

jw2019

A Broken Frame стал единственным альбомом, ни одна песня из которого не была представлена на концертном видеоальбоме 101 и сборнике ремиксов Remixes 81–04.

Tai vienintelis albumas, kurio dainų nėra koncertiniame albume 101 bei remix’ų albume Remixes 81-04.

WikiMatrix

17 Главная причина, почему мы свидетельствуем по домам и занимаемся другими видами христианского служения,— это желание участвовать в возвещении имени Иеговы (Исход 9:16; Псалом 82:19, ПП).

17 Svarbiausias mūsų liudijimo po namus bei kitokios krikščioniškos tarnystės tikslas — išgarsinti Jehovos vardą.

jw2019

«Я человек завистливый, но завидовать тут нечему» | Статьи

Вдохновившись абсолютной правдивостью революционной пропаганды на Украине (вроде истории с высадкой в Киеве так и не найденного, впрочем, российского спецназа, выдержанной совершенно в стиле «Белой гвардии» — «А где же сенегальцев роты?»), лидер «Яблока» Г.А. Явлинский порекомендовал нашим СМИ подражать оранжевой прессе в бесстрашной гражданственности — «Призываю всех российских журналистов, у кого есть профессиональная совесть и голова на плечах, прекратить ложь и манипуляции общественным мнением. Присоединяйтесь к движению «Мы не врем!». Не позорьте Россию!».

Бесспорно, наши телеканалы и прессу есть в чем упрекнуть, но в чем заключалось бесстыдное вранье именно в дни украинского кризиса, сказать труднее, поскольку с фактической стороной событий даже и не к ночи будь помянутые 1-й и 2-й каналы знакомили вполне подробно. Возможно, под «Мы не врем» теперь следует понимать не только сообщения об имевших место фактах (а также слухах, пусть даже и сомнительных — ведь таинственный спецназ тоже был упомянут русскими СМИ), но также и безусловную поддержку оранжевой революции. «За вашу и нашу свободу!», «Товарищи, в тюрьмах, в застенках холодных, // Мы с вами, мы с вами, хоть нет нас в колоннах», а также «Не желаете ли купить журналы в поддержку детей Германии по 50 коп. штука?». Если кто отвечает: «Не желаю», тот и врет. Таким образом, свобода слова очень быстро сводится к свободе выступать на стороне революции, что же до контрреволюционеров, то кляп им в рот, а не свобода — «Ваши речи — гнусная контра!».

Большой новизны тут нету — можно хоть почитать труды В.И. Ленина за соответствующий период, новым является лишь объяснение такового контрреволюционного феномена — «это поведение рабов, которые завидуют чужой свободе». Вообще-то, как сказано у классиков советской сатиры, «я человек завистливый, но завидовать тут нечему». Украина, раздираемая на части и быстро движущаяся к хаосу под умильное ликование Всемирного Оранжевого Братства, у которого один кумир — Ющенко Дэви Христос, — такая картина способна вызвать зависть далеко не у всякого. В противном случае следовало бы указать, что и «Окаянные дни» Бунина — это бессильная злоба раба, проникнутого завистью к свободе русского народа. До какового открытия и советские литературоведы не доходили.

Впрочем, зажигательные речи Г.А. Явлинского возымели действие: под их влиянием совесть нации В.В. Познер повязал себе оранжевый галстук и в таком виде предстал перед телекамерой, сравнявшись своим гражданским мужеством с в. кн. Кириллом Владимировичем, который в марте 1917 года также не побоялся нацепить красный бант и в таком героическом виде выйти на улицы Петрограда. Наряду с мощным оранжевым стариком смелой фронде предавалась также и молодежная «Родина», взявшая реванш за конфуз двухнедельной давности, когда из-за тонкостей кремлевской политики ей не дали устроить акцию «Линчевание олигархов». Партия «Единая Россия» оказалась менее защищенной от молодежного гнева, нежели богатые капиталисты, поэтому линчевание олигархов было заменено на окозление «единороссов». Перед гостиницей «Космос», где заседал V съезд ЕР, активисты «Родины» представили трагедию, т.е. козлиную песнь, она же пляски с козлом, смысл которых заключался в том, что члены партии напрасно отождествляют себя с медведями, будучи в действительности подобны другой живности.

К трагедийной трактовке съезда конкурентов активистов молодежной «Родины» склонило скорее всего то обстоятельство, что большого выбора животных у них не было — ведь нужно, чтобы оно было дрессированное, достаточно крупное (попугай или морская свинка для массового мероприятия не годятся) и при этом безопасное в обращении. Собственно, и с медведем можно было бы устроить превосходный хеппенинг, заключающийся в том, что активист в маске В.Ю. Суркова плясал бы с топтыгиным, приговаривая: «А ну-ка, миша, покажи, как бабы в бане парятся! А ну-ка, миша, покажи, как малые ребята горох крадут!» — однако миша, вверенный неопытным рогозинским дрессировщикам, мог бы вдруг явить свою зверскую природу и заломать не только активистов, но и случайных прохожих, что совсем уже недопустимо. Козел же в самом худшем случае мог бы наподдать активистам под зад, что дело и привычное, и не страшное. Чувствуя такую вынужденную внешними трудностями творческую неполноту мероприятия, активисты все же попытались использовать и собственно медвежью тему — но неудачно. Как сообщило движение, «пресс-секретаря Союза молодежи «За Родину!» т. Грекова, облаченного в медвежью шкуру, так и не пропустили в гостиницу «Космос», чтобы он там справил свои естественные потребности».

Несообразность пресс-секретарского порыва в том, что в ходе акции были исполнены частушки «От медвежьей от болезни // Всех «Лефортово» полезней», а вовсе не «Всех отель «Космос» полезней», так что в медвежьем образе и с естественными надобностями следовало направляться в отель «Лефортово» — это придало бы хеппенингу желанную стройность. А так администрация «Космоса» обоснованно обиделась, что у нее под носом рекламируют другой отель — и возбранила активисту вход.

К перемене образа склонились не только активисты «Родины», ведомые вспученным пресс-секретарем, но и глава правительства г. Москвы Ю.М. Лужков. Посетив заседавший в Северодонецке Всеукраинский съезд депутатов всех уровней, Ю.М. Лужков под бурные аплодисменты собрания объявил: «Я, как мэр Москвы, готов снять свою любимую кепку, чтобы быть похожим на Виктора Януковича».

К поездкам Ю.М. Лужкова в регионы острого постсоветского противоборства с некоторого времени принято относиться с суеверной опаской. В мае с. г. мэр Москвы посетил Батум и назвал тамошнего князя А.И. Абашидзе своим братом — в результате Абашидзе уже бывший князь, а ныне трудящийся Востока. Если желание Ю.М. Лужкова сохранить русско-украинскую дружбу было искренним, возможно, ему следовало бы в оранжевой кепке явиться на майдан Незалежности и объявить своим братом В.А. Ющенко — после этого В.Ф. Янукович немедля вышел бы из смуты победителем.

При этом трудно понять, каким образом снятие кепки помогло бы Ю.М. Лужкову уподобиться В.Ф. Януковичу. Ведь мэр полностью плешив, а у премьера Украины превосходно сохранившая прическа. Например, В.И. Ленин, сняв кепку, нимало не достиг бы сходства с К. Марксом. Вероятно, хмельной воздух свободы, вольно реющий над Украиной, решительно всех склоняет к чрезвычайной заливистости речей — даже и в ущерб их минимальной осмысленности.

«Завистливый» Запад мешает союзу Германии и России — ИноТВ

Хорошие отношения между Берлином и Москвой всегда были залогом спокойствия в Европе, пишет обозреватель OpEdNews Эрик Уоллберг. Однако, по его мнению, Америка вновь пытается внести разлад в отношения этих двух стран, провоцируя их на очередной конфликт.

«Россия с ее непоколебимыми героями, защищавшими Московское княжество от Золотой Орды, богато украшенным и загадочным православием, большими просторами, выдающимися учеными и философами, большевистской революцией против империализма всегда очаровывала меня», — признается обозреватель OpEdNews Эрик Уоллберг. Очевидно, считает он, что Запад всегда завидовал «этому гениальному народу, который заслуживает большого уважения».

Вероятно, отмечает журналист, этим и объясняется то «мстительное единство в воплях» западных СМИ на фоне того, как американский задира пытается спровоцировать русского медведя на какую-нибудь глупость. Например, напасть на «вздорную» Польшу.

 

Однако российский лидер строго придерживается своих принципов, несмотря на провокации. «Никто не уничтожит России и не сможет развалить древнюю славянскую федерацию на части», — уверен Уоллберг.

 

Немецкий государственный деятель XIX века Отто фон Бисмарк понимал, что периферийные

державы (в то время Британия, а сейчас США) должны нейтрализовать Россию, чтобы получить контроль над Европой. Сегодняшние моралисты ругают политику первого канцлера Германской империи за холодный расчет. Тем не менее, утверждает автор статьи, именно при нем с 1871 по 1890 годы Германия была «стабилизирующим фактором» в отношениях между европейскими государствами.  

 

После смерти Бисмарка период передышки в Европе закончился. Немецкие шовинисты отвернулись от планов канцлера «по сдерживанию периферийных сил в узде» и лишили европейские страны мира и процветания в XX веке.                   

 

Теперь же, по словам Уоллберга, существует достаточно доказательств того, что когда Германия и Россия ладят, то это «благословение» для Европы. Если же они воюют, то весь континент оказывается в руинах, «которые растаскивают периферийные державы».  

 

Текущее вторжение Запада на Украину также попирает идеи Бисмарка. Его цель — ослабление Германии и ее вхождение в «разрушительное» трансатлантическое торгово-инвестиционное партнерство между США и ЕС. После чего «Запад» будет править вечно.

 

С другой стороны, если Россия сохранит свое влияние, пусть и неявное, на Украине и в Центральной Азии, то она сможет вновь стать сверхдержавой и сдержать однополярный мир, создаваемый Америкой.

 

Украина и Россия всегда были союзниками. Но для западных завоевателей, которые в прошлом поощряли нацизм и никогда не считались с моралью, это неважно. Они думали, что Украина, как и Литва, обменяет национальную целостность на американское оружие и ценности. Однако, заключает Эрик Уоллберг, этот план не сработал.   

 

Фото: Reuters

Завистливый — понятие и значение


Рассмотрим что означает понятие и значение слова завистливый .

Завистливый это — 1. Постоянно испытывающий чувство зависти.
2. Выражающий зависть.

Завистливый это — Постоянно завидующий, полный зависти. 3. человек. 3. взгляд.

Завистливый это — 1. Завистливая, завистливое; завистлив, завистлива, завистливо. 1. Исполненный зависти, постоянно завидующий. Завистливый человек. Завистливые взгляды. 2. Жадный (об лицо ). Завистливый на еду.

-ая, -ое; -лив, -а, -о. Склонный к зависти; испытывающий чувство зависти.

Его соперники, завистливые водяные медики, распустили слух, будто он рисует карикатуры на своих больных. Лермонтов, Княжна Мери.

Габриэлли была завистлива. На сцене она всегда должна была блистать в единственном числе. Она завидовала даже своему партнеру, — если этот партнер был знаменит как и она. Шагинян, Воскрешение из мертвых.

Выражающий зависть.

{Аграфена Кондратьевна:} Говори, бесстыжие твои глаза, с чего у тебя взгляд-то такой завистливый? А. Островский, Свои люди — сочтемся!


Часть речи


Имя прилагательное (полное)

Словоформы


завистливого, завистливому, завистливым, завистливом, завистливая, завистливой, завистливую, завистливою, завистливое, завистливые, завистливых, завистливыми

Синонимы wiki


завидующий, ревниво, зазорный, завидущие глаза, жадный, завидливый, завищий, ревнующий, завиствующий, ревнивый, завидущий, завистный, поповские глаза, гнилой, зарной, зарный

См. также

… связанности между классами , либо показывают , что бывает , если тесная связанность заменяется постоянным делегированием Завистливые функции Метод обращается к данным другого объекта чаще , чем к собственным данным Неуместная … (Теория рефакторинга)

… (черты характера ): аккуратность , беспечность , вдумчивость , восприимчивость , гордость , грубость , жизнерадостность , заботливость , завистливость , застенчивость , злопамятность , искренность , изысканность , капризность , легковерие , медлительность , мечтательность , мнительность , мстительность … (Психологическое консультирование)

… быть »;. поведение диктуется не внутренними мотивами , а рассчитано на внешний эффект , свойственны завистливость , скандальность , лживость , отсутствие прочных привязанностей , неспособность разграничивать действительность и вымысел , эксцентричность … (Психиатрия)

… пятно от губной помады на носовом платке Обманщика может кто -нибудь выдать Завистливый коллега , покинутый супруг , платный информатор — все они способствуют раскрытию обмана Однако … (Психология лжи)

… быть »;. поведение диктуется не внутренними мотивами , а рассчитано на внешний эффект свойственны завистливость , скандальность , лживость , отсутствие прочных привязанностей , неспособность разграничивать действительность и вымысел , эксцентричность … (Психиатрия)

… у партнера по игре в карты ХАРАЛ (ХУРАЛ ) — место встречи ; сборище ; собрание ХАРАТКА — завистливая женщина ХАРЕВО — половой акт ; акт мужеложства ; женщина , девушка ХАРИТЬ (ХАРИТЬСЯ … (Криминальная психология)


завистливость


Завистливость

Что такое завистливость

Зависть – свойство того, кто завидует; досада по чужом добре или благе.
Толковый словарь Даля

Завистливость (склонность к зависти) является не только человеческим недостатком, но и одним из семи смертных грехов, где данный порок занимает второе место, сразу после гордости. Возникает он в том случае, когда кто-либо добивается больших успехов, нежели сам завидующий. Определить его очень легко: дискомфорт при наблюдении чужого успеха и счастья и ликование при чьем-либо крахе – первые звоночки. В большинстве своем практически каждый человек отрицает даже сам факт того, что он завидует кому-либо, но от этого проблема не перестает существовать. Следует отметить, что завистливость является своего рода сравнением. Индивидуум сравнивает себя с ближним и, находя себя в менее ярком свете, он жаждет получить то, что есть у сравниваемого. Нельзя не упомянуть и о том, что в народе зависть принято разделять на «белую» и «черную», добрую и злую. На самом деле никакой «белой зависти» не существует. Ведь если задуматься, то само понятие «завистливость» не может подразумевать под собой что-либо положительное. Тем не менее, возникает вопрос: что же мы вкладываем в это понятие? Ответ прост: восхищение.

Человечество никогда не было безгрешным. Различные пороки были во все времена, не является исключением и завистливость. Ввиду сего, в наши дни ее определяют как некую человеческую особенность, черту характера, склонность. Подобные суждения ложны. Зависть – враг человечества. Общество должно стремиться к ее полному уничтожению, искоренению. Человек должен научиться управлять своими чувствами, не давая негативным эмоциям овладевать собой.

  • Завистливость – это желание незаслуженно заполучить какой-либо ресурс.
  • Завистливость – это неумение радоваться чужому счастью.
  • Завистливость – это злорадство и жадность, слившиеся воедино.
  • Завистливость – это эгоизм умноженный на злобу.
  • Завистливость – это агрессия, вызываемая успехом окружающих.

Как перестать быть завистливым и ревнивым на основе научных данных

Иногда люди испытывают зависть и ревность. Возможно, почти каждый когда-то мечтал о чьем-то успехе, красоте или отношениях.

Тем не менее, для некоторых людей может быть настоящая борьба за контроль над этими эмоциями. Но знание причин может помочь найти решения для их преодоления.

Как говорится, на другой стороне трава всегда зеленее. Если вы не знакомы с этой фразой, это означает, что чья-то жизнь всегда может выглядеть хорошо для нас снаружи.

Но мы не знаем скрытой боли и борьбы, через которые они проходят внутри. Если бы мы это сделали, мы, вероятно, были бы намного более благодарны за свою жизнь.

Когда вы задумываетесь об этом, вам действительно есть что ценить в своей жизни. Зачем тратить время на гнев и недовольство тем, что у кого-то нет того, что есть у кого-то?

Возможно, лучший способ бросить вызов этой энергии — это более усердно трудиться в жизни и в конечном итоге заработать то, что мы желаем.

Лучше, чем желать чьей-то жизни, мы можем работать над тем, чтобы она удовлетворяла нас уникальным образом.

Как мне перестать завидовать?

  1. Выразите благодарность
  2. Наслаждайтесь собственными впечатлениями
  3. Держитесь подальше от социальных сетей
  4. Есть дела, которых можно ждать
  5. Будьте скромны
  6. Сделайте свою жизнь лучше
  7. Будьте внимательны к рекламе
  8. Поймите, как зависть вредит вам (и другим)

1. Выразить благодарность

Исследование, проведенное на студентах университетов, показало, что большая благодарность снижает уровень злонамеренной зависти, которую испытывают люди.

Когда вы благодарны за то, что имеете, вы можете меньше сердиться на то, что есть у других людей, чего нет у вас.

Вместо этого вы можете радоваться жизненным успехам этих людей и сохранять позитивный настрой.

2. Наслаждайтесь собственными впечатлениями

Группа исследователей из Германии и Нидерландов обнаружила, что покупки на собственном опыте чаще всего вызывают зависть на сайтах социальных сетей.

Примером может служить изображение кого-то, кто куда-то путешествует.Проблема здесь, кажется, в недостатке опыта в нашей жизни.

Это может означать, что решение для нас — больше наслаждаться нашим собственным жизненным опытом. Возможно, если у нас их постоянно будет достаточно, мы будем меньше завидовать чужому опыту.

Вот некоторые впечатления, которые вы можете попробовать еще:

  • Посетите место (в городе или за городом), в котором вы никогда не бывали
  • Научитесь делать что-то

Два профессора из Германии провели исследование, в ходе которого выяснилось, что Facebook вызывает зависть среди пользователей.

Помимо покупок на собственном опыте, люди могут попасть в социальное сравнение, увидев, что их друзья в Facebook добились успеха в жизни.

К сожалению, те, кто ревновал, с большей вероятностью приукрашивают свои профили в Facebook.

В результате это может заставить других людей чувствовать то же самое и вызвать непрерывный отрицательный цикл. Давайте остановимся на мгновение и осознаем, насколько это безумие:

  • Люди обманывают друг друга, чтобы лучше выглядеть.
  • На самом деле это не улучшает их самочувствие, а заставляет других чувствовать себя хуже.
  • В ответ эти люди приукрашивают и заставляют других чувствовать себя хуже.

Это заставляет меня задуматься, в каком мире мы бы жили, если бы все мы просто признавали, что наша жизнь иногда отстойна. Если бы все не притворялись, что их жизнь всегда была такой замечательной.

Может быть, больше людей будут откровенны с самими собой относительно решения проблем, которые они скрывают, и мы будем жить в лучшем мире.

До того дня лучше всего держаться подальше от социальных сетей. Используйте социальные сети с умом и осознанностью, когда вы в них. Взаимодействуйте с людьми и избегайте пассивной прокрутки ленты.

Практикуйте минимализм в социальных сетях и посвящайте свое время более продуктивным занятиям.

Связанные: Как перестать сравнивать себя с другими

Связанный: Как изящно выйти из Facebook в 2021 году

4. Дайте время

Ассоциация психологических наук обнаружила, что мы больше завидуем вещам, которые еще не произошли, чем когда они произошли.

Группа оценила уровень зависти, которую испытывали люди перед тем, как друг собирался пойти на свидание в День святого Валентина.

Уровень до даты был высоким, но на следующий день упал до низкого уровня. На основании результатов исследователи пришли к выводу, что зависть — это эмоция, которая со временем может исчезнуть.

Когда вы чувствуете высокий уровень ревности в своей жизни, отвлекитесь от этого чувства, взявшись за дела в свой день или занимаясь делами, которые вам нравятся.

Вы также можете планировать в своей жизни то, что вас волнует. Это может помочь нейтрализовать любые негативные чувства, которые вы можете испытывать по поводу того, что в жизни кого-то еще грядет захватывающее событие.

5. Будь скромным

Нарциссизм и зависть давно связаны в психологии. Исследование, проведенное Университетом штата Айова, углубило эту идею еще глубже.

Их исследование было сосредоточено на концепции уязвимого нарциссизма. Это люди, которые считают, что заслуживают большего в жизни, но слишком застенчивы, чтобы действовать более активно.

В результате они испытывают гнев из-за того, что не имеют того, чего, по их мнению, они достойны, что иногда может приводить к негативным вспышкам.

Важно смиренно осознавать, что мы не лучше всех. У всех есть сильные и слабые стороны, хорошие и плохие обстоятельства и так далее.

Мы можем только делать в жизни все, что в наших силах, и верить, что когда-нибудь сможем достичь того, чего желаем.

Связано: Как быть уверенным, но скромным

6.Сделай свою жизнь лучше

В статье «Психология сегодня» указано 7 причин, по которым мы завидуем нашим друзьям.

Молодые люди склонны больше ревновать к физическому влечению и карьере. Было отмечено, что ревность по поводу денег характерна для всех возрастных групп.

Конечно, легче сказать, чем сделать, улучшить нашу жизнь. У некоторых из нас действительно сложные обстоятельства. Но отказ от попыток из-за этого больше не сделает ваши желания возможными.

Мы можем недооценить количество возможностей, которые могут помочь нам стать лучше в жизни. Возможности заработать деньги, познакомиться с кем-то новым или сделать карьеру, которую мы хотим.

Чтобы сделать вещи более возможными, вам нужно сделать три вещи:

  • Во-первых, имейте в виду, что все, что вы хотите (в пределах разумного), возможно.
  • Во-вторых, стремитесь постоянно искать знания, которые могут вам помочь.
  • В-третьих, применяйте эти знания на постоянной основе.

Вы постоянно пытаетесь делать эти три вещи, и возможности могут быть более открытыми, и потенциально может произойти что-то хорошее.

Связанные: Как совместить свою жизнь на 2021 год

7. Будьте внимательны к рекламе

Маркетологи часто используют зависть, чтобы заставить нас покупать вещи, которые нам, возможно, не нужны или не нужны. Они используют знаменитостей.

Они показывают нам то, что делает большинство людей, и мы тоже не хотим упустить это.

Если вы поймете, как реклама манипулирует вами, вы сможете реже попадать в эти ловушки. Было бы также полезно, если бы мы также ограничили показ рекламы.

Избегать просмотра рекламы или, может быть, просто не так часто пользоваться Интернетом. Трудно избежать рекламы, когда она повсюду в Интернете.

Но важно попытаться игнорировать их, когда это возможно, чтобы они больше не заставляли нас испытывать эти негативные эмоции.

8. Поймите, как зависть вредит вам (и другим)

Мы все обычно осознаем негативное влияние зависти на самих себя.

MentalHelp.net отмечает в статье «Природа зависти», что она может вызывать у нас тревогу, депрессию, раздражительность и личное несчастье.

Они также указывают на то, что наше физическое благополучие также может пострадать. Но мы часто не задумываемся о том, как ревность может навредить другим людям.

Общество Личности и Социальной Психологии решило изучить именно это и обнаружило, что зависть вредит окружающим двояко.

  • В одном исследовании исследователь, представившийся участником, уронил карандаши рядом с участником. Они обнаружили, что люди, испытывающие зависть, реже помогают незнакомцам.Даже когда эти люди действительно помогали незнакомцам, они с меньшей вероятностью оказали такую ​​помощь.
  • Во втором исследовании участников попросили назначить кому-нибудь головоломку, полагая, что если человек решит ее за короткое время, этот человек получит награду. Испытывающие зависть участники с большей вероятностью разгадывали самые сложные головоломки, чтобы снизить шансы человека, решающего эту головоломку. Им даже было комфортно в этом признаться.

Это говорит о том, что когда мы находимся в таком состоянии ума, мы можем причинять друг другу больший вред.

Осознание того, что эта негативная эмоция только ухудшает мир, может вдохновить нас на выбор стать лучше.

Значение

— Почему «зависть» считается грехом, а «зависть» — весьма желательным атрибутом?

«Положительные» и «отрицательные» моральные коннотации, абсолютные или относительные, на самом деле не входят в сферу компетенции словаря. Тем не менее, вы можете ожидать от него краткое изложение значения слова и его истории.

Зависть означает, согласно Мирриам-Вебстер:

1: болезненное или обидчивое осознание преимущества, которым пользуется другой, в сочетании с желанием обладать тем же преимуществом (M-W)

Болезненный и обидчивый определенно кажутся мне неприятными, что делает такую ​​зависть нежелательной.Такая осведомленность обычно не является преимуществом, хотя «желание обладать» может подтолкнуть человека к чему-то «хорошему».

История «Зависти» столь же отвратительна и, очевидно, включала в себя некоторые моральные суждения в те времена:

конец 13 века, от старофранцузского envie «зависть, ревность, соперничество» (10 век), от латинского invidia «зависть, ревность» (источник также испанского envidia, португальского inveja), от invidus «завистливый, ненавидящий или злой». будет, «от invidere» к зависти, ненависти, «раньше» смотреть на (со злым умыслом), бросить злой глаз на, «от in-» на «(от корня PIE * en» in «) + videre» на см. «(от корня PIE * weid-» видеть «).(Etymonline, выделено автором)

Завистливый просто означает

1: чувство или проявление зависти (M-W, и это всегда означало одно и то же)

Ревнивый , с другой стороны, принадлежит к той же этимологической семье, что и «ревностный» (что просто означает примерно «со страстью»), но теперь часто является синонимом слова «завистливый»:

1: враждебно настроен по отношению к сопернику или считается обладающим преимуществом: ЗАВИСИМО Его успех вызвал зависть у старых друзей.(М-Ж)

Опять же, обратите внимание, что враждебный в лучшем случае неприятен, хотя «ревнивый» имеет другие применения.

Возможно, наиболее очевидное различие между «ревнивым» и «завистливым» состоит в том, что вы можете ревновать к своим вещам, но объект зависти всегда принадлежит кому-то другому.

Можно почти сказать, что эти два слова используются как взаимозаменяемые … Однако эти слова вряд ли являются синонимами. Зависть означает неудовлетворенную тоску по чужим преимуществам.Ревность означает неприятные подозрения или опасения соперничества. — Теодор М. Бернштейн, «Внимательный писатель», 1965 г. (цитируется в M-W)

Преодоление ревности — Центр эмоционального здоровья

Большинство людей считают ревность и зависть очень негативными эмоциями и не без оснований. Кто мог бы наслаждаться ужасным ощущением грызения в животе, когда любимый человек флиртует с другим поклонником, или коллега, кажется, готов принять вашу работу, или друг начинает проводить с вами меньше времени, потому что он тусуется с другим другом?

На самом деле, исследователи считают, что зависть и зависть — это нечто большее, чем просто отсутствие контроля над своими эмоциями.Они предполагают, что эти чувства уходят корнями в глубину эволюции человеческого вида и как таковые составляют фундаментальную часть человеческой натуры. Понимание и преодоление ревности и зависти может быть способом лучше понять себя и то, что вами движет, и в конечном итоге может сделать вас более здоровым и разносторонним человеком.

Ревность и зависть: в чем разница?

Слова ревность и зависть часто используются как синонимы, но это две очень разные эмоции:

  • Ревность включает в себя предполагаемое или фактическое соперничество, в котором два человека соперничают за объект страсти — любовный интерес, повышение по службе или хороший друг, например.Ревнивый человек испытывает чувство предательства, а также чувство потенциальной потери, потому что его соперник может получить то, что он потеряет.
  • Зависть означает, что вы с тоской смотрите на кого-то, чьи обстоятельства кажутся лучше ваших собственных. Здесь нет соперничества; скорее, вы просто хотите, чтобы у вас было то, что есть у другого человека. Человек, испытывающий зависть, испытывает сильное чувство обездоленности и размышляет о несправедливости своего положения.

Самоуважение лежит в основе обеих эмоций.Человек реагирует ревностью, когда его самооценке угрожает потенциальная потеря чего-то или кого-то, кого он дорог, и завистью, когда его самооценке угрожают, сравнивая его ситуацию с ситуацией человека, находящегося в более благоприятных обстоятельствах.

Исследователи также считают, что человеческая ревность и зависть имеет эволюционный компонент. Млекопитающие выживают и добиваются успеха, когда они могут собрать достаточно ресурсов, чтобы обеспечить им лучшее здоровье и более долгую жизнь. Они могут передать свои генетические черты, когда они превзойдут своих соперников для желаемого партнера.Эти чувства не оставили нас, хотя мы стали более искушенными в своем развитии.

К сожалению, этот внедренный и унаследованный «зеленоглазый монстр» может нанести ущерб нашей жизни и отношениям, если его не контролировать. часто упоминается как причина жестокого обращения с партнерами или супругами. Ревнивый человек может в конечном итоге потерять любимого человека из-за неконтролируемой ревности, поскольку его вторая половинка реагирует на его собственничество, отстраняясь.

  • Коллеги по работе могут проявлять сильную неприязнь к человеку, который завидует их успеху или завидует их относительному продвижению. Ревнивый или завистливый человек, как правило, раздражителен и хрупок. Он имеет тенденцию распространять негативные сплетни о человеке, к которому испытывает ревность или зависть, в попытке «сбить его с толку». Ревнивый или завистливый человек также может хвастаться, пытаясь надуть себя, чтобы замаскировать свою неуверенность.
  • Друзья часто оказываются не в состоянии поддерживать отношения с ревнивым человеком.Их беспокоят постоянные издевательства над друзьями, с которыми они проводят время, или собственничество ревнивого человека. Они начинают рассматривать ревнивца как негативного, неприятного и неконтролируемого человека.
  • Как справиться с ревностью и завистью

    Преодоление ревности и зависти требует большого самосознания. Испытывая эти эмоции, вы должны:

    • Сделать шаг назад. Начните с понимания того, что это нормальные и естественные эмоции, встроенные в наше существо.Признайте, что вы ревнуете или завидуете. Также поймите, что это, в конечном счете, ваша проблема, а не чья-то еще, поскольку именно ваша собственная угрожающая самооценка вызывает эмоции. Преодоление ревности зависит от вас.
    • Выясните причину вашей ревности или зависти. Это очередной жених угрожает вашим отношениям с любовником? Ваш конкурент собирается выиграть у вас за желанное продвижение по службе? Имейте в виду, что эти вещи могут быть ненастоящими; они могут быть просто тем, что вы восприняли.
    • Помните о потенциальных негативных действиях, которые могут вызвать ваша ревность или зависть. Не поддавайтесь желанию контролировать своего романтического партнера или преследовать его, «выговаривать» своему сопернику или становиться угрюмым и озлобленным из-за несправедливости всего этого. Все это заманчивые варианты в муках ревности, но в конечном итоге они могут стоить вам объекта вашего желания.
    • Примите меры, чтобы устранить источник вашей ревности или зависти. Сообщите партнеру о своей ревности, чтобы он знал, откуда вы, и мог сказать, беспочвенны ли ваши чувства.Вы также можете предпринять шаги, чтобы заставить любимого человека испытывать к вам большее желание, выясняя и обращаясь к тому, что ей нужно, что ваш соперник может предоставить, а вы нет (романтика, разговор, внимание). На работе выясните, что делает человек, которому вы завидуете, чтобы насладиться своим успехом, и попытайтесь подражать этим действиям или даже улучшить их. В обоих случаях вы устраняете потребность в ревности или зависти, улучшая себя.

    Ревность и зависть — невероятно сильные эмоции, с которыми нелегко справиться.Но, преодолевая эти чувства с помощью открытого общения и стремления стать лучше и лучше, вы можете использовать их, чтобы подстегнуть вас к успеху, а не погрязнуть в горечи.

    Узнайте больше в Центре эмоционального здоровья Everyday Health.

    Как я научился перестать быть таким ревнивым и наконец-то продолжить свою жизнь

    Фото: Алекс Зотов (Shutterstock)

    Ревность и зависть — два из самых распространенных, но отрицательных и бесполезных эмоций, которые испытывают многие из нас. Долгое время я позволял обоим этим деструктивным чувствам захлестнуть и отравить меня.Вот как я наконец получил над ними контроль.

    Ревность и зависть: пример из практики

    Мне трудно признаться в этих недостатках (особенно перед тысячами незнакомцев), но я узнал, что нужно внимательно посмотреть на свои недостатки, чтобы по-настоящему их преодолеть. Может быть, это потому, что у меня был «синдром среднего ребенка», или, может быть, это соревновательная полоса, которую я обычно скрываю, но ревность — чувство, что кто-то пытается забрать то, что у вас есть, — и зависть — чувство обиды, потому что у кого-то есть то, чего вы не делаете » т — и то, и другое всегда приходилось мне естественным.

    Мое самое раннее воспоминание об этих уродливых эмоциях относится к одному Рождеству, когда мне было около девяти лет. Мой младший брат подарил моей старшей сестре одну из своих драгоценных игрушек-трансформеров. (Я полагаю, что это был Рэтчет, скорая помощь с красными крестами по бокам и оружейным постом, когда она превратилась в робота.) Все, что я получил от него, было жалкой карточкой — и я закатил истерику. Это была полная подгонка. Я швырнул игрушку в стену, разорвал карточку, поднялся по лестнице и зарыдал в подушку так громко, как только мог.(Я сказал вам, что это уродливые эмоции.)

    В последующие годы подобные чувства захлестывали меня, когда парень проводил больше времени, разговаривая с одной из наших подруг, чем со мной, когда коллегу хвалили за работа, с которой я справлялся так же хорошо, или когда люди переходили к лучшим и большим вещам, а я оставался позади.

    G / O Media может получить комиссию

    Это похоже на злорадство, но столь же мелочно: вместо того, чтобы получать удовольствие от чужих несчастий, я чувствовал мучения от их успехов.За всем этим стояла вера в то, что меня наказывают, что ситуация несправедлива, а иногда и я неадекватен.

    Как я перешел от ревности к щедрости

    Мой прорыв был одновременно случайным и постепенным, а не одним решающим моментом, созданным для телевидения. Сказать по правде, я даже не подозревал, какой урон эти чувства оказали на меня и мои отношения, и даже не осознавал, что они происходили.

    Однако несколько изменений, которые я сделал за последнее десятилетие или около того, помогли мне взглянуть на вещи в более здоровой перспективе:

    Я начал больше осознавать свои чувства и мысли

    Ревность и зависть — это внутренние чувства , но вы можете пресечь их в зародыше, когда они поднимут свои уродливые головы.Но сначала вы должны осознать, что это происходит. Началом моего самосовершенствования я начал заниматься йогой несколько лет назад, когда в спортзале, в котором я собирался, предлагались исключительно хорошие занятия. Одни только регулярные упражнения, вероятно, проникли в другие области моей жизни: лучший сон, повышение уверенности в себе и улучшение общего самочувствия, но йога — это также медитация или тренировка осознанности в движении. Я обнаружил, что все больше наклеиваю ярлыки на свои негативные чувства и отстраняюсь от них. (Не только сказать: «Я чувствую укол ревности», но также «Я нервничаю» и все остальное.В некотором смысле, я думаю, что люди, которые часто испытывают другие негативные эмоции, такие как гнев, могут извлечь выгоду из этой тактики).

    Я узнал разницу между соревнованием и сравнениями

    Цитата «сравнения одиозны» была приписана нескольким уважаемым авторам. В основном это означает, что сравнение (особенно людей) отталкивает. Ревность и зависть — это все о сравнении и подсчете различий между одним человеком и вами, как если бы жизнь была бухгалтерской игрой, чтобы убедиться, что вы не в минусе. Competition , с другой стороны, может быть полезным, если мы не принимаем его слишком серьезно и лично. Моя учительница английского языка в старшей школе всегда говорила: «Сравнение одиозно», и я никогда не понимал этого, пока не начал понимать, что сравниваю себя с другими, а не просто соревнуюсь (как хорошая спортсменка) с ними.

    Я начал практиковать благодарность и счастье

    Вот еще одна цитата Гарольда Коффина: «Зависть — это искусство считать благословения других людей вместо своих собственных.«Когда я был моложе, я считал свои благословения, но почему-то они заставляли меня чувствовать себя виноватым, а не удачливым. Я чувствовал, что не заслужил тот великий мир, в котором родился, потому что не заслужил его. Теперь почти каждое утро я практикую благодарность минут десять, прежде чем встать с постели. Я начал это, когда родилась моя дочь, потому что она была давней мечтой — и на этот раз я почувствовал, что моя удача заслужена, а не какая-то счастливая случайность, за которую нужно извиниться. Я думаю, что практика благодарности сделала меня более щедрым не только на время, но и на мою эмоциональную энергию.Я начал праздновать чужие победы. Раньше я часто думал: «Это отличная статья», но не удосужился сказать автору, но теперь я понимаю, что мне ничего не стоит , чтобы честно сделать кому-то комплимент или хотя бы нажать кнопку «Нравится». (Кроме того, «тихая благодарность никому не нужна».)

    Я узнал, что похвала — это не конечный ресурс

    Раньше я раздражался, когда мои родители проводили больше времени с одним из моих братьев и сестер (будучи ребенком средний ребенок труден), но теперь я понимаю, что такие вещи меня не отвлекают. Это не значит, что люди ограничивают свою любовь, признательность или другие добрые чувства, такие как бензин, во время нехватки (например, говоря: «Эй, Уитсон, я люблю твои посты», они говорят: «Эй, Мелани, я ненавижу твои»). Я узнал это, пытаясь объяснить своей дочери, что у нее есть брат или сестра, но — не осуждайте меня за это — я также узнал это очень давно, во время эпизода Full House , в котором Боб Сагет объясняет, что его любовь похожа на бесконечный запас воды, а его дети — все чайные чашки, а любовь просто переполняется.Мне просто потребовалось время, чтобы понять и по-настоящему принять этот урок.

    Все вышеперечисленное было попыткой улучшить себя, но в конечном итоге изменило мое отношение к другим людям и их взаимоотношения. Я все еще время от времени ревную или завидую? Черт возьми. Но по мере того, как я продолжаю практиковаться, чтобы стать лучше, я осознаю, когда начинаю становиться зеленее, и могу контролировать эти чувства, а не позволять им контролировать меня.

    Этот пост был первоначально опубликован в 2014 году и обновлен в декабре.29 января 2020 г., чтобы добавить новую фотографию в заголовок, исправить неработающие ссылки и привести содержимое в соответствие с текущим стилем Lifehacker.

    Управление завистью на рабочем месте | Lead Read Today

    Слово « envy », заимствованное из латинского термина « invidēre », означает смотреть на другого с неодобрением или подозрением. [1] И это чувство всем нам знакомо.

    Исследования показали, что дети старшего возраста и взрослые завидуют, когда чувствуют себя хуже других в областях, более важных для них самих.[2] Ощущение усиливается, когда объекты сравнения имеют схожие атрибуты и характеристики. [3] Другими словами, мы с большей вероятностью будем испытывать зависть, когда такие же люди, как мы, достигли того, чего не сделали мы. Что еще более интересно, когда мы чувствуем зависть, активируется та же область нашего мозга, которая активируется, когда мы чувствуем боль. [4]

    Действительно, завидовать больно. Иногда слишком больно терпеть, что люди реагируют автоматически, не осознавая полностью своих чувств (например,g., «Мне не нравится этот человек, но я могу объяснить, почему…»), что привело к разрыву во взаимоотношениях. [5]

    Зависть широко распространена на рабочем месте, хотя о ней редко говорят. При ограниченных ресурсах, которые организация может выделить, и ограниченном внимании, которое лидер может уделять каждому члену команды, успех одного человека на рабочем месте может означать меньше ресурсов для других.

    Исследователи изучили негативные последствия злонамеренной зависти: межличностные конфликты, социальное разрушение, [6] межличностное контрпродуктивное поведение (напр.g., «Я не собираюсь помогать ему с задачей, даже если я могу!») и организационные контрпродуктивные действия (например, «Я собираюсь долго звонить семье и друзьям в рабочее время. ! »). [7]

    Значит, зависть может навредить и организационным результатам.

    Истоки зависти различны. Несмотря на предрасположенность к зависти (некоторые рождаются с личностями, более склонными к зависти), преобладание зависти также может быть результатом плохого руководства и организационной практики.

    Например, нарциссические лидеры могут умышленно вызывать зависть у сотрудников, чтобы контролировать людей и ресурсы (например, «Я самый влиятельный человек в офисе») [8] или когда у лидера отсутствует необходимое общение. и навыки принятия решений, сотрудники могут чувствовать, что важные решения принимаются несправедливо, что может вызвать чувство зависти.

    Кроме того, когда организационные процессы непрозрачны или воспринимаются как справедливые (например, «Я не понимаю, как он получил повышение, это так несправедливо!») И мало межличностного доверия внутри команды среднего размера (например,g., «Готов поспорить, она должна была возглавить этот проект, потому что она друг босса»), злобная зависть может происходить чаще и наносить больший ущерб людям и команде.

    Следовательно, чтобы справиться с завистью на рабочем месте, организациям следует сосредоточиться на повышении лидерских качеств своих лидеров и обеспечении прозрачности и справедливости организационных процедур. Компаниям также следует создать официальные каналы, по которым сотрудники могут выражать свое мнение (щелкните здесь, чтобы узнать больше о важности предоставления сотрудникам права голоса) и вести открытые беседы для обеспечения прозрачности и справедливости.

    Что еще более важно, легкая зависть в форме восхищения и подражания может способствовать здоровой конкуренции внутри организации. Такая здоровая конкуренция может побудить сотрудников сократить разрыв между собой и своими коллегами, улучшив свои способности и продолжая добиваться выдающихся результатов в своей работе. [9]

    Расскажите о своих схватках с завистью в комментариях ниже!

    Список литературы

    [1] Интернет-словарь Merriam-Webster.

    [2] Берс, С.А. и Родин Дж. (1984). Ревность социального сравнения: исследование развития и мотивации. Межличностные отношения и групповые процессы, 47, 766-779.

    [3] Фестингер, Л. (1954). Теория процесса социального сравнения. Human Relations, 7 , 117-140.

    [4] Такахаши, Х., Като, М., Мацуура, М., Моббс, Д., Сухара, Т., и Окубо, Ю. (2009). Когда ваша выгода — моя боль, а ваша боль — моя выгода: нейронные корреляты зависти и злорадства. Наука , 323 , 937-939.

    [5] Stein, M. (1997). Зависть и лидерство. Европейский журнал трудовой и организационной психологии , 6 , 453-465.

    [6] Eissa, G., & Wyland, R. (2016). Не отставать от Джонсов: роль зависти, конфликта в отношениях и производительности труда в социальном подрыве. Журнал лидерства и организационных исследований , 23 , 55-65.

    [7] Коэн-Чараш, Ю., & Мюллер, Дж. С. (2007). Усиливает ли воспринимаемая несправедливость или смягчает контрпродуктивное межличностное поведение на работе, связанное с завистью? Журнал прикладной психологии , 92 , 666-680.

    [8] Браун, С., Айдин, Н., Фрей, Д., и Пеус, К. В. (2015). Лидерский нарциссизм предсказывает злобную зависть последователей и контрпродуктивное поведение на работе. В Академия управленческих производств (Том 2015, №1, стр. 16115). Briarcliff Manor, NY 10510: Академия управления.

    [9] Тай К., Нараянан Дж. И Макаллистер Д. Дж. (2012). Зависть как боль: переосмысление природы зависти и ее последствий для сотрудников и организаций. Академия управления обзором , 37 , 107-129.

    Любовь без ревности: подумайте о преимуществах товарищества

    Кто не ревновал в какой-то момент? Согласно общепринятому мнению, ревность — это эмоция ощущения боли из-за предполагаемой угрозы со стороны третьего лица вниманию того, о ком мы заботимся и на которого мы чувствуем себя вправе.Участие соперника отличает ревность от простого страха потери; чувство собственного достоинства над угрожающей привязанностью отличает ревность от зависти.

    Ревность бывает ужасной. Но ревность также может казаться неизбежной, поскольку мы привыкли сравнивать себя с другими, а непокорные эмоции трудно приручить. Более того, ревность может казаться ценной, если смотреть на нее беспристрастно. Что плохого в желании сохранить ценные привязанности? Разве мы не подозрительно относимся к людям, которые утверждают, что не ревнивы? Некоторые философы разделяют эти чувства в своей защите от ревности, предполагая, что ревность является неотъемлемой частью игровых отношений, является эротическим катализатором, выражает заботу, предотвращает безразличие и способствует размышлениям.

    Хотя случайные эпизоды ревности могут иметь эти преимущества, ревность не следует культивировать как черту характера. Многие вспышки ревности непостоянны и могут подпитывать вину и гнев, парализовать размышления и заставлять нас чувствовать себя жалкими. Чтобы ревность приносила пользу, многое должно пойти хорошо. Ревность нельзя назвать универсальным афродизиаком.

    Что еще более тревожно, есть свидетельства, которые связывают ревность с агрессией и манипуляциями, и поэтому любые инструментальные преимущества ревности должны быть сопоставлены с риском этого вредного поведения.Избегание причинения вреда имеет приоритет в близких отношениях, потому что близость может усугубить жестокость.

    Наконец, ревность полезна как сигнал заботы только потому, что нам трудно понять и передать свои эмоции в интимных отношениях. Наши романтические идеалы ценят подразумеваемое и невысказанное, а не ясность; а самоанализ и эмоциональная артикуляция второстепенны по отношению к мужским идеалам. Как только эти нормы и идеалы будут оспорены, как и должно быть, мы увидим, что есть более добрый способ выразить любовь: скажите так.

    Хотя ревность редко имеет инструментальную ценность, некоторые думают, что ревность по своей природе ценна как добродетель. Например, Кристьян Кристьянссон, философ-моралист из Университета Бирмингема в Великобритании, считает, что ревность часто уместна, потому что она отражает то, чего мы заслуживаем в наших отношениях. В своей книге Virtuous Emotions (2018) Кристьянссон пишет, что неспособность ревновать, когда привязанность вашего возлюбленного направлена ​​в другое место, может быть:

    признак такого недостатка самоуверенности и самоуважения, такого сдерживающего духа терпимости — не говоря уже об отсутствии чувствительности к несправедливости, — что это можно рассматривать только как моральный провал

    Я сомневаюсь, что в основе ревности лежит достоинство.Вместо этого нам нужно только испытать несоответствие между нашими романтическими ожиданиями, которые поддерживаются культурой, и реальностью наших отношений, а не способствовать осознанию того, что мы должны в силу нашего характера.

    Даже если ревность следует понимать с точки зрения романтической пустыни и справедливости, остается открытым вопрос, добродетельно ли испытывать ревность. Американские философы Джастин Д’Армс и Дэниел Джейкобсон утверждали, что у нас часто есть моральные или разумные причины в разных контекстах , а не , чтобы чувствовать то, что было бы уместно чувствовать.Например, солдат кажется храбрым именно потому, что он не боится в серьезной ситуации, когда страх был бы уместен. Слабая связь солдата между его чувствами и тем, что уместно, помогает ему преуспевать в бою.

    Точно так же слабая связь между некоторыми нашими чувствами и условиями их соответствия может помочь нам преуспеть в любви. Близость подавляется, когда мы зациклены на пустыне и справедливости; и точно так же, как мы могли бы стремиться не испытывать гнева из-за мелких проступков любимого человека или жалости за их разочарование, мы можем стараться избегать чувства ревности, даже если ревность была бы уместной.

    Наконец, необходимо рассматривать черты характера в целом. Даже если ревность является добродетелью, нам нужно будет изучить, как она соотносится с другими добродетельными качествами, и рассмотреть практический вопрос о том, следует ли отдавать предпочтение активному развитию ревности над этими качествами.

    Этот последний пункт найдет отклик у многих немоногамных людей. Они не только соглашаются с тем, что ревность редко бывает ценной, но и верят, что ее можно приручить. Но не только это. Некоторые думают, что мы можем развить новую черту — хорошее самочувствие, когда наши партнеры процветают вместе с другими людьми.Они называют это хорошее чувство «состраданием» (это слово является неологизмом, который, как сообщается, зародился на доске спиритических сеансов в немоногамной коммуне Сан-Франциско).

    Независимо от наших взглядов на моногамию, мы должны серьезно отнестись к идее о том, что ревность можно приручить и заменить положительными чувствами. Мы все можем извлечь выгоду из способности хорошо относиться к процветанию и удовольствиям людей, которые нам небезразличны, особенно в ситуациях, когда мы рискуем быть ослепленными соперничеством, уязвимостью и тревогой.

    Но что такое комперсия? Может быть, это форма гордости, косвенной радости или мазохистского наслаждения: чувств, которых мы опасаемся? Что еще более важно, , как мы можем стать комперсивными? Хотя комперсия не была бы основным продуктом немоногамного дискурса, если бы ее невозможно было почувствовать, идея о том, что мы можем чувствовать себя хорошо в ситуациях, когда ревность является социально ожидаемой и оправданной, может показаться неправдоподобной.

    Отвечая на эти вопросы, я сделаю вывод, что комперсия — отличительная черта, доступная каждому.Хотя это, пожалуй, наиболее заметно или оживляет в немоногамных контекстах, где ревность может быть острой, сострадание может процветать и обогащать жизнь там, где ревность укореняется.

    Вот несколько недавних определений комперсии:

    • радость от того, что партнер (ы) счастливо влюблен в других;
    • чувство удовольствия в ответ на романтические или сексуальные контакты любовника вне отношений;
    • чувство радости, возникающее, когда партнер получает удовольствие от других романтических или сексуальных отношений;
    • Принятие радости любовника и косвенное наслаждение ею.

    Эти определения рискуют объединить различные явления, но мы придаем смысл комперсии, обращая внимание на то, как он чувствует и его оценочное содержание (то есть как эмоция конструирует ситуации). Чувства и оценки могут быть валентными: быть описанными как положительные или отрицательные. Наши эмоциональные оценки формируются нашими основными заботами: например, тот факт, что мы любим кого-то, формирует то, как мы относимся к его присутствию или его смерти.

    Бесполый человек может чувствовать комперсию, когда его аллосексуальный партнер занимается сексом с кем-то еще

    По сути, комперсия чувствительна к тому, как живут другие люди.Во-первых, мы, , воспринимаем положительно, мы не просто верим, что у других все хорошо. Во-вторых, наши положительные чувства отражают нашу положительную интерпретацию ситуации. Сочувствие не похоже на чувство упрямого веселья или мазохистского удовольствия, когда нам кажется, что мы хорошо относимся к вещам, которые наши эмоции одновременно воспринимают как плохие. (В мазохистском наслаждении мы часто чувствуем себя хорошо , потому что наши эмоции воспринимают ситуации как плохие.)

    В-третьих, мы сочувствуем ситуации, которую люди считают хорошей.Таким образом, сострадание не похоже на гордость. Мы можем гордиться тем, что кто-то немоногамен, или думать, что это круто, но гордость не требует сочувствия. Комперсия делает. В-четвертых, мы можем быть способными к компромиссу, не желая того, что есть у других людей. Например, асексуальный человек может чувствовать себя компромиссным, когда его аллосексуальный партнер (или партнер, который испытывает сексуальное влечение к другим людям) вступает в сексуальные отношения с кем-то еще. Таким образом, сострадание — это не «заместительное наслаждение».

    Если бы сострадание было простым принятием процветания других людей или непокорным восхищением, гордостью, косвенным удовольствием или мазохистским удовольствием, было бы трудно понять, почему немоногамные люди считали его идеалом.

    Мы развиваем сострадание как черту характера, уменьшая нашу склонность к ревности и учась ценить благополучие других. Чтобы укротить ревность, нам нужно знать, почему она возникает. В свою очередь, мы понимаем, почему он возникает, учитывая лежащие в его основе проблемы. Это беспокойство на лице Януса: поскольку мы наслаждаемся привязанностью, ревность чувствительна к другим людям; поскольку мы заботимся о себе, ревность питается любовью к себе. На мой взгляд, Франсуа де Ларошфуко в 1671 году был прав: «В ревности больше себялюбия, чем любви.’

    Самолюбие — это реакция на уязвимость, лежащую в основе ревности. Мы уязвимы, потому что другие люди формируют наше взаимодействие с миром. С младенчества мы становимся рационально привязанными (то есть привязанностью, не управляемой рассуждениями и не подлежащей рациональной оценке) к людям как к источникам безопасности. Привязанность приносит удовольствие, но мы остаемся сильно зависимыми. Наше процветание переплетается с действиями других; наши представления о себе структурированы в ролях социальными ролями и идентичностями, которые требуют, чтобы другие люди занимали дополнительные роли; а многие оценочные концепции — богатство, привлекательность, остроумие — предполагают сравнения с другими людьми.

    Зависимость делает жизнь рискованной. Вред и заброшенность лишают нас поддержки, приятной компании и аспектов личной идентичности, и эти потери подрывают нашу самооценку. Поскольку эти риски неизбежны, мы уязвимы.

    В свою очередь, уязвимость лежит в основе собственничества : стремление к близости к другим. Собственность редко бывает результатом рассуждений: мы просто хотим чувствовать себя в безопасности. «Притяжательное» двусмысленно обозначает эту психологическую тенденцию и нормативное отношение, но мы можем обозначить нормативное отношение правом и зарезервировать притяжательное для психологической тенденции.Собственнические люди хотят внимания других; уполномоченные люди думают, что они заслужили такое внимание.

    Право основывается на убеждениях, которые оправдывают наше собственничество: убеждениях о том, что нормально, естественно и заслуженно. Право в основном проистекает из социальных структур и норм, таких как патриархальные стандарты женского поведения.

    Вопреки некоторым теориям, в основе ревности лежат как уязвимость, так и права. Ревнивая паника проистекает из уязвимости и потенциальной потери; ревнивый негодование проистекает из убеждения, обычно ошибочного, что мы имеем право на привязанность.Чтобы справиться с ревностью и взрастить сострадание, нам нужно решить проблему уязвимости, собственничества и причастности. Таким образом, борьба с ревностью — это отчасти прямое отражение, отчасти косвенная забота. Такие подходы, как когнитивно-поведенческая терапия, которые подчеркивают только необходимость изменения убеждений, игнорируют рациональную хватку уязвимости.

    Чтобы понять наши права, мы должны поразмыслить над романтическими концепциями и идеалами, такими как приверженность и исключительность, чтобы понять, поддерживаем ли мы их преобладающие социальные интерпретации.Но чтобы полностью усвоить эти концепции, мы должны размышлять целостно. Например, чтобы рассматривать приверженность, мы должны учитывать общение, честность и силу. В свою очередь, исследовать власть — значит учитывать социальные структуры, идентичности и нормы, а также рассматривать понятия согласия, автономии, женоненавистничества, расы, способностей, пола и т. Д.

    Медленное и постепенное знакомство с идеей процветания любимого человека с другими способствует устойчивости

    Если говорить более лично, мы должны учитывать наши ожидания и границы.Чего мы хотим от романтических отношений и почему мы этого хотим? Обязаны ли мы социальными архетипами или личными причудами? Мы слишком зависимы от других? Что вызывает нашу незащищенность и как с этим бороться? Какого подтверждения мы хотим от партнера?

    Рефлексия не может полностью обуздать ревность, потому что наша уязвимость проистекает из рациональной привязанности к другим людям, но мы можем укротить худшие проявления ревности с помощью косвенного эмоционального управления. Медленное и постепенное знакомство с идеей процветания любимого человека с другими способствует устойчивости, поскольку у нас больше возможностей чувствовать себя компетентными и находить отклик в утверждении и поддержке.Мы также можем стремиться открыто общаться и обсуждать некоторые из наших уродливых чувств, потому что ревность, как и страх, процветает в молчании. И мы можем работать над выявлением и критикой повторяющихся образов мыслей: «Что, если они никогда не вернутся?» «Что, если он лучше меня?» Наконец, мы можем поддерживать заботу в доме и обществе, разговаривая с друзьями, практикуя ритуалы утверждения, и выражая любовь. Эти практики часто обсуждаются в книгах по самопомощи по немоногамии.

    Однако одно дело — перестать думать об угрозах себе, и совсем другое — активно ценить процветание других людей.Следовательно, наряду с нашими усилиями по обузданию ревности нам также необходимо развивать то, что Айрис Мердок в Суверенитет добра (1970) назвала «терпеливым, любящим вниманием» к людям. Это медленное стремление задействует моральное воображение по крайней мере тремя способами.

    Во-первых, мы можем перенаправить наше внимание, задав вопрос о ситуации: что означает этот опыт для им ? Сосредоточивая внимание на их благе во множественном числе, мы с меньшей вероятностью сосредоточимся на процветании любимого человека только постольку, поскольку он касается нас самих.

    Во-вторых, мы должны исследовать наши привычки мысли и сопротивляться тому, чтобы воспринимать других людей как соперников, а социальные взаимодействия как соревновательные. Чтобы противостоять этим образцам мышления, мы должны критически рассмотреть общие социальные изображения третьих сторон; трудная задача, когда общество редко изображает неисключительные формы привязанности и заботы, выходящие за рамки семьи.

    Наконец, мы можем сочувствовать другим. Мы часто рассматриваем людей схематично, не принимая во внимание их точку зрения, интересы и личность.Трудно чувствовать себя хорошо людям, которых плохо изображают. В типичных ситуациях, вызывающих ревность, когда любимый человек процветает с кем-то другим, отправной точкой для большего сочувствия является признание сходства между нами и этим «кем-то еще»; в частности, наша привязанность к одному и тому же человеку.

    Ревность трудно защитить. Между ревностью и хорошими отношениями нет беспроблемной связи, и ревность не помогает нам ценить процветание тех, кто нам небезразличен.Более того, немоногамные люди и их эксперименты в жизни дают нам повод думать, что ревность не является обязательной и неукротимой.

    Но предположим, я ошибаюсь насчет ценности ревности. Даже если ревность была добродетельной, мы все равно должны рассматривать ее наряду с состраданием, потому что вполне возможно, что обе склонности хороши. Но если они есть, мы должны рассмотреть практический вопрос о том, как и можно ли их активно культивировать вместе. Фактически, ревность и сострадание находятся в напряжении.В нашем обществе все складывается против чувства компромисса, потому что наше внимание избирательно, мы уязвимы и часто агрессивны, а ревность часто превозносится. Поэтому было бы трудно развивать сострадание, одновременно развивая тонкое чувство ревности.

    Что еще более важно, риски ошибиться при культивировании ревности, например, проявить агрессию или ревность в ситуациях, где это неразумно, перевешивают любые предполагаемые риски, связанные с воспитанием комперсии, например нечувствительность к неуважению.В сочетании с тем фактом, что сострадание также предлагает инструментальные преимущества ревности в проявлении нашей привязанности, но без угрозы агрессии, кажется очевидным, что при целостном рассмотрении мы должны отдавать предпочтение практическому развитию сострадания, а не ревности. Поступив так, мы станем менее собственническими и обладающими правом, более способными управлять своей уязвимостью и получим больше возможностей ценить и получать удовольствие от хороших вещей в жизни других людей. Чтобы перевернуть максиму Ларошфуко: в сострадании больше любви, чем любви к себе.

    Зависть или ревность?

    Наша история

    Зависть или ревность?

    В чем разница между «завистью» и «ревностью»?

    «Ревность» — это эмоция, связанная с вашими вещами (обычно это человек в отношениях). «Зависть» — это эмоция, связанная с чужими вещами.

    Другими словами, разница между «завистью» и «ревностью» связана с желаемым человеком или предметом. Обычно «ревность» — это ситуация с участием трех человек, а «зависть» — это ситуация с двумя людьми.Например:

    • Я завидую, когда разговариваешь с моей девушкой.
    • (Здесь задействованы три человека.)
    • Я завидую твоему новому дому.
    • (Здесь задействованы два человека.)

    Понятно? Сделайте быстрый тест.

    Подробнее о «Зависти» и «Ревности»

    Несмотря на то, что слова «зависть» и «ревность» в наши дни используются как синонимы, существует четкое различие между этими двумя словами, которое все еще соблюдается приверженцами языковой чистоты.

    Зависть к моим вещам, но зависть к твоим вещам

    Существительное «ревность» описывает негативную эмоцию, вызванную атакой на то, что у нас уже есть (обычно на человека, состоящего в отношениях). Это контрастирует с «завистью», которая представляет собой негативную эмоцию, вызванную желанием чего-то принадлежать кому-то другому (обычно это собственность или личная черта).

    Примеры:

    • Я ревновал, когда вы танцевали с моей женой.
    • («Ревность» — это защита того, что у вас уже есть.)
    • Я завидовал твоей красоте.
    • («Зависть» — это желание чего-то другого.)
    • Я очень завидую твоей новой машине.
    • (Это должно быть «завистливый», а не «ревнивый».)
    Прилагательное «ревнивый» происходит от слова «ревность», а прилагательное «зависть» происходит от слова «зависть».

    Даже Гомер Симпсон знает разницу

    Это видео показывает, как Гомер обучает Лизу различию между «ревнивым» и «завистливым».

    JEL в социальных сетях и Text Speak

    Различие между «завистью» и «ревностью» быстро исчезает.Размывание этого различия ускоряется такими терминами, как JEL (ревнивый), JEAL (ревнивый), JELLO (ревнивый) и JELLY (ревнивый), которые обычно используются в социальных сетях для обозначения «завистник», «зависть». , «ревность» или «ревность». Помогите нам улучшить грамматику Monster
    • Вы не согласны с чем-то на этой странице?
    • Вы заметили опечатку?
    Сообщите нам, используя эту форму.

    См. Также

    неблагоприятный или противный? повлиять или повлиять? оценить или уведомить? месть или месть? голый или медведь? дополнение или комплимент? зависимый или зависимый? сдержанный или незаметный? бескорыстный или незаинтересованный? например или т.е.? подразумевать или предполагать? это или это? материал или матчасть? ядовитый или ядовитый? практика или практика? принципал или принцип? арендатор или догмат? кто или чей? Что такое существительные? Что такое прилагательные? Список слов, которые легко спутать .

    Добавить комментарий